困難職工認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)-展示頁(yè)
2024-10-28 21:08本頁(yè)面
【正文】 （1）政府民政部門認(rèn)定的“三無(wú)人員”（無(wú)勞動(dòng)能力、無(wú)生活來(lái)源、無(wú)法定贍養(yǎng)人），經(jīng)政府和工會(huì)幫扶救助后仍難以維持家庭基本生活的。特困職工的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：一般困難職工符合下列條件之一者，可認(rèn)定為特困職工。（對(duì)這些職工，在核實(shí)其困難情況，按照規(guī)定程序認(rèn)定為困難職工的同時(shí)，工會(huì)組織應(yīng)主動(dòng)幫助其向政府申請(qǐng)低保救助，經(jīng)政府救助后生活狀況明顯改善者，可按脫困處理）（3）職工家庭月人均收入在當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)150%以下的，由于疾病、子女教育或意外災(zāi)害等原因，不能維持基本生活的；（4）由于本人或家庭成員患重大疾病、遭遇突發(fā)性災(zāi)難或意外事故等原因，家庭剛性支出過(guò)大，醫(yī)療費(fèi)用個(gè)人自付部分（經(jīng)城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷后的部分，下同）或事故損失超過(guò)其當(dāng)年家庭全部的收入50%以上，造成生活困難的職工；（5）因其他原因造成生活困難，確需救助的職工。一般困難職工的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：職工及其家庭符合下列條件之一者，可認(rèn)定為一般困難職工。第一篇：困難職工認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)困難職工認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為加強(qiáng)對(duì)全省困難職工的規(guī)范化管理，全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握困難職工（含困難農(nóng)民工，下同）狀況，根據(jù)全國(guó)總工會(huì)、財(cái)政部和《河北省總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)困難職工管理的實(shí)施意見(jiàn)》（冀工發(fā)〔2009〕23號(hào)）及《河北省總工會(huì)關(guān)于做好首批“脫困無(wú)望”職工生活救助等有關(guān)問(wèn)題的通知》（總字〔2010〕11號(hào)）等文件有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)對(duì)困難職工認(rèn)定及檔案管理等有關(guān)事宜作如下說(shuō)明：一、困難職工的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)困難職工是指：按照有關(guān)政策規(guī)定領(lǐng)取了工資、失業(yè)保險(xiǎn)金、養(yǎng)老金、享受城市居民最低生活保障待遇后，因家庭收入過(guò)低難以維持生計(jì)或因傷病、子女就學(xué)、受災(zāi)等造成剛性支出過(guò)大，不經(jīng)救助無(wú)法擺脫其困難處境的職工及其家庭。對(duì)困難職工，依據(jù)其困難程度分為三類，即一般困難職工、特困職工、極困職工（原脫困無(wú)望），統(tǒng)稱為困難職工。（編號(hào)為K承XXXX，K為大寫(xiě)）（1）政府認(rèn)定的低保家庭，經(jīng)政府救助后生活仍然困難、入不敷出的職工；（2）尚未享受政府低保待遇，但人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€的職工。困難農(nóng)民工是指具有農(nóng)村戶籍，以工資收入為主要生活來(lái)源，與用人單位簽訂了期限為一年（含）以上勞動(dòng)合同，已加入工會(huì)組織，且符合上述標(biāo)準(zhǔn)的務(wù)工人員。（編號(hào)為T承XXXX，T為大寫(xiě)）（1）職工本人及其家庭成員喪失勞動(dòng)能力或有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，但經(jīng)本人努力未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的零就業(yè)家庭，難以維持基本生活的；（2）因本人或家庭成員患病，已連續(xù)兩年醫(yī)療費(fèi)個(gè)人自付部分超過(guò)家庭當(dāng)年全部收入的；（3）其他原因造成生活特別困難的。（2）因患重大疾病且需要終身治療，已連續(xù)三年以上當(dāng)年醫(yī)療費(fèi)自付部分超過(guò)家庭當(dāng)年全部收入，法定贍養(yǎng)人無(wú)力承擔(dān)責(zé)任，經(jīng)政府和工會(huì)幫扶救助后仍難以維持家庭基本生活的。極困職工由各市級(jí)工會(huì)上報(bào)省職工服務(wù)中心審核認(rèn)定。申請(qǐng)。審核和公示。審批和建檔。省、市總工會(huì)通過(guò)軟件對(duì)電子檔案進(jìn)行審核，并進(jìn)行經(jīng)常性抽查核實(shí)。因情況特殊，不能按照上述規(guī)范程序認(rèn)定為困難職工再進(jìn)行幫扶，又確實(shí)急需救助的職工，經(jīng)核實(shí)本人身份、困難情況，可由本人填寫(xiě)救助申請(qǐng)表，報(bào)縣級(jí)以上職工服務(wù)中心主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后酌情幫扶，并立即錄入全國(guó)工會(huì)幫扶管理系統(tǒng)軟件，建立臨時(shí)救助檔案。對(duì)困難職工及其檔案的管理工作，應(yīng)實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、動(dòng)態(tài)管理。由《困難職工申請(qǐng)表》、職工本人身份證及家庭戶口本復(fù)印件以及有關(guān)原始證明材料等組成，主要內(nèi)容包括：本人及家庭成員情況（包括工作單位及崗位職務(wù)、月收入等）、困難程度、致困原因、技術(shù)特長(zhǎng)、就業(yè)要求、幫扶需求等。是指按照全國(guó)總工會(huì)有關(guān)規(guī)定和全國(guó)工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)軟件的功能設(shè)置，將困難職工原始檔案的主要內(nèi)容錄入軟件，并按照軟件管理權(quán)限，逐級(jí)審核上報(bào)，實(shí)現(xiàn)信息化管理。主要是與檔案建立、管理和開(kāi)展幫扶救助工作有關(guān)的各類報(bào)表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)資料等。主要是在開(kāi)展各種幫扶救助和送溫暖活動(dòng)以及相關(guān)的調(diào)查研究工作中，形成的具有保存價(jià)值的文字資料，新聞報(bào)道資料，圖標(biāo)、照片、音像資料等。電子檔案即全國(guó)工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)軟件由全國(guó)總工會(huì)管理，各級(jí)工會(huì)按照全國(guó)總工會(huì)有關(guān)規(guī)定和軟件的功能、設(shè)置的管理權(quán)限，履行其錄入、審核、上報(bào)等職責(zé)。職工家庭成員在不同用人單位工作，分別向所在單位基層工會(huì)申請(qǐng)為困難職工且獲得認(rèn)定的，形成的原始檔案可分別由所在用人單位保管備查，并由最先上報(bào)到其共同上級(jí)工會(huì)的基層工會(huì)負(fù)責(zé)錄入全國(guó)工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)軟件，其他基層工會(huì)應(yīng)在其保管的原始檔案材料中注明情況。困難職工得到幫扶救助后，所在基層工會(huì)或職工服務(wù)中心負(fù)責(zé)在《困難職工證》的登記表頁(yè)上逐項(xiàng)簽注，記錄救助時(shí)間、救助款物金額、困難職工簽字等信息。各市縣總工會(huì)困難職工編號(hào)的數(shù)字
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