總經(jīng)理辦公室主任的個人簡歷-在線瀏覽
2024-10-17 23:09本頁面
【正文】 并逐步推行實施和協(xié)且總經(jīng)理處理日常工作。**公司（199607 ～ 200112）公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位：人事行政部經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管工作描述：主管行政人事工作。主要職責(zé)：主要協(xié)助總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理處理公司的一切內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)，特別是政府職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào)；公司制度擬訂和推行、公司對內(nèi)外發(fā)文的擬訂和文檔的管理工作；協(xié)助各部門擬訂年度工作計劃；監(jiān)督工程開發(fā)部、技術(shù)部、合同預(yù)算部和物資采購部等部門的工作計劃的執(zhí)行情況，并及時跟進和向有關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)和其部門領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息；公司周例會的主持及年度總結(jié)工作會議的組織、主持和年度晚會活動的策劃與組織；公司行政日常事務(wù)的管理，包括后勤及其他的管理；公司人力資源的管理；總經(jīng)理辦公室日常事務(wù)管理和為總經(jīng)理提供相關(guān)行業(yè)信息，為總經(jīng)理的決策起到參謀作用；兼職主持物業(yè)公司全面的管理工作。主要業(yè)績：建立起公司全套管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；協(xié)調(diào)好了公司內(nèi)各部門工作關(guān)系和處理好開發(fā)商與物業(yè)公司的關(guān)系；在工作中及時為總經(jīng)理及時提供了管理中的漏洞并為公司節(jié)約了數(shù)以萬計的成本；將物業(yè)公司的爛攤子理順并良好發(fā)展。主要業(yè)績：建立了完善的全員績效考核體系；建立了完善的規(guī)章制度并監(jiān)督實施；3 根據(jù)集團公司發(fā)展?fàn)顩r，擬訂了集團公司組織架構(gòu)、部門設(shè)置及人員之確定；對部門職責(zé)和人員權(quán)力等的劃分；建立了培訓(xùn)制度并主持過全集團公司的培訓(xùn)工作；整合了公司資源并將集團公司行政事務(wù)實行規(guī)范化管理。主要業(yè)績：成功地建立了公司的規(guī)章制度并組織實施；將公司的固定資產(chǎn)管理和辦公用品的管理制訂了一套管理措施；成功地建立了公司的薪酬制度；成功地將公司的管理推行正規(guī)化管理。主要業(yè)績：建立了完善的人事行政管理制度并成功地推行；與當(dāng)?shù)卣毮懿块T協(xié)調(diào)好關(guān)系；成功地處理過員工糾紛；成功地對公司后勤管理制度化、責(zé)任化。語言能力普通話：流利粵語：一般英語水平：英語：一般求職意向發(fā)展方向：人力資源管理、行政管理和辦公室管理等。工資要求為稅后工資。能為您的企業(yè)在此方面的管理上帶來意想不到收獲。第二篇：總經(jīng)理辦公室主任崗位職責(zé)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)校內(nèi)外上下互通信息、左右協(xié)調(diào)。記好集團大事記，及時收發(fā)、采訪集團在經(jīng)營決策及深化改革中的經(jīng)驗、好人好事、先進事跡，認(rèn)真辦好后勤通訊，樹立后勤服務(wù)新氣象。負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、協(xié)助黨委、行政了解掌握黨的路線、方針、
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