【正文】 類文件的分類呈送，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。總經(jīng)理助理應(yīng)認(rèn)識(shí)到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好總辦工作，當(dāng)好總經(jīng)理助理。第三篇：總經(jīng)理助理職責(zé)總經(jīng)理助理工作職責(zé)作為一名總經(jīng)理助理，其工作職責(zé)非常廣泛。十七、處理突發(fā)事件的，組織要嚴(yán)密、方法要正確、處理要得當(dāng)，并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理或相關(guān)部門，并將事件的全過程做好文字記錄備案。十五、負(fù)責(zé)制定酒店工程部維修管理辦法，合理安排工程維修、設(shè)備維護(hù)工作的順利開展，確保酒店的日常營(yíng)運(yùn)正常。檢查購(gòu)進(jìn)物品是否符合質(zhì)量要求，對(duì)酒店的物品采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。十二、不定期深入職員群體，了解職員的生活情況和工作情緒，必要時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)處理。十、堅(jiān)持每日開餐時(shí)間在服務(wù)第一線現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查督導(dǎo)，確保營(yíng)業(yè)時(shí)間正常運(yùn)作。八、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督各部門管理制度的執(zhí)行情況，檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的出品和滿意的服務(wù)。六、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理協(xié)調(diào)各部門之間的工作。四、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理定期召開例會(huì)，安排工作總結(jié)得失，優(yōu)化管理思路。二、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)酒店的經(jīng)營(yíng)管理作出決策和健全運(yùn)營(yíng)制度；負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)總經(jīng)理的決策和營(yíng)運(yùn)計(jì)劃。第一篇：總經(jīng)理助理職責(zé)2負(fù)責(zé)工廠員工的崗前培訓(xùn)、技能業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等培訓(xùn)工作協(xié)助總經(jīng)理制定工廠生產(chǎn)計(jì)劃及車間各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各車間和部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；定期跟蹤工廠經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，將情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理，報(bào)告給總經(jīng)理，同時(shí)提供分析意見及改進(jìn)建議；配合總經(jīng)理處理合作企業(yè)、政府部門等外部公共關(guān)系；協(xié)助總經(jīng)理定期安排各車間及部門的日期會(huì)議，撰寫整理會(huì)議記錄；負(fù)責(zé)工廠車間各類檔案的收集及整理工作；撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告、文件，安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間。配合總經(jīng)理處理政府監(jiān)管部門、銀行、客戶、經(jīng)銷商、供應(yīng)商等外部公共關(guān)系，維護(hù)良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系及企業(yè)對(duì)外形象；協(xié)助總經(jīng)理制定相關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查、了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，并提出處理意見或建議供總經(jīng)理參考；做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作，并做好會(huì)議記錄；負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外相關(guān)文件的收集、整理工作；第二篇：總經(jīng)理助理職責(zé)酒店總經(jīng)理助理工作職責(zé)來源：餐飲管理 發(fā)布時(shí)間：2011年10月19日 點(diǎn)擊數(shù)： 1073 【字體：小 大】 【收藏】一、直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，對(duì)酒店的管理工作負(fù)全部責(zé)任。三、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各級(jí)管理人員對(duì)工作任務(wù)的落實(shí)執(zhí)行情況。五、負(fù)責(zé)定期檢查酒店內(nèi)外的衛(wèi)生、安全監(jiān)督工作。七、負(fù)責(zé)酒店行政辦公室的一切事務(wù)，熱情禮貌接洽外來人員。九、準(zhǔn)確執(zhí)行總經(jīng)理口頭或書面指令，并積極良好地完成任務(wù)。十一、負(fù)責(zé)建立健全的員工檔案，做好人事管理工作；及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)酒店的人事異動(dòng)情況。十三、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部物品的管理，熟悉掌握酒店所需各類物品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途。十四、負(fù)責(zé)制定、健全安全保衛(wèi)制度的措施，部署保安部的工作計(jì)劃，安排和檢查落實(shí)情況；負(fù)責(zé)組織調(diào)查酒店內(nèi)發(fā)生的重大案件、事故，并向總經(jīng)理提出處理意見，匯報(bào)查處結(jié)果。十六、負(fù)責(zé)定期檢查電腦系統(tǒng)使用情況，定期對(duì)電腦設(shè)備進(jìn)行必要的維護(hù)；負(fù)責(zé)組織常用人員進(jìn)行常見故障的排除、耗材更換的培訓(xùn)。十八、遵章守紀(jì)，以身作則，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定，從嚴(yán)律已，以身示范?？偨?jīng)理助理既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是政務(wù)的參謀，又是事務(wù)的“主管”。以下是具體的總經(jīng)理助理崗位職責(zé)列表：一、總經(jīng)理助理崗位職責(zé)框架在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。負(fù)責(zé)保管使用公司圖章和重要文件等。負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或聯(lián)盟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件。接聽總經(jīng)辦電話、妥當(dāng)應(yīng)答，并做好電話記錄。根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源策劃。完成公司人力資源的日常招聘工作。三、總經(jīng)理助理職責(zé)小結(jié)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。四、總經(jīng)理助理應(yīng)遵循的原則總經(jīng)理助理應(yīng)遵循的原則（一）：要認(rèn)清自己，處事有原則；找不準(zhǔn)位置，也就找不準(zhǔn)工作的立足點(diǎn)，切入點(diǎn)，著力點(diǎn)，工作起來也就找不著方向。事務(wù)，政務(wù)都要過問，其