【正文】 性。二是注重了學(xué)習(xí)形式的靈活性。為把自己變成新時期老干部工作的行家里手，每一名干部職工都參加了老干部政策業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和競賽活動，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了與老干部工作相關(guān)的法律法規(guī)。為營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，引導(dǎo)干部職工把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種形象，一種精神，一種追求，我們在抓黨員學(xué)習(xí)上做到了“三個注重”：一是注重了學(xué)習(xí)的主動性。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領(lǐng)導(dǎo)都是親自參與指導(dǎo)，盡最大努力為老干部提供方便。班子成員都能擺正個人與組織的關(guān)系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團結(jié)一致，開拓進取。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經(jīng)決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強班子建設(shè)，通過樹立“三種意識”，進一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第一篇：關(guān)于貫徹落實全縣組織工作會議精神的匯報關(guān)于貫徹落實全縣組織工作會議精神的情 況 匯 報縣委組織部：今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結(jié)合老干部工作實際，認(rèn)真制定了全年組織工作目標(biāo)，建立健全了組織工作辦事流程，進一步強化了組工干部自身建設(shè)，提升了老干工作部門的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。現(xiàn)就1—4月的組織工作小結(jié)匯報如下：一、深化了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)去年我局被評為市、縣先進單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進個人”。一是樹立“民主集中制”意識。二是樹立班子整體意識。三是樹立敬老服務(wù)意識。二、抓緊了黨員學(xué)習(xí)教育建立健全了機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)制度，抓好了黨員學(xué)習(xí)活動和“三會一課”責(zé)任制的落實。面對我國老齡化社會的到來和離休干部已整體進入 “雙高期”的新形勢，全局干部職工都感到強烈的危機感和壓力感，體會到不學(xué)習(xí)就會落后掉隊的道理。此外，我局今年還組織1名干部參加了青干班學(xué)習(xí)，1名女干部參加了婦干班學(xué)習(xí)，1名班子成員參加了全市的業(yè)務(wù)能手班學(xué)習(xí)。由于老干部工作的特殊性，我們在學(xué)習(xí)上采取靈活多樣的形式，如集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，輔導(dǎo)學(xué)與學(xué)原文相結(jié)合，走出去與請進來相結(jié)合，寫學(xué)習(xí)心得與調(diào)查研究相結(jié)合，收到了較好的學(xué)習(xí)效果。隨著生活水平的日益提高，老干部這一群體對服務(wù)的需求和要求也越來越高，針對他們提出的新要求，我們有針對性地開展服務(wù)和指導(dǎo)老年群團組織開展活動，同時也更加注重拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了市委老干部工作、縣委經(jīng)濟工作和組織工作會議精神，進一步提升了干部職工的綜合素質(zhì)。2月24日，縣作風(fēng)建設(shè)“百千萬”工程暨“五送下鄉(xiāng)”儀式剛啟動，我局就立即深入到泥窩潭鄉(xiāng)古巖堉村，開展了“進一次家門、留一張聯(lián)系卡、征求一次意見、提出一條建議，辦好一件實事”的“五個一”活動，給該村群眾送去價值5000元的春耕生產(chǎn)物資，還和支村兩委干部以及陪同的聯(lián)鄉(xiāng)干部一道，深入到退休老村主任羅松廷、貧困戶羅興明和五保戶張宏泰家看望慰問，并給每人送上500元的慰問金。3月31日，又組織局機關(guān)干部職工深入泥窩潭鄉(xiāng)古巖堉村10名困難戶和2名產(chǎn)業(yè)大戶家中，開展幫聯(lián)活動，除送上2500元慰問金外，還就他們提出的農(nóng)村低保申請、養(yǎng)殖業(yè)優(yōu)惠政策享受以及殘疾證辦理等問題，分別向縣直有關(guān)部門進行了政策咨詢，幫助其遞交了解決問題的申請報告，都得到了較為滿意的答復(fù)。今年來，共走訪慰問離退休干部58人次（56月，還將對近200名離休干部及離休干部遺孀、配偶進行一次全面的走訪慰問活動），探望生病住院老干部32人次，悼念過世離退休老干部15人次。四、召開了高標(biāo)準(zhǔn)民主生活會今年一季度，我們主要是圍繞民主生活會主題——“以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，推動老干部工作全面發(fā)展”，組織全體機關(guān)支部黨員進行了討論和民主評議。五、做好了其它常規(guī)性工作按規(guī)定及時足額收繳了黨費，并建立健全了黨費收繳臺帳，完成了年度黨報黨刊征訂任務(wù)和組工信息調(diào)研任務(wù)，在《老年人》、《常德日報》、《常德老干部工作網(wǎng)》、《桃源黨建網(wǎng)》、《桃源政府網(wǎng)》等主流媒體上公開發(fā)表文章近20篇。現(xiàn)將具體工作情況匯報如下：一、做好匯報工作會議結(jié)束后，立即以匯報提綱的形式向街道黨工委作了專題匯報，提出了貫徹落實全縣組織工作工作會議精神的建議和意見。二、扎實推進重點工作開展（一）繼續(xù)推動“四民主一考核”工作，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局印發(fā)《黨領(lǐng)導(dǎo)的村級民主自治暫行規(guī)定》5000余份，進一步深化了群眾對于換屆的認(rèn)識程度，增強了民主責(zé)任意識。（二）繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分調(diào)動黨組織和黨員發(fā)揮先鋒作用的積極性繼續(xù)本著有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加、有利于活動取得實效的原則，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入扎實開展。把建好黨員服務(wù)中心作為推行黨建網(wǎng)格化管理的一個重要環(huán)節(jié)，使其真正成為凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會的服務(wù)載體，實現(xiàn)管理區(qū)間、管理對象、管理環(huán)節(jié)和管理時限的全覆蓋，實現(xiàn)黨員“五管”要求。（三）探索“三步工作法”，做好村“兩委”換屆前準(zhǔn)備工作組織工作會議結(jié)束后，**街道高度重視2011年村“兩委”換屆工作，立即召開了關(guān)于開展村“兩委”換屆選舉調(diào)研的專題會議，會上確立了換屆準(zhǔn)備“三步工作法”，即“一訪、二找、三探索”。成立