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正文內(nèi)容

設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的具體措施-展示頁

2024-10-18 00:10本頁面
  

【正文】 按月計(jì)劃表的內(nèi)容,逐項(xiàng)填寫“保養(yǎng)申請單”,檢修保養(yǎng)時(shí)需某部位停電、水、氣時(shí),還要填寫“停_通知單”。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度2簽 發(fā) 人:責(zé) 任 人:簽發(fā)日期:執(zhí)行階段:,填制“半年設(shè)備檢修計(jì)劃表”,報(bào)部門經(jīng)理審核批復(fù)。(3)嚴(yán)禁帶負(fù)荷行走,空車行走時(shí)塔身應(yīng)稍向前傾,行駛中不得急轉(zhuǎn)彎及旋轉(zhuǎn)上體,轉(zhuǎn)彎半徑過小,應(yīng)分次轉(zhuǎn)彎,下坡時(shí)嚴(yán)禁空檔滑行。(2)豎立塔身應(yīng)緩慢,履帶前面要加鐵楔墊實(shí)。(7)頂升完畢后,各連接螺栓應(yīng)按規(guī)定的力距緊固,爬升套架滾輪與塔身應(yīng)吻合良好,左右操縱桿應(yīng)在中間位置,并切斷液壓頂升機(jī)構(gòu)電源。(5)頂升時(shí),應(yīng)把起重小車和平衡重移近塔帽,并使吊臂和平衡臂處于平衡狀態(tài),將回轉(zhuǎn)部分制動住,嚴(yán)禁回轉(zhuǎn)臂桿及其他作業(yè)。(3)頂升前必須檢查液壓頂升系統(tǒng)各部件的連接情況,并調(diào)整好爬升架滾輪與塔身的間隙,然后放松電纜,其長度略大于頂升高度,并緊固好電纜卷筒。2自升塔式起重機(jī)還應(yīng)遵守下列規(guī)定:(1)(回)吊運(yùn)物件時(shí),平衡重心必須移至規(guī)定位置。2作業(yè)完畢后,塔吊應(yīng)停放在軌道中部,吊鉤、小車應(yīng)移到吊臂根部,臂桿不應(yīng)過高,應(yīng)須向風(fēng)源,放松回轉(zhuǎn)制動器,卡緊軌鉗,切斷電源。各機(jī)吊鉤上所懸掛重物的距離不得小于3米。2起重機(jī)行走到接近軌道限位開關(guān)時(shí),應(yīng)提前減速緩行至停止位置,吊鉤距臂桿頂端不得小于互米。2雨天起吊,應(yīng)先試吊,確認(rèn)制動器靈敏可靠后方可進(jìn)行作業(yè)。起重作業(yè)時(shí),重物下方不得有人停留或通過,嚴(yán)禁超荷載和起吊不明重量的物件。在變換運(yùn)轉(zhuǎn)方向時(shí),應(yīng)將控制器轉(zhuǎn)到零位,待電機(jī)停止轉(zhuǎn)動后,再轉(zhuǎn)向另一方向,操作時(shí)力求平穩(wěn),嚴(yán)禁急開急停。防護(hù)裝置等,確認(rèn)正常后方可作業(yè)。1起重機(jī)的變幅指示器、力矩限制器以及各種行程限位開關(guān)等安全保護(hù)裝置,必須齊全完整、靈敏可靠,不得隨意調(diào)整和拆除,嚴(yán)禁用限位裝置代替操縱機(jī)構(gòu)。1塔吊必須有持證的專業(yè)人員進(jìn)行操作,非司機(jī)人員不得操作,作業(yè)時(shí)應(yīng)有專人指揮,司機(jī)酒后及患病時(shí),不得進(jìn)行操作。1塔司必須每天做好交班記錄和每日的檢查保養(yǎng)記錄。(3)塔機(jī)工作4000小時(shí)后,對機(jī)械電氣系統(tǒng)進(jìn)行中修。(1)日常養(yǎng)護(hù)、每班進(jìn)行。其覆蓋范圍內(nèi)的臨時(shí)及施工作業(yè)棚應(yīng)搭設(shè)兩道硬通道防護(hù),如在塔吊覆蓋范圍內(nèi)遇有高壓線時(shí)應(yīng)有木梢架將高壓線保護(hù),高壓線上層同樣搭設(shè)兩道硬防護(hù)。塔機(jī)應(yīng)由專人負(fù)責(zé),定機(jī)定人,在處理電氣事故時(shí)必須有專職維修人員二人以上。信號工起吊用時(shí)必須檢查被吊物關(guān)鍵部位的連接處是否安全,吊環(huán)是否牢固,檢查合格后方可起吊。信號工必須指揮信號正確、清楚、指揮果斷、哨旗動作要一致。不準(zhǔn)酒后上班,堅(jiān)持“十不吊”原則。公司各級領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管,一把手掛帥、主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,車間各單位把設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作列入管理的重要日程。采取對崗位操作和設(shè)備維護(hù)人員進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn),及現(xiàn)場模擬設(shè)備事故處理等形式,使設(shè)備的操作和維護(hù)人員在日常工作中業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不斷的提升。要以車間為單位對設(shè)備的操作和維修人員進(jìn)行經(jīng)常性的培訓(xùn)。在實(shí)現(xiàn)觀念轉(zhuǎn)變中,重點(diǎn)克服了員工中存在的“設(shè)備不壞只管轉(zhuǎn)”的拼設(shè)備思想,堅(jiān)持常年不斷對自己責(zé)任區(qū)的設(shè)備隱患,缺陷等問題開展 “查、擺、找”和“整、治、升”活動。在員工中進(jìn)行了以“降低設(shè)備故障,就是效益”為主題的大討論。只有發(fā)揮人的主觀能動性才能保證設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)取得成效。四、強(qiáng)化“人本”管理。各崗位主動自覺地完成當(dāng)班的各項(xiàng)任務(wù),做到交文明班、標(biāo)準(zhǔn)班。五交是:交生產(chǎn)和工作情況的同時(shí),交設(shè)備運(yùn)行和使用情況;交不安全因素,預(yù)防措施和事故的處理情況;交三級過濾情況,交滴漏跑冒情況。嚴(yán)格執(zhí)行交、接班制度,鞏固設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)。使崗位人員明確所屬設(shè)備的潤滑點(diǎn)及潤滑油種類并以圖表的形式上墻,做到了點(diǎn)點(diǎn)有人管,事事有專責(zé);二是在設(shè)備集中的地方設(shè)立了四個(gè)潤滑站,配備和完善了潤滑工具。潤滑是設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)重要手段。用“看其表、觀其型、嗅其味、聽其音、感其溫”的方法來判斷和分析設(shè)備故障的隱患。在“三級四檢”中,設(shè)備科和機(jī)電科的專業(yè)管理人員每天到現(xiàn)場,對車間設(shè)備管理人員和維修工的日檢和設(shè)備保養(yǎng)情況進(jìn)行檢查和督導(dǎo),引導(dǎo)員工循規(guī)守紀(jì)和嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程?!叭墶笔枪尽④囬g、班組對設(shè)備的三級檢查。同時(shí),設(shè)備科成立公司設(shè)備故障狀態(tài)分析小組,負(fù)責(zé)全公司各專業(yè)設(shè)備和難度較大設(shè)備故障的分析及處理,改善設(shè)備技術(shù)狀況。設(shè)備故障率的高低是反映設(shè)備技術(shù)素質(zhì)好壞的重要指標(biāo),也反映了設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的質(zhì)量。開展以“包一、二級保養(yǎng)”、“包巡檢”、“包治漏”、“包隱患整改”、“包管理”的“五包”為內(nèi)容的包機(jī)組活動。以責(zé)任區(qū)形式開展“包機(jī)組活動”。這樣,設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)就做到有章可循并形成了管理有目標(biāo)、工作有標(biāo)準(zhǔn)、效果有考核的規(guī)范化、制度化管理體制。把設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作做為設(shè)備管理中的重點(diǎn)與效益工資掛鉤,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化了考核內(nèi)容,每月由設(shè)備科對各單位完成情況進(jìn)行月份考核。在設(shè)備管理中設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)只是個(gè)概念,如何進(jìn)行量化,應(yīng)用設(shè)備管理的“五率”來體現(xiàn)的,即:設(shè)備“完好率、泄漏率、故障率、保養(yǎng)達(dá)標(biāo)率、運(yùn)轉(zhuǎn)率”。第一篇:設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的具體措施加強(qiáng)設(shè)備的潤滑維護(hù)保養(yǎng)的辦法在設(shè)備管理中堅(jiān)持以提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率為重點(diǎn)、以強(qiáng)化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)為主線、以全面提升管理水平為目標(biāo),提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和出力率。一、強(qiáng)化基礎(chǔ),確立標(biāo)準(zhǔn),建立機(jī)制設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)必須從基礎(chǔ)管理抓起,一是量化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)指標(biāo),二是確立工作標(biāo)準(zhǔn),考核機(jī)制,加大考核力度。以設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率為重點(diǎn),確立了五項(xiàng)考核指標(biāo),并以生產(chǎn)計(jì)劃的形式每月下發(fā)到各車間;指標(biāo)量化后圍繞強(qiáng)化設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)制定了設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作標(biāo)準(zhǔn),工作責(zé)任制,事故責(zé)任追究制,建立班組、車間(處室)、公司“三級”考核體系。考核不講客觀、不講情面,起到了激勵先進(jìn),約束后進(jìn)的作用。二、管理日?;?,維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)?;诮C(jī)制的基礎(chǔ)上,應(yīng)該把維護(hù)保養(yǎng)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)溶解到設(shè)備管理活動當(dāng)中去,使維護(hù)和保養(yǎng)工作做到了有質(zhì)、有量、有形、有效的開展,做到設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)?;?。依據(jù)各車間生產(chǎn)崗位和維修人員的配備情況劃分責(zé)任區(qū),成立由 “設(shè)備科、機(jī)電科、車間、崗位人員”組成的包機(jī)小組。開展設(shè)備故障狀態(tài)檢測分析活動,確保裝備的技術(shù)素質(zhì)。因此,在燒成、制成、原料開展設(shè)備故障狀態(tài)檢測活動,成立由車間領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、有經(jīng)驗(yàn)的維修和操作人員組成的設(shè)備故障狀態(tài)檢測小組,定期對設(shè)備運(yùn)行和設(shè)備故障狀態(tài)進(jìn)行分析并制定處理預(yù)案。抓“三級四檢”降低設(shè)備故障。“四檢”是公司的月檢;車間的周檢;設(shè)備主任和維修工的日檢;崗位操作人員的點(diǎn)檢。設(shè)備管理人員和維護(hù)保養(yǎng)人員在巡檢中,采取用人體的感官對運(yùn)行中的設(shè)備進(jìn)行“聽、摸、查、看、聞”對重點(diǎn)部位進(jìn)行檢查。抓好設(shè)備潤滑的“五定”、“三過濾”。在設(shè)備的潤滑中主要抓三點(diǎn):一是細(xì)化職責(zé)和制定潤滑標(biāo)準(zhǔn),做到“五定”,即:定人員,定時(shí)間,定注油點(diǎn)、定油量、定油質(zhì)。潤滑油做到了三級過濾,即大桶到小桶、小桶倒油壺、油壺到設(shè)備的潤滑點(diǎn);三是制定考核制度。為了鞏固和保持設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn),在設(shè)備管理上嚴(yán)格執(zhí)行交、接制度,做到“五交、三不交”。“三不交”是:遇有設(shè)備事故沒處理完不交;設(shè)備問題不清楚不交;設(shè)備衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)不交。三、強(qiáng)化操作環(huán)境管理以“治、理”并進(jìn)的規(guī)范管理,提升設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)綜合效果在抓設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)中,堅(jiān)持“治、理”并進(jìn)的原則,把治理操作環(huán)境做為一項(xiàng)主要工作來抓,對崗位,設(shè)備周圍,建筑物,揚(yáng)塵點(diǎn)等進(jìn)行整頓和治理,使操作環(huán)境做到了整潔。更新觀念,提高素質(zhì),為維護(hù)保養(yǎng)提供了保障企業(yè)管理五要素中人是關(guān)鍵要素。因此,在設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)中我們要始終把更新員工的思想觀念和提高技術(shù)素質(zhì)做為重要工作來抓。使員工從“要我管好設(shè)備,做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)”,向“我要管好、維護(hù)保養(yǎng)好設(shè)備”的思想轉(zhuǎn)變。抓設(shè)備管理不但要增強(qiáng)員工的理念,而且還要培養(yǎng)和提高員工過硬的操作技術(shù)和維修技術(shù),只有兩者的統(tǒng)一才能充分發(fā)揮員工在設(shè)備管理、維護(hù)保養(yǎng)工作中的主觀能動作用。同時(shí)不間斷地開展崗位練兵活動,在維護(hù)和生產(chǎn)崗位上設(shè)立了練兵卡。五、在設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)中,領(lǐng)導(dǎo)重視與否是關(guān)鍵。第二篇:設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度1塔司及信號工必須持證上崗,起重機(jī)操作人員必須了解機(jī)械的保養(yǎng)和安全操作過程,非操作人員不的攀登塔機(jī)。吊裝危險(xiǎn)期應(yīng)設(shè)專人值班,嚴(yán)禁行人入內(nèi),起重臂下不準(zhǔn)有人,大風(fēng)天大雨天過后要對塔機(jī)進(jìn)行仔細(xì)檢查消除隱患,六級以上大風(fēng)、大霧、大雨天氣應(yīng)停止作業(yè)。起重機(jī)的安全措施“四限位”、“兩保險(xiǎn)”必須齊全、靈敏可靠,吊繩和捆繩不要混用。在夜間施工現(xiàn)場必須有足夠的照明。司機(jī)必須嚴(yán)格按照起重機(jī)的性能規(guī)定,不要超載使用。1塔吊的維修及保養(yǎng)。(2)塔機(jī)工作1000小時(shí)后,對機(jī)械電氣系統(tǒng)進(jìn)行小修。(4)塔機(jī)工作8000小時(shí)后,對機(jī)械電氣系統(tǒng)進(jìn)行大修。1塔吊司機(jī)應(yīng)受過專業(yè)訓(xùn)練,按有關(guān)部門規(guī)定進(jìn)行考核合格并取得操作證,要求其了解操作塔吊的工作原理,熟悉該機(jī)械的構(gòu)造、各安全裝置的作用及其調(diào)整方法,掌握該機(jī)械各項(xiàng)性能的操作方法及維修保養(yǎng)技術(shù)。1作業(yè)前應(yīng)檢查軌道,應(yīng)*直無沉陷,軌道螺栓無松動,排除軌道上的障礙物,松開夾軌并向上固定好,重點(diǎn)檢查各轉(zhuǎn)動機(jī)構(gòu)應(yīng)正常,主要部位連接螺栓無松動,鋼絲繩磨損情況及穿繞滑輪應(yīng)符合規(guī)定。1起吊前應(yīng)進(jìn)行空載運(yùn)轉(zhuǎn),檢查行走、回轉(zhuǎn)、起重、變幅等各機(jī)構(gòu)的制動器、安全限位器。1操縱各控制器時(shí)應(yīng)依次逐級操作,嚴(yán)禁越檔操作。1作業(yè)時(shí),應(yīng)將駕駛室窗戶打開,注意指揮信號,駕駛室內(nèi)應(yīng)有防火防觸電安全措施。2起吊重物時(shí)綁扎應(yīng)平穩(wěn)、牢固,不準(zhǔn)斜拉斜吊物品,不準(zhǔn)抽吊交錯(cuò)擠壓物品,不準(zhǔn)起吊埋在土里或凍粘在地上的物品,不得在重物上堆放或懸掛零星物件,零星物料和物件必須用帛籠或鋼絲繩綁fL$固后方可起吊。2有物品懸掛在空中時(shí),司機(jī)與起重工不得離開工作崗位。2多機(jī)作業(yè)時(shí),應(yīng)注意保持各機(jī)的操作距離。2通有六級以上大風(fēng)或大雨、大霧、雷雨天,應(yīng)停止作業(yè)。2司機(jī)必須認(rèn)真做好起重機(jī)的使用、維修、保養(yǎng)和交接班的記錄工作,定期對機(jī)械進(jìn)行維修保養(yǎng),做好設(shè)備“十字”作業(yè)(清潔、潤滑、調(diào)整、緊固、防腐)。(2)專用電梯每次限乘3人,當(dāng)臂桿口轉(zhuǎn)或起重作業(yè)時(shí),嚴(yán)禁開動電梯。(4)頂升作業(yè),必須有專人指揮,非作業(yè)人員不得登上頂升套架的操作臺,操作室內(nèi)只準(zhǔn)一人操作,應(yīng)嚴(yán)格聽從信號指揮。(6)頂升到規(guī)定高度時(shí),必須先將塔身附著在建筑物上方可繼續(xù)頂升。履帶塔式起重機(jī)還應(yīng)遵守下列規(guī)定:(1)地面必須平坦、堅(jiān)實(shí),起重機(jī)工作、行駛或停放時(shí),應(yīng)與溝渠、基坑保持安全距離,不得停放在斜坡上,操作前左右履帶板應(yīng)全部伸出。當(dāng)塔身堅(jiān)到90度時(shí),防后傾裝置應(yīng)松動,塔身不得與防后傾裝置相碰。(4)作業(yè)結(jié)束后,應(yīng)將塔身放下,并將旋轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)鎖好。,呈報(bào)總經(jīng)理后,批準(zhǔn)執(zhí)行工程部半年設(shè)備檢修保養(yǎng)計(jì)劃?!霸略O(shè)備檢修保養(yǎng)計(jì)劃表”、“保養(yǎng)申請單”、“停_通知單”,一并報(bào)部門經(jīng)理。,簽發(fā)“設(shè)備級保養(yǎng)任務(wù)單”,填清任務(wù)單中“內(nèi)容及要求”欄目,安排具體人員負(fù)責(zé)實(shí)施。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度3為加強(qiáng)設(shè)備管理,保證安全生產(chǎn)和設(shè)備正常運(yùn)行,保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)率,增加經(jīng)濟(jì)效益,依據(jù)成功企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和公司實(shí)際,制定本制度。生產(chǎn)使用部門負(fù)責(zé)設(shè)備的正確使用和日常維護(hù)保養(yǎng)。(2)新購設(shè)備到廠后由生產(chǎn)部和使用部門共同按裝箱單核對無誤后,組織使用部門安裝、調(diào)試,并在《設(shè)備驗(yàn)收單》上簽字,以示設(shè)備驗(yàn)收合格。設(shè)備的使用、維護(hù)保養(yǎng)及考核。(2)車間員工要嚴(yán)格按照設(shè)備使用的基本要求做好維護(hù)保養(yǎng),要求使用部門落實(shí)到人,每周末由生產(chǎn)部、工段長組成設(shè)備保養(yǎng)檢查小組進(jìn)行檢查,公布檢查結(jié)果,實(shí)行獎懲。(4)操作工在開機(jī)前對設(shè)備各部分進(jìn)行檢查,按規(guī)定加潤滑油,要嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,發(fā)現(xiàn)異常立即處理,下班前要打掃、擦試好設(shè)備和工作地的衛(wèi)生,關(guān)閉電源。(6)公司的關(guān)鍵設(shè)備實(shí)行掛牌管理,指定專人負(fù)責(zé),對末按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)的單位和個(gè)人給于批評教育,并責(zé)令整改,對情節(jié)嚴(yán)重的進(jìn)行處罰。設(shè)備檢修(1)生產(chǎn)部每年的元月份應(yīng)編制本的《設(shè)備檢修計(jì)劃》,設(shè)備檢修計(jì)劃以設(shè)備檢修工為主,使用部門協(xié)助執(zhí)行。(3)完好設(shè)備要有明顯標(biāo)識。(2)設(shè)備發(fā)生事故要停止工作保護(hù)現(xiàn)場,由生產(chǎn)部同使用部門及設(shè)備修理工進(jìn)行原因分析,采取相應(yīng)措施,妥善處理,并將分析原因處理結(jié)果書面報(bào)告公司總經(jīng)理。用好(1)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,禁止超壓、超負(fù)荷使用設(shè)備。修好(1)操作者應(yīng)使設(shè)備外觀和傳動部分保持新安裝或大修后的良好狀態(tài);(2)操作者應(yīng)經(jīng)常保持設(shè)備性能良好,達(dá)到出廠標(biāo)準(zhǔn)或滿足工藝要求;(3)操作者應(yīng)保持設(shè)備沒有較大的缺陷,儀器、儀表和潤滑冷卻系統(tǒng)靈敏可靠。會檢查(1)開動設(shè)備前,必須檢查設(shè)備各操作系統(tǒng)、檔鐵、限位等是否靈活可靠,各運(yùn)轉(zhuǎn)滑動部位是否良好,一切正常后再開車;(2)接班時(shí),如發(fā)現(xiàn)上班造成事故或故障,要及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門,做出鑒定,修好設(shè)備后再開車;(3)操作者發(fā)現(xiàn)各部位螺絲、斜鐵、離合器、限位、皮帶等松動應(yīng)會排除;(4)發(fā)現(xiàn)加工工件非因設(shè)備問題造成大小頭、高低不平等現(xiàn)象,一般故障應(yīng)會排除。已保設(shè)備正常運(yùn)行;(3)操作者發(fā)現(xiàn)各部位螺絲、斜鐵、離合器、限位、皮帶等松動應(yīng)會排除。三、四項(xiàng)要求整齊工具、工件擺放整齊,安全保護(hù)裝置安全,線路管路整齊。潤滑按時(shí)加油、換油,油質(zhì)符合要求。安全實(shí)行定人,定機(jī)交接班制度。合理使用、精心保養(yǎng)、油路暢通。五、三清設(shè)備清潔操作間清潔現(xiàn)場清潔無油垢無雜物無明火無磕碰劃傷七、五不漏不漏油不漏水不漏電不漏氣不漏膠八、潤滑五定定點(diǎn):按規(guī)定的油眼、注油口加油定時(shí):按規(guī)定的時(shí)間加油定質(zhì):按規(guī)定的牌號加油定量:按規(guī)定的數(shù)量加油定人:每臺設(shè)備潤滑部位都有專人負(fù)責(zé)九、設(shè)備一、二級保養(yǎng)要點(diǎn)一級保養(yǎng)亦稱日常保養(yǎng),每天由操作者進(jìn)行。使設(shè)備保持良好狀態(tài);(2)基本內(nèi)容:對設(shè)備的外觀、內(nèi)臟進(jìn)行徹底的擦拭檢查,疏通油路、清理油杯、油線。調(diào)整配合間隙,消除緊固件松動,檢查電器設(shè)備線路;(3)保養(yǎng)周期:1200小時(shí)
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