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保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)管理暫行辦法-展示頁(yè)

2024-10-28 17:37本頁(yè)面
  

【正文】 機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的任職資格核準(zhǔn)申請(qǐng)和本規(guī)定要求的相關(guān)報(bào)告,應(yīng)當(dāng)由保險(xiǎn)公司、省級(jí)分公司或者根據(jù)《保險(xiǎn)公司管理規(guī)定》指定的計(jì)劃單列市分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)提交。第二十一條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員有下列情形之一的,中國(guó)保監(jiān)會(huì)不予核準(zhǔn)其任職資格:(一)無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力;(二)貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿(mǎn)未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿(mǎn)未逾5年;(三)被判處其它刑罰,執(zhí)行期滿(mǎn)未逾3年;(四)被金融監(jiān)管部門(mén)取消、撤銷(xiāo)任職資格,自被取消或者撤銷(xiāo)任職資格之日起未逾5年;(五)被金融監(jiān)管部門(mén)禁止進(jìn)入市場(chǎng),期滿(mǎn)未逾5年;(六)被國(guó)家機(jī)關(guān)開(kāi)除公職,自作出處分決定之日起未逾5年;(七)因違法行為或者違紀(jì)行為被吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)資格的律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師或者資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、驗(yàn)證機(jī)構(gòu)等機(jī)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)人員,自被吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)資格之日起未逾5年;(八)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理,對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;(九)擔(dān)任因違法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(十)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(十一)申請(qǐng)前1年內(nèi)受到中國(guó)保監(jiān)會(huì)警告或者罰款的行政處罰;(十二)因涉嫌從事嚴(yán)重違法活動(dòng),被中國(guó)保監(jiān)會(huì)立案調(diào)查尚未作出處理結(jié)論;(十三)受到其它行政管理部門(mén)重大行政處罰未逾2年;(十四)在香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)或者中國(guó)境外被判處刑罰, 執(zhí)行期滿(mǎn)未逾5年,或者因嚴(yán)重違法行為受到行政處罰,執(zhí)行期滿(mǎn)未逾3年;(十五)中國(guó)保監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他情形。第十九條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與高級(jí)管理人員建立勞動(dòng)關(guān)系,訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。第十七條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)主持工作的副總經(jīng)理或者其它高級(jí)管理人員任職資格核準(zhǔn),適用本規(guī)定同級(jí)機(jī)構(gòu)總經(jīng)理的有關(guān)規(guī)定。第十五條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任董事長(zhǎng)和高級(jí)管理人員具有碩士以上學(xué)位的,其任職條件中從事金融工作或者經(jīng)濟(jì)工作的年限可以減少2年。保險(xiǎn)公司分公司、中心支公司總經(jīng)理除具有前款規(guī)定條件外,還應(yīng)當(dāng)具有下列任職經(jīng)歷之一:(一)擔(dān)任保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員2年以上;(二)擔(dān)任保險(xiǎn)公司分公司、中心支公司部門(mén)負(fù)責(zé)人以上職務(wù)2年以上;(三)擔(dān)任其他金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員2年以上;(四)擔(dān)任國(guó)家機(jī)關(guān)、大中型企業(yè)相當(dāng)管理職務(wù)3年以上;(五)其他足以證明其具有擬任職務(wù)所需知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)資歷。保險(xiǎn)公司省級(jí)分公司總經(jīng)理除具有前款規(guī)定條件外,還應(yīng)當(dāng)具有下列任職經(jīng)歷之一:(一)擔(dān)任保險(xiǎn)公司中心支公司總經(jīng)理以上職務(wù)高級(jí)管理人員3年以上;(二)擔(dān)任保險(xiǎn)公司省級(jí)分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人以上職務(wù)3年以上;(三)擔(dān)任其他金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員3年以上;(四)擔(dān)任國(guó)家機(jī)關(guān)、大中型企業(yè)相當(dāng)管理職務(wù)5年以上;(五)其他足以證明其具有擬任職務(wù)所需知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)資歷。保險(xiǎn)公司總經(jīng)理除具有前款規(guī)定條件外,還應(yīng)當(dāng)具有下列任職經(jīng)歷之一:(一)擔(dān)任保險(xiǎn)公司分公司總經(jīng)理以上職務(wù)高級(jí)管理人員5年以上;(二)擔(dān)任保險(xiǎn)公司部門(mén)負(fù)責(zé)人5年以上;(三)擔(dān)任金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)相當(dāng)管理職務(wù)5年以上;(四)其它足以證明其具有擬任職務(wù)所需知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)資歷。第十條 保險(xiǎn)公司董事會(huì)秘書(shū)應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷以及5年以上與其履行職責(zé)相適應(yīng)的工作經(jīng)歷。第九條 保險(xiǎn)公司董事長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具有金融工作5年以上或者經(jīng)濟(jì)工作10年以上工作經(jīng)歷。第七條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)具有誠(chéng)實(shí)信用的品行、良好的合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)和履行職務(wù)必需的經(jīng)營(yíng)管理能力。第五條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員,應(yīng)當(dāng)在任職前取得中國(guó)保監(jiān)會(huì)核準(zhǔn)的任職資格。本規(guī)定所稱(chēng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),是指保險(xiǎn)公司及其分支機(jī)構(gòu)。本規(guī)定所稱(chēng)保險(xiǎn)公司分支機(jī)構(gòu),是指經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),保險(xiǎn)公司依法設(shè)立的分公司、中心支公司、支公司、營(yíng)業(yè)部和營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部以及各類(lèi)專(zhuān)屬機(jī)構(gòu)。中國(guó)保監(jiān)會(huì)的派出機(jī)構(gòu)根據(jù)授權(quán)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)中資保險(xiǎn)公司分支機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員任職資格的監(jiān)督管理,但中資保險(xiǎn)公司新設(shè)省級(jí)分公司總經(jīng)理任職資格核準(zhǔn)除外。第二篇:保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定第一章 總則第一條 為了加強(qiáng)和完善對(duì)保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的管理,保障保險(xiǎn)公司穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),促進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《保險(xiǎn)法》)和有關(guān)法律、行政法規(guī),制定本規(guī)定。第四章 附則第二十一條 本辦法由中國(guó)保監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第十九條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)采取集中授課和網(wǎng)上教學(xué)相結(jié)合的方式。第十七條 中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)具體職責(zé)為:(一)組織實(shí)施由中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的高級(jí)管理人員培訓(xùn);(二)組織實(shí)施由中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的高級(jí)管理人員培訓(xùn)的考核,并頒發(fā)培訓(xùn)合格證書(shū);(三)建立和維護(hù)由中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的高級(jí)管理人員培訓(xùn)的數(shù)據(jù)庫(kù)。中國(guó)保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)可單獨(dú)組織或委托保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)及由中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織培訓(xùn)。中國(guó)保監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事,總公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理,總公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、合規(guī)負(fù)責(zé)人、總精算師、董事會(huì)秘書(shū)及其他高級(jí)管理人員的培訓(xùn)。對(duì)考核不合格或者未按照要求參加培訓(xùn)和考核的,將在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。其中董事長(zhǎng)、總經(jīng)理每年參加集中授課不得少于7天;董事、獨(dú)立董事、監(jiān)事、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理每年參加集中授課不得少于10天;財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、合規(guī)負(fù)責(zé)人、總精算師、董事會(huì)秘書(shū)每年參加集中授課不得少于12天;保險(xiǎn)分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人每年參加集中授課不得少于14天。第十二條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)課程,并按要求參加集中培訓(xùn)。第十條 專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)主要包括保險(xiǎn)公司戰(zhàn)略管理、保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)管理、保險(xiǎn)公司內(nèi)部控制以及財(cái)務(wù)知識(shí)等。第八條 基本理論培訓(xùn)主要包括國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)與政策、保險(xiǎn)業(yè)改革與發(fā)展理論以及保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展政策等。第六條 培訓(xùn)工作應(yīng)遵循“法制、監(jiān)管、自律、規(guī)范”的方針,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式,整合培訓(xùn)資源,優(yōu)化培訓(xùn)隊(duì)伍,推進(jìn)培訓(xùn)工作的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。中國(guó)保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)將對(duì)保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員參加培訓(xùn)情況及培訓(xùn)考核情況進(jìn)行記錄,并將其作為任職資格審查的一項(xiàng)重要內(nèi)容。培訓(xùn)面向保險(xiǎn)公司及其分支機(jī)構(gòu)所有董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員,實(shí)現(xiàn)行業(yè)整體素質(zhì)和水平的提高。培訓(xùn)內(nèi)容緊扣保險(xiǎn)業(yè)的特點(diǎn)和發(fā)展的新形勢(shì),切實(shí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象職務(wù)和工作性質(zhì)的不同,分級(jí)分類(lèi)地開(kāi)展培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。保險(xiǎn)資產(chǎn)管理公司及保險(xiǎn)中介機(jī)構(gòu)的董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員的培訓(xùn)參照本辦法執(zhí)行。第一篇:保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)管理暫行辦法保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)管理暫行辦法第一章 總則第一條 為加強(qiáng)保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員行為,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和誠(chéng)信意識(shí),推動(dòng)保險(xiǎn)公司規(guī)范運(yùn)作,依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》及中國(guó)保監(jiān)會(huì)有關(guān)規(guī)章制度,制定本辦法。第二條 本辦法所稱(chēng)保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員是指:(一)保險(xiǎn)公司總公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理;(二)保險(xiǎn)公司總公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、合規(guī)負(fù)責(zé)人、總精算師、董事會(huì)秘書(shū);(三)保險(xiǎn)公司分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;(四)中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)參加培訓(xùn)的其他高級(jí)管理人員。第三條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則:(一)分類(lèi)培訓(xùn),按需施教。(二)聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。(三)全面實(shí)施,保證質(zhì)量。第四條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員在任職期間,必須接受中國(guó)保監(jiān)會(huì)組織的持續(xù)教育培訓(xùn),并取得培訓(xùn)合格證書(shū)。第五條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)堅(jiān)持“費(fèi)用自理,收支平衡”。第二章 培訓(xùn)內(nèi)容與培訓(xùn)考核第七條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)接受基本理論、法律法規(guī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及職業(yè)規(guī)范等方面的培訓(xùn)。第九條 法律法規(guī)培訓(xùn)主要包括國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、保險(xiǎn)監(jiān)管有關(guān)規(guī)定以及保險(xiǎn)公司運(yùn)作的法律框架和要求等。第十一條 職業(yè)規(guī)范培訓(xùn)主要包括保險(xiǎn)公司的社會(huì)責(zé)任、職業(yè)道德與誠(chéng)信以及董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的權(quán)利、義務(wù)和法律責(zé)任等。第十三條 保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員任職期間必須每年參加集中授課。第十四條 采取提交論文、考試、網(wǎng)上測(cè)試等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)考核。第三章 培訓(xùn)組織與實(shí)施第十五條 培訓(xùn)工作由中國(guó)保監(jiān)會(huì)統(tǒng)一指導(dǎo)、協(xié)調(diào),由中國(guó)保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)分工合作,分層次組織實(shí)施。中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)保險(xiǎn)公司分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)。第十六條 中國(guó)保監(jiān)會(huì)的具體職責(zé)為:(一)制定培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則;(二)負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材的組織編寫(xiě)、審定、補(bǔ)充和修訂;(三)建立培訓(xùn)師資信息庫(kù);(四)確定培訓(xùn)對(duì)象的必修課程及考核辦法;(五)建立培訓(xùn)考題庫(kù);(六)統(tǒng)一印制培訓(xùn)合格證書(shū);(七)組織實(shí)施由中國(guó)保監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)的董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn);(八)組織實(shí)施由中國(guó)保監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)的董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)的考核,并頒發(fā)培訓(xùn)合格證書(shū);(九)建立和維護(hù)由中國(guó)保監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)的董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)的數(shù)據(jù)庫(kù)。第十八條 中國(guó)保監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)可以根據(jù)轄區(qū)的特殊情況,制定具體的實(shí)施辦法。第二十條 在中國(guó)保監(jiān)會(huì)網(wǎng)站建立保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員培訓(xùn)專(zhuān)欄,統(tǒng)一發(fā)布培訓(xùn)信息。第二十二條 本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。第二條 中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)保監(jiān)會(huì))根據(jù)法律和國(guó)務(wù)院授權(quán),對(duì)保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格實(shí)行統(tǒng)一監(jiān)督管理。第三條 本規(guī)定所稱(chēng)保險(xiǎn)公司,是指經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)設(shè)立,并依法登記注冊(cè)的商業(yè)保險(xiǎn)公司。專(zhuān)屬機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員任職資格管理和營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部負(fù)責(zé)人的任職管理,由中國(guó)保監(jiān)會(huì)另行規(guī)定。第四條 本規(guī)定所稱(chēng)高級(jí)管理人員,是指對(duì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)和風(fēng)險(xiǎn)控制具有決策權(quán)或者重大影響的下列人員:(一)總公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理;(二)總公司董事會(huì)秘書(shū)、合規(guī)負(fù)責(zé)人、總精算師、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和審計(jì)責(zé)任人;(三)分公司、中心支公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理;(四)支公司、營(yíng)業(yè)部經(jīng)理;(五)與上述高級(jí)管理人員具有相同職權(quán)的管理人員。第二章 任職資格條件第六條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和中國(guó)保監(jiān)會(huì)的有關(guān)規(guī)定,遵守保險(xiǎn)公司章程。第八條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)通過(guò)中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)可的保險(xiǎn)法規(guī)及相關(guān)知識(shí)測(cè)試。保險(xiǎn)公司董事和監(jiān)事應(yīng)當(dāng)具有5年以上與其履行職責(zé)相適應(yīng)的工作經(jīng)歷。第十一條 保險(xiǎn)公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理應(yīng)當(dāng)具有下列條件:(一)大學(xué)本科以上學(xué)歷或者學(xué)士以上學(xué)位;(二)從事金融工作8年以上或者經(jīng)濟(jì)工作10年以上。第十二條 保險(xiǎn)公司省級(jí)分公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理應(yīng)當(dāng)具有下列條件:(一)大學(xué)本科以上學(xué)歷或者學(xué)士以上學(xué)位;(二)從事金融工作5年以上或者經(jīng)濟(jì)工作8年以上。第十三條 保險(xiǎn)公司分公司、中心支公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理應(yīng)當(dāng)具有下列條件:(一)大學(xué)本科以上學(xué)歷或者學(xué)士以上學(xué)位;(二)從事金融工作3年以上或者從事經(jīng)濟(jì)工作5年以上。第十四條 保險(xiǎn)公司支公司、營(yíng)業(yè)部經(jīng)理應(yīng)當(dāng)具有保險(xiǎn)工作3年以上或者經(jīng)濟(jì)工作5年以上的工作經(jīng)歷。第十六條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任高級(jí)管理人員符合下列條件之一的,其任職條件中的學(xué)歷要求可以放寬至大學(xué)專(zhuān)科:(一)從事保險(xiǎn)工作8年以上;(二)從事法律、會(huì)計(jì)或者審計(jì)工作8年以上;(三)在金融機(jī)構(gòu)、大中型企業(yè)或者國(guó)家機(jī)關(guān)擔(dān)任管理職務(wù)8年以上;(四)取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、法律職業(yè)資格或者中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)可的其它專(zhuān)業(yè)資格;(五)在申報(bào)任職資格前3年內(nèi),個(gè)人在經(jīng)營(yíng)管理方面受到保險(xiǎn)公司表彰;(六)在申報(bào)任職資格前5年內(nèi),個(gè)人獲得中國(guó)保監(jiān)會(huì)或者地市級(jí)以上政府表彰;(七)擬任艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)高級(jí)管理人員。第十八條 外國(guó)保險(xiǎn)公司分公司高級(jí)管理人員任職資格核準(zhǔn),適用本規(guī)定保險(xiǎn)公司總公司高級(jí)管理人員的有關(guān)規(guī)定。第二十條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員兼任其它經(jīng)營(yíng)管理職務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循下列規(guī)定:(一)不得違反《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公司法》)等國(guó)家有關(guān)規(guī)定;(二)不得兼任存在利益沖突的職務(wù);(三)具有必要的時(shí)間履行職務(wù)。第二十二條 在被整頓、接管的保險(xiǎn)公司擔(dān)任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員,對(duì)被整頓、接管負(fù)有直接責(zé)任的,在被整頓、接管期間,不得到其他保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員。第二十四條 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員,應(yīng)當(dāng)在任職前向中國(guó)保監(jiān)會(huì)提交下列書(shū)面材料一式三份,并同時(shí)提交有關(guān)電子文檔:(一)擬任董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格核準(zhǔn)申請(qǐng)書(shū);(二)中國(guó)保監(jiān)會(huì)統(tǒng)一制作的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格申請(qǐng)表;(三)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員身份證、學(xué)歷證書(shū)等有關(guān)證書(shū)的復(fù)印件,有護(hù)照的應(yīng)當(dāng)同時(shí)提供護(hù)照復(fù)印件;(四)對(duì)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員品行、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面的綜合鑒定;(五)擬任高級(jí)管理人員勞動(dòng)合同簽章頁(yè)復(fù)印件;(六)中國(guó)保監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他材料。保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)以及擬任董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)對(duì)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述和重大遺漏。第二十六條 中國(guó)保監(jiān)會(huì)在核準(zhǔn)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員的任職資格前,可以向原任職機(jī)構(gòu)核實(shí)其工作的基本情況。任職考察談話(huà)應(yīng)當(dāng)制作書(shū)面記錄,由考察人和擬任人員簽字。20日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)10日,并應(yīng)當(dāng)將延長(zhǎng)期限的理由告知申請(qǐng)人。第二十九條 已核準(zhǔn)任職資格的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員,在同一保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)內(nèi)調(diào)任、兼任同級(jí)或者下級(jí)高級(jí)管理人員職務(wù),無(wú)須重新核準(zhǔn)其任職資格,但中國(guó)保監(jiān)會(huì)對(duì)擬任職務(wù)的
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