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正文內(nèi)容

大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)三方協(xié)議書-展示頁

2024-10-28 12:13本頁面
  

【正文】 其諒解并處理好相關(guān)事宜。七、協(xié)議的變更、解除和終止(一)任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方(二)丙方具有下列情形之一的,乙方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議嚴(yán)重違反乙方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度;丙方有賭博﹑打架﹑偷盜等不良行為或其它不良嗜好,給乙方造成損失或造成不良影響的;有違反法律﹑法規(guī)行為的。1珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會,工作中勤思多問,勤學(xué)苦練,在實(shí)習(xí)期間完成學(xué)校規(guī)定的有關(guān)任務(wù),實(shí)習(xí)結(jié)束后提交實(shí)習(xí)報(bào)告及相關(guān)實(shí)習(xí)資料。實(shí)習(xí)期間,聯(lián)系方式如有變動,應(yīng)及時(shí)通知系部備案,如因登記的聯(lián)系方式無法聯(lián)系造成的一切后果由本人負(fù)責(zé);實(shí)習(xí)單位變更或因各種原因?qū)嵙?xí)終止,必須返校學(xué)習(xí)或重新辦理實(shí)習(xí)手續(xù), 若有違反接受學(xué)院處分;本協(xié)議共1頁當(dāng)前第1頁實(shí)習(xí)期間,認(rèn)真填寫實(shí)習(xí)報(bào)告,按學(xué)院要求完成實(shí)習(xí)工作總結(jié);1因擅自脫離崗位、不服從管理、實(shí)習(xí)表現(xiàn)不能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致實(shí)習(xí)成績不及格的將接受不能獲得實(shí)習(xí)學(xué)分而影響正常畢業(yè)的后果;1在實(shí)習(xí)過程中遇到任何問題應(yīng)及時(shí)向甲方指定的輔導(dǎo)老師匯報(bào),以便甲方與乙方及時(shí)溝通、處理。實(shí)習(xí)期滿后,乙方須根據(jù)丙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),給出實(shí)習(xí)成績并提供給甲方。不得安排丙方從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度以及其他具有安全隱患的實(shí)習(xí)勞動;不得安排丙方到酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心等營業(yè)性娛樂場所實(shí)習(xí)。五、三方的權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利、義務(wù)根據(jù)乙方需要提供丙方有關(guān)信息;協(xié)助乙方對丙方學(xué)習(xí)過程進(jìn)行管理,做好丙方的思想政治教育和安全教育工作,要求丙方尊敬實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)和員工、遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師的合理指派和正常管理;指派帶隊(duì)或巡視實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和乙方共同對丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)和管理。四、實(shí)習(xí)報(bào)酬乙方參照公司工資制度并與丙方約定發(fā)放丙方實(shí)習(xí)費(fèi)用;實(shí)習(xí)期間,乙方付給丙方工作報(bào)酬(生活補(bǔ)貼)每人每月人民幣 元。二、實(shí)習(xí)(工作)任務(wù)丙方的實(shí)習(xí)地點(diǎn)為: ;丙方實(shí)習(xí)期間,乙方根據(jù)生產(chǎn)需要安排丙方 工作;乙方提供專業(yè)技術(shù)人員為丙方提供專業(yè)指導(dǎo)和生產(chǎn)技能培訓(xùn)。第一篇:大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)三方協(xié)議書大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)三方協(xié)議書甲方:XXXXX 大學(xué) 乙方(實(shí)習(xí)單位): 丙方(實(shí)習(xí)學(xué)生): 身份證號:為加強(qiáng)校企合作力度,促進(jìn)資源優(yōu)勢互補(bǔ),使甲方學(xué)生學(xué)以致用,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,同時(shí)為乙方提供人才的儲備,為丙方提供頂崗實(shí)習(xí)鍛煉機(jī)會,本著互相協(xié)作、共同提高、共同發(fā)展的原則,經(jīng)三方協(xié)商,訂立如下協(xié)議:一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間實(shí)習(xí)期限:自 年 月 日起至 年 月 日共 周;實(shí)習(xí)時(shí)間:每天工作和學(xué)習(xí)小時(shí),每周工作 天。如需安排丙方加班工作,需按國家相關(guān)法律規(guī)定操作。三、工作時(shí)間、休息休假乙方嚴(yán)格按照國家規(guī)定的工作時(shí)間,合理安排丙方每天實(shí)習(xí)時(shí)間;乙方根據(jù)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行有關(guān)休息、休假政策。工作報(bào)酬(生活補(bǔ)貼)以貨幣形式直接發(fā)給丙方,乙方不向丙方收取實(shí)習(xí)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、安置費(fèi)、實(shí)習(xí)押金等各種費(fèi)用。(二)乙方權(quán)利、義務(wù)在丙方實(shí)習(xí)前,講明公司情況,保證丙方的知情權(quán);健全工作責(zé)任制,進(jìn)行實(shí)習(xí)前的安全及廠規(guī)、廠紀(jì)的教育;加強(qiáng)安全防護(hù)意識,上崗前對丙方進(jìn)行崗位操作規(guī)程的教育;為丙方實(shí)習(xí)提供必要的實(shí)習(xí)條件和安全健康的實(shí)習(xí)勞動環(huán)境,負(fù)責(zé)丙方工作期間的安全教育以及保護(hù)工作,提供丙方在實(shí)習(xí)期間必要的勞動工具和勞保用品。安排丙方食宿的應(yīng)保證衛(wèi)生和安全;實(shí)習(xí)期間乙方負(fù)責(zé)為丙方(已購買的除外)購買意外傷害保險(xiǎn),并將購買憑據(jù)的復(fù)印件交甲方備案;乙方應(yīng)根據(jù)工作需要,推薦有經(jīng)驗(yàn)的教師或技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師并書面通報(bào)甲方;乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,要加強(qiáng)丙方的管理教育,關(guān)心丙方的生活,了解丙方的學(xué)習(xí)和思想狀況,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時(shí)通報(bào)甲方,并配合甲方對丙方進(jìn)行教育和處理;實(shí)習(xí)結(jié)束前,丙方應(yīng)向乙方書面遞交實(shí)習(xí)報(bào)告(格式由甲方提供)。(三)丙方權(quán)利、義務(wù)丙方保證參加實(shí)習(xí)前,征得家長的同意及支持;遵守國家法律、法規(guī),不做違法違紀(jì)的行為;服從實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師與輔導(dǎo)員的合理指派和正常管理,并做到每月和輔導(dǎo)員或?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師進(jìn)行不少于二次聯(lián)系;加強(qiáng)組織性、紀(jì)律性,服從實(shí)習(xí)單位管理;不遲到、不早退、不擅自離開實(shí)習(xí)崗位,有嚴(yán)重違紀(jì)行為則接受學(xué)院的處分;有事或生病必須向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師請假并按乙方相關(guān)規(guī)定辦理請假手續(xù)(病假出示醫(yī)院證明);嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,保證按時(shí)、按量的完成公司所交給的任務(wù);實(shí)習(xí)期間,可在甲方或乙方安排的宿舍住宿,如不能在上述規(guī)定
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