黨建指導(dǎo)員發(fā)言材料-展示頁
2024-10-29 01:00本頁面
【正文】 為契機，不斷創(chuàng)新活動載體，豐富基層黨建工作的內(nèi)容，增強了基層黨建工作的效果。加強流動黨員管理，切實解決好 “隱形”黨員、“口袋”黨員的問題，使每一個黨員都能受到黨組織的教育和管理。（三）健全制度，規(guī)范工作。五是做好解答員。四是做好調(diào)解員。三是做好聯(lián)系員。二是做好宣傳員。一是做好指導(dǎo)員。（二）明確職責，爭做“五員”。并把選派指導(dǎo)員納入?yún)^(qū)直各部門、各單位年度黨建目標管理考核范圍，對黨建工作指導(dǎo)員的工作實行目標管理，定期考核。二、嚴把管理關(guān)，建立科學的黨建工作新機制（一）嚴格考核，強化管理。四是堅持分類指導(dǎo)。三是加強培訓指導(dǎo)。二是拓寬選派范圍。一是嚴格選派標準。第一篇：黨建指導(dǎo)員發(fā)言材料構(gòu)建新機制 實現(xiàn)新突破加強指導(dǎo)員隊伍建設(shè)促進基層黨建工作在第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，XX區(qū)圍繞“擴大覆蓋面、增強滲透力、提高有效性”的工作目標，從區(qū)直機關(guān)和各街道辦事處分別選派思想政治素質(zhì)好、工作作風扎實、熟悉黨建工作的28名黨員干部到“兩新”組織擔任指導(dǎo)員，48名黨員干部到社區(qū)（村）擔任指導(dǎo)員，6名黨員干部到中小學（幼兒園）擔任指導(dǎo)員，有力地推動了第二批參學單位黨建工作科學發(fā)展。一、嚴把用人關(guān)，建立高素質(zhì)黨建指導(dǎo)員隊伍 為切實加強對第二批參學單位黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，區(qū)委堅持把選好配強黨建指導(dǎo)員作為加強參學單位黨建的重要工作來抓，嚴把選人用人關(guān)。嚴把選人關(guān)口，堅持把政治素質(zhì)好，基礎(chǔ)工作經(jīng)驗豐富，開拓創(chuàng)新意識和組織協(xié)調(diào)能力強，善于做群眾工作和解決復(fù)雜棘手問題的優(yōu)秀干部選派黨為建指導(dǎo)員。擴大選派工作的覆蓋面，從區(qū)直機關(guān)和街道黨工委選派了80余名熟悉黨務(wù)工作的骨干擔任指導(dǎo)員，到各參學單位指導(dǎo)工作。堅持崗前培訓與崗中培訓相結(jié)合、全區(qū)集中培訓和部門分層次培訓相結(jié)合、黨務(wù)知識培訓和業(yè)務(wù)知識培訓相結(jié)合，對選派的黨建工作指導(dǎo)員進行兩 天以上的集中崗前培訓，系統(tǒng)培訓了學習實踐科學發(fā)展觀知識、第二批學習實踐活動實施方案、工作規(guī)程等；采取“周五學堂”、專題學習、拓展訓練等方式，對黨建指導(dǎo)員進行了十七屆四中全會的集中培訓，對培訓考試不合格者不予委派。為使選派工作具有針對性，對全區(qū)第二批參學單位情況和選派的黨指導(dǎo)員進行了“地毯式”調(diào)查，準確掌握了各參學單位黨建工作情況，有針對性地將黨建指導(dǎo)員選派到最適合的參學單位，提高指導(dǎo)工作的有效性，為選派工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。為了確保黨建工作指導(dǎo)員管理的規(guī)范化、制度化，區(qū)委建立了工作聯(lián)系、定期匯報、考核評價等相關(guān)制度。建立和完善了指導(dǎo)員考核評價制度，采取“本人自評、基層測評、組織審評”的方式，對黨建工作指導(dǎo)員的工作實效進行綜合評價，并把考核結(jié)果作為使用、評先、年度獎懲的一項重要依據(jù)，對工作措施到位、指導(dǎo)有力、成效明顯的黨建指導(dǎo)員進行表彰獎勵，對工作無起色、目標責任不落實、參學單位反映強烈的取消選派資格。圍繞爭做“黨建指導(dǎo)員、政策宣傳員、干群聯(lián)系員、矛盾調(diào)解員、法律解答 員”目標，充分發(fā)揮黨建指導(dǎo)員自身優(yōu)勢，積極開展基層黨建工作。幫助和指導(dǎo)參學單位深入開展學習實踐活動，加強基層組織建設(shè)，指導(dǎo)做好發(fā)展黨員工作，建立和完善黨內(nèi)各項規(guī)章制度，規(guī)范黨組織生活。大力宣傳黨的路線、方針、政策，以及中央、自治區(qū)黨委和市黨委、區(qū)委的一系列政策措施，充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、密切聯(lián)系群眾的作用，使黨的政策能夠及時深入基層，深入人心。充分發(fā)揮黨建指導(dǎo)員工作的積極性和創(chuàng)造性，做到來訪必接，有問必答，有忙必幫，能辦的事盡快辦理，不能辦的事向群眾解釋清楚，為干群之間搭建起一座溝通和聯(lián)系的橋梁，密切了黨群、干群關(guān)系。充分發(fā)揮黨建指導(dǎo)員深入基層的特點，工作中以改善民生為重點，公正、公平地處理矛盾和糾紛，將矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，切實維護群眾合法權(quán)益，促進社會和諧穩(wěn)定。積極開展法律法規(guī)宣傳活動，引導(dǎo)參學單位開展黨務(wù)公開、政務(wù)公開、財務(wù)公開工作，及時地為群眾提供法律援助服務(wù)，維護合法權(quán)益。圍繞抓基層黨建、提高黨組織凝聚力的目標，在抓好基層黨組織組建的同時，幫助和指導(dǎo)各參學單位黨組織進一步健全完善“三會一課”、目標管理、民主評議黨員、黨員電化教育等各項制度，扎 實開展各項活動，使基層黨建工作逐步規(guī)范
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