總經(jīng)理辦公室主任的個(gè)人簡(jiǎn)歷-展示頁(yè)
2024-10-17 23:09本頁(yè)面
【正文】 政事務(wù)的管理；８、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)與日常事務(wù)的管理。全面負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)公司的日常行政事務(wù)和支持性服務(wù)；1負(fù)責(zé)組織起草公司重要文件，并下發(fā)傳達(dá)；1負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的組織和執(zhí)行；1負(fù)責(zé)公司決議的督辦和跟進(jìn)工作；1負(fù)責(zé)各類(lèi)行政人員的管理和培訓(xùn)，不斷提高下屬人員的工作能力；1負(fù)責(zé)日常行政開(kāi)支的控制，在公司內(nèi)推行節(jié)本增效的相關(guān)活動(dòng)；1負(fù)責(zé)總總經(jīng)理或常務(wù)副總臨時(shí)交辦的其他工作。離職原因：搬遷**公司（198810 ～ 199408）公司性質(zhì)：集體企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：快速消費(fèi)品擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)、辦公室主任崗位類(lèi)別：工作描述：會(huì)計(jì)工作和辦公室管理． :///離職原因：讀書(shū)技能專(zhuān)長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：無(wú)計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：技能專(zhuān)長(zhǎng)：特長(zhǎng)： 總經(jīng)理辦公室主任兼物業(yè)公司經(jīng)理，2006/3至2010/4，深圳市凱東集團(tuán)東莞凱東公司（主要業(yè)務(wù)，為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和企業(yè)收購(gòu)）公司介紹: 該公司投資開(kāi)發(fā)了26萬(wàn)平方米的商業(yè)和住宅一體的高檔小區(qū)，是東莞大嶺山鎮(zhèn)第一個(gè)樓盤(pán)，此樓盤(pán)第一期銷(xiāo)售創(chuàng)造了東莞的神奇，在兩個(gè)半小時(shí)內(nèi)全部出售完。離職原因：個(gè)人原因**公司（200201 ～ 200407）公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：建筑施工與工程擔(dān)任職位：人事行政部經(jīng)理崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管工作描述：制訂并推行的全面的人力資源管理。第一篇：總經(jīng)理辦公室主任的個(gè)人簡(jiǎn)歷總經(jīng)理辦公室主任的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板姓名：楊先生性別：男婚姻狀況：已婚民族：漢族戶(hù)籍：四川南充年齡：42現(xiàn)所在地：四川南充身高：166cm希望地區(qū)：廣東深圳、廣東中山、廣東東莞希望崗位：經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)COO/運(yùn)營(yíng)官行政/人事類(lèi)行政總監(jiān)行政/人事類(lèi)人力資源總監(jiān)尋求職位：總經(jīng)理或副總經(jīng)理、行政總監(jiān)/經(jīng)理、辦公室主任待遇要求：可面議要求提供住宿最快到崗：隨時(shí)到崗教育經(jīng)歷200602 ～ 200802 亞洲國(guó)際公開(kāi)大學(xué) MBA 碩士199409 ～ 199607 四川師范學(xué)院 中文系公關(guān)與文秘 大專(zhuān)培訓(xùn)經(jīng)歷200308 ～ 200311 深圳勞動(dòng)局職業(yè)培訓(xùn)中心 助理人辦資源管理師 結(jié)業(yè)證工作經(jīng)驗(yàn)至今19年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在5家公司工作**公司（200603 ～ 201004）公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)擔(dān)任職位：總經(jīng)理辦公室主任崗位類(lèi)別：工作描述：主要負(fù)責(zé)公司政策制訂、為總經(jīng)理出謀劃策和公司內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)等。**公司（200408 ～ 200602）公司性質(zhì)：合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)擔(dān)任職位：人力資源部經(jīng)理兼總經(jīng)辦主任崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管工作描述：建立健全全套人力資源管理制度
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