【正文】 進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的法律意識(shí)和法律素質(zhì)，樹立誠(chéng)信守法、依法經(jīng)營(yíng)、依法辦事的觀念，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，提高依法經(jīng)營(yíng)管理的水平和依法維護(hù)企業(yè)及職工合法權(quán)益的能力；進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)，杜絕重大違法事件的發(fā)生；積極探索企業(yè)法治文化建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)依法治企工作的開展．為建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度提供法治保障。(五)定期組織職工參加法律知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)廣大職工依法維權(quán)、依法履行義務(wù)、依法承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)，把法制宣傳教育融入管理和服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié)。按照”六五”普法規(guī)劃要求，結(jié)合本單位實(shí)際，研究制定法制宣傳教育的學(xué)法制度、考核制度、檢查制度和落實(shí)措施。各行業(yè)主管部門要有計(jì)劃地組織進(jìn)行法制宣傳教育培訓(xùn)，提高單位自身的法制宣傳教育能力。(二)加強(qiáng)法制宣傳隊(duì)伍建設(shè)。三、方法措施(一)健全法制宣傳教育學(xué)習(xí)的組織機(jī)構(gòu)，把法制宣傳教育作為重要內(nèi)容納入單位發(fā)展的總體規(guī)劃，制定切實(shí)可行的法制宣傳教育工作計(jì)劃。一、指導(dǎo)思想以黨的十八大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“弘揚(yáng)法治精神，普及法律知識(shí)，共建和諧社會(huì)”為主題，落實(shí)“六五”普法規(guī)，通過大力開展“法律進(jìn)單位”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)干部、管理者和職工的法律意識(shí)，不斷提高其依法決策、依法管理和誠(chéng)信服務(wù)的質(zhì)量，逐步提高單位的法治化管理水平，為構(gòu)建和諧社會(huì)營(yíng)造良好的法治環(huán)境。各單位要按時(shí)報(bào)送本次“法制宣傳月”活動(dòng)的情況和新聞素材，主動(dòng)配合媒體開展相應(yīng)的宣傳活動(dòng)；活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)報(bào)送活動(dòng)總結(jié)材料(總結(jié)材料報(bào)鄉(xiāng)司法所)。要積極主動(dòng)地與新聞媒體溝通，提供相關(guān)宣傳資料；廣播、電視等新聞媒體要加大法制宣傳力度，通過多種形式廣泛深入地開展宣傳活動(dòng)，努力營(yíng)造良好的法制輿論氛圍。（三）豐富形式，創(chuàng)新方法。（二）面向基層，服務(wù)群眾。六、措施要求（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。鄉(xiāng)司法所要結(jié)合職能，充分發(fā)揮法制宣傳、法律服務(wù)、法律援助、人民調(diào)解的作用，將法制宣傳與為鎮(zhèn)屬企業(yè)提供服務(wù)，解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題結(jié)合在一起，提高企業(yè)人員學(xué)法用法的效果。要充分發(fā)揮法制副校長(zhǎng)、法制教育輔導(dǎo)員的作用，宣傳月活動(dòng)期間，至少要為所任學(xué)校上好一堂法制課，具體做到法制教育計(jì)劃、教材、師資、課時(shí)“四落實(shí)”。（二）法律進(jìn)校園，采取學(xué)生樂于接受的形式，提高學(xué)生學(xué)法用法興趣，促進(jìn)普法實(shí)效。鄉(xiāng)司法所、普法辦要在做好鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作，配合全鄉(xiāng)開展為市民解憂、促城區(qū)和諧“八進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，出動(dòng)宣傳車深入到村組進(jìn)行巡回法制宣傳，宣傳與群眾密切相關(guān)的法律、法規(guī)，為整個(gè)活動(dòng)宣傳造勢(shì)，在全鄉(xiāng)營(yíng)造濃厚的法制宣傳教育氛圍。三、活動(dòng)內(nèi)容結(jié)合新城鄉(xiāng)開展的為民解憂、促城區(qū)和諧“八進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，通過多種形式，著力宣傳道路交通安全法、食品安全法、環(huán)境保護(hù)法、信訪條例、拆遷條例、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例等與廣大人民群眾日常生活息息相關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)群眾依法維權(quán)、合法訴求的意識(shí)。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，著眼維護(hù)穩(wěn)定大局，立足創(chuàng)建法治雙溪，著力構(gòu)建和諧社會(huì)，上下聯(lián)動(dòng)，貼近群眾、貼近生活、貼近實(shí)際，突出推進(jìn)社會(huì)矛盾化解的宣傳，為促進(jìn)雙溪經(jīng)濟(jì)社會(huì)趕超發(fā)展?fàn)I造良好的法治氛圍。第一篇：法律“三進(jìn)”活動(dòng)實(shí)施方案黨委發(fā)?2012? 簽發(fā)人：張國(guó)權(quán)中共新城鄉(xiāng)委員會(huì)關(guān)于《新城鄉(xiāng)法律“三進(jìn)”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知各村委會(huì)、鄉(xiāng)屬各單位：經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究，現(xiàn)將《新城鄉(xiāng)法律“三進(jìn)”活動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二〇一二年二月三日新城鄉(xiāng)法律“三進(jìn)”活動(dòng)實(shí)施方案為進(jìn)一步我鄉(xiāng)法律活動(dòng)“三進(jìn)”成果，深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)和諧平安新秩序，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境，根據(jù)市、縣統(tǒng)一部署和要求，新城鄉(xiāng)黨委、政府決定，結(jié)合鄉(xiāng)的開展為市民解憂，著重在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)組織開展以“弘揚(yáng)法治精神，促進(jìn)社會(huì)和諧”為主題的法制宣傳月“三進(jìn)三促”活動(dòng)。二、活動(dòng)主題弘揚(yáng)法治精神，促進(jìn)社會(huì)和諧。五、活動(dòng)形式（一）法律進(jìn)社區(qū)，拓寬群眾訴求渠道，增強(qiáng)群眾維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)，促進(jìn)居民學(xué)法用法。各村組要不斷深化“民主法治社區(qū)”工作，建立和完善社區(qū)普法依法治理工程，并充分發(fā)揮其載體作用，為村居民提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)法環(huán)境。法制宣傳月活動(dòng)期間，鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)司法所、鄉(xiāng)教辦開展以“關(guān)愛明天，普法先行”為主題的宣傳教育活動(dòng)，推動(dòng)法制教育與法治實(shí)踐、道德教育有機(jī)結(jié)合。（三）法律進(jìn)企業(yè)，立足于服務(wù)，把法制宣傳教育融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的全過程，促進(jìn)企業(yè)依法運(yùn)營(yíng)。不穩(wěn)定因素、安全隱患的排查，對(duì)解決企業(yè)內(nèi)、外矛盾，化解影響企業(yè)發(fā)展的不穩(wěn)定因素，貫徹落實(shí)好勞動(dòng)合同法、安全生產(chǎn)法、社會(huì)治安處罰法等法律法規(guī)創(chuàng)建一個(gè)大平臺(tái)。各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，迅速落實(shí)工作人員，結(jié)合實(shí)際，周密部署，精心組織，務(wù)實(shí)求效；各單位要結(jié)合本實(shí)施方案，在轄區(qū)內(nèi)開展法制宣傳教育活動(dòng)。要緊緊圍繞“弘揚(yáng)法治精神，促進(jìn)社會(huì)和諧”活動(dòng)主題，結(jié)合不同人群的特點(diǎn)和需求，開展有針對(duì)性的法制宣傳活動(dòng)，幫助廣大群眾解決身邊的法律問題，引導(dǎo)群眾依法表達(dá)利益訴求，維護(hù)自身的合法權(quán)益。要圍繞主題、抓住重點(diǎn)，不斷豐富宣傳教育活動(dòng)形式，增強(qiáng)宣傳效果。（四）加強(qiáng)協(xié)調(diào)，相互配合。主題詞：法律“三進(jìn)”實(shí)施方案通知中共新城鄉(xiāng)委員會(huì) 2012年2月3日印發(fā)第二篇：法律進(jìn)單位活動(dòng)實(shí)施方案“法律進(jìn)單位”活動(dòng)實(shí)施方案為加快和諧建設(shè)的進(jìn)程，推進(jìn)依法治理工作，優(yōu)化全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的法制環(huán)境，根據(jù)區(qū)、地、縣關(guān)于“法律七進(jìn)”專題會(huì)議和有關(guān)文件的精神，結(jié)合普法、依法治理工作的實(shí)際，制定本實(shí)施方案。二、工作目標(biāo)通過開展“法律進(jìn)單位”活動(dòng)，進(jìn)一步提升服務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)干部、管理者和職工依法管理和依法辦事的法治意識(shí)，堅(jiān)持以人為本，樹立誠(chéng)信服務(wù)和質(zhì)量第一的觀念，不斷提高服務(wù)社會(huì)的質(zhì)量，引導(dǎo)服務(wù)單位誠(chéng)信守法和依法維權(quán)，促進(jìn)單位的健康發(fā)展，為全面推進(jìn)全鎮(zhèn)法治化進(jìn)程奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，統(tǒng)籌安排普法教育和依法治理工作，在搞好普法工作的同時(shí)針對(duì)行業(yè)特點(diǎn)，每年開展一次專項(xiàng)依法治理活動(dòng)。單位建立的法律事務(wù)應(yīng)配強(qiáng)法律工作人員，要為法律工作人員創(chuàng)造各種法制宣傳學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。(三)建立健全普法工作制度。推進(jìn)法制宣傳教育的經(jīng)?；⒅贫然?四)建立健本單位黨委中心組和領(lǐng)導(dǎo)干部、管理者學(xué)法制度，把單位領(lǐng)導(dǎo)干部、管理者學(xué)法用法與業(yè)績(jī)考核相結(jié)合，不斷提高單位領(lǐng)導(dǎo)干部的依法決策、依法管理能力。第三篇：“法律進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)實(shí)施方案為貫徹落實(shí)縣委、縣政府轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于在縣公民中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃》和縣委宣傳部、縣司法局、縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展“法律六進(jìn)”活動(dòng)的通知》精神，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員、職工的法律素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、依法管理、依法參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、依法維護(hù)自身合法權(quán)益，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境，現(xiàn)制定我鎮(zhèn)“法律進(jìn)企業(yè)”工作實(shí)施方案如下：一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)．全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)改革與發(fā)展，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)法用法與建設(shè)高素質(zhì)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理隊(duì)伍、職工隊(duì)伍相結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)法用法與建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度相結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)法用法與加強(qiáng)企業(yè)科學(xué)管理、提高企業(yè)管理水平相結(jié)合，努力提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員、職工的法律意識(shí)和法律素質(zhì)，推進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理法治化，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和2011年奧運(yùn)會(huì)的成功舉辦提供法治保障。三、任務(wù)內(nèi)容企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員在加強(qiáng)對(duì)黨和國(guó)家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，憲法及國(guó)家基本法律制度學(xué)習(xí)的同時(shí)，重點(diǎn)要加強(qiáng)以下法律知識(shí)的學(xué)習(xí)：與整頓和規(guī)范社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序相關(guān)的基本法律制度；與企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的合同、招投標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等法律制度；與企業(yè)內(nèi)部管理相關(guān)的用工、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保障、養(yǎng)老、法律顧問等法律制度；與企業(yè)外部環(huán)境相關(guān)的銀行、保險(xiǎn)、環(huán)保、資源、世貿(mào)規(guī)則和物權(quán)等法律制度；與企業(yè)同行政主體關(guān)系相關(guān)的行政許可法、行政處罰法、行政復(fù)議法及行政訴訟法等法律制度；與企業(yè)糾紛處理相關(guān)的復(fù)議、仲裁、訴訟等法律制度；以及根據(jù)不同階段企業(yè)改革發(fā)展的工作重點(diǎn)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)際需要，各相關(guān)部門及時(shí)組織開展各項(xiàng)新頒布實(shí)施法律和新修訂法律的宣傳教育。四、方法措施(一)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)習(xí)法律知識(shí)采取自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，因地制宜。(二)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和職工的法制宣傳教育。(三)加強(qiáng)企業(yè)法制宣傳教育的陣地和園地建設(shè)，努力拓寬企業(yè)法制宣傳教育的渠道。(五)各相關(guān)職能部門根據(jù)職能分工，在職責(zé)范圍內(nèi)采取多種形式，加強(qiáng)對(duì)個(gè)體和私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的法制宣傳教育，努力提高個(gè)體和私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的誠(chéng)信意識(shí)、法律意識(shí)和法律素質(zhì)。五、實(shí)施步驟全縣“法律進(jìn)企業(yè)”工作共分三個(gè)階段：第一階段：(XX年9月至XX年12月)。摸清“法律進(jìn)企業(yè)”工作底數(shù)，研究制定規(guī)劃，抓好試點(diǎn)、骨干培訓(xùn)等工作。結(jié)合實(shí)際，制定“法律進(jìn)企業(yè)”工作推進(jìn)表，并積極采取