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藥劑科科主任職責-展示頁

2024-10-17 19:19本頁面
  

【正文】 ,貫徹實施藥品管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練,抓好技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。督促本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防并及時處理差錯事故。參加門診、會診、出診,組織病討論,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院。領(lǐng)導(dǎo)本科人員,對病員進行醫(yī)療護理工作,完成醫(yī)療任務(wù)。婦產(chǎn)科科主任職責在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。(5)督促各二級分科參加市級、院級、科級學(xué)科專業(yè)活動,完成繼續(xù)教育學(xué)分的要求。(3)負責組織、協(xié)調(diào)內(nèi)科或外科系統(tǒng)醫(yī)師輪轉(zhuǎn)、值班、會診、出診。負責住院醫(yī)師規(guī)范培訓(xùn)中的輪轉(zhuǎn)、考試及各種考核。負責組織全科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核及住院醫(yī)師培訓(xùn)工作。指導(dǎo)下級醫(yī)師工作,參加會診,主持疑難病例和死亡病例討論,提出指導(dǎo)性意見。參加病房查房,組織并參加危重疑難病例的診斷、治療和搶救,解決疑難技術(shù)問題。在科核心小組的參與下,負責對二級分科主任的考核。大(內(nèi)、外)科主任工作職責本崗位在院長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,實行大科主任負責制,全面負責本科的醫(yī)療護理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、醫(yī)德醫(yī)風、教學(xué)、科研及行政管理工作。六、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,開展科學(xué)研究工作和使用國內(nèi)外先進技術(shù),督促科內(nèi)人員做好資料積累、登記與統(tǒng)計工作并提出獎懲意見。四、定期主持集體閱片,審簽重要的診斷報告單,親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷和治療,經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。二、制定本科工作計劃,組織實施,了解督促檢查,按期總結(jié)匯報。掌握所屬人員的思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用的意見。(7)督促檢查本科人員履行各自的職責,認真執(zhí)行規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī);經(jīng)常進行醫(yī)療安全教育,嚴防事故、差錯。(6)學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外先進技術(shù),組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作。(5)負責本科的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、人才培養(yǎng)和技術(shù)考核工作。審簽重要的診斷報告。(3)負責解決本科復(fù)雜、疑難的檢驗、診斷及儀器設(shè)備的使用等技術(shù)問題。副主任協(xié)助主任負責相應(yīng)的工作。六、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。五、組織全科人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員,開展各項無創(chuàng)傷性功能檢查,完成目標管理任務(wù),為臨床早期診斷和確定治療方案提供可靠依據(jù)。二、根據(jù)醫(yī)院工作計劃制定本科工作計劃,并組織實施。九、審簽本科藥材的請領(lǐng)和報銷,檢查使用與保管情況。八、確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。開展麻醉的研究工作。六、領(lǐng)導(dǎo)本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。四、領(lǐng)導(dǎo)麻醉師做好麻醉工作,參加疑難病例術(shù)前討論,對手術(shù)準備和麻醉選擇提出意見,必要時親自參加操作。二、制定本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。副主任協(xié)助主任負責相應(yīng)的工作。13.組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。11.組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進修的技術(shù)指導(dǎo)工作。,進行技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲的意見。,了解需要,征求意見,主動供應(yīng)。,指導(dǎo)和親自參加復(fù)雜的藥品調(diào)劑和制劑,保證配發(fā)的藥品質(zhì)量品格。,努力開展臨床藥學(xué)工作,建立藥品信息網(wǎng)絡(luò),搜集整理藥品情情報資料,宣傳用藥知識,配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床療效評價工作,藥品不良反應(yīng)。、采購計劃,經(jīng)院長批準后組織實施。第一篇:藥劑科科主任職責藥劑科科主任職責雙擊自動滾屏發(fā)布者:admin 發(fā)布時間:2008416 閱讀:238次藥劑科主任(副主任)職能。,制定藥學(xué)科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。,實行管理制度化、科學(xué)化、規(guī)范化,滿足醫(yī)療科研的需求。負責定期向衛(wèi)生行政部門反映有關(guān)藥品生產(chǎn)、流通及使用中的問題。、麻、精神、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作,領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,確保安全,嚴防差錯事故。得知有危重病員搶救時,組織人員積極參加,主動配合。10.督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。12.組織中草藥的加工炮制和改革劑型、開展科學(xué)研究技術(shù)革新。14.確定本科人員輪換和值班。第二篇:科主任職責麻醉科主任職責一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政、管理等工作。三、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工,密切配合手術(shù)和對危重病員進行搶救工作。五、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,對本科人員晉、升、獎、懲提出具體意見。七、組織并擔任教學(xué),安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。搞好資料積累,完成科研任務(wù)。與手術(shù)室密切配合,共同搞好科室工作。功能科主任職責一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的醫(yī)療檢查、教學(xué)、科研及行政管理工作。經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。四、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)常規(guī),嚴防差錯事故。運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,開展新技術(shù),進行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。妥善安排進修、實習(xí)生的培訓(xùn)工作。檢驗科主任工作職責(1)在院長、院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研及行政管理工作.(2)負責組織本科業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)規(guī)劃、工作計劃和診斷質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實施、檢查和總結(jié)。參加臨床會診、搶救和疑難病例的診斷。(4)經(jīng)常檢查儀器、設(shè)備的使用、以及保管和維修的情況,指定人員負責登記、統(tǒng)計、資料積累及保管工作。安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn),并擔任教學(xué)工作??偨Y(jié)經(jīng)驗,撰寫學(xué)術(shù)論文。(8)負責本科醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。放射科主任職責一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理工作。三、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工,保證對病員進行及時的診斷和治療。五、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系,征求意見,改進工作。七、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,檢查工作人員防護情況,嚴防差錯事故,經(jīng)常檢查機器的使用與保管工作。遵守執(zhí)業(yè)醫(yī)師法,積極貫徹醫(yī)療衛(wèi)生體制等改革的各項措施及規(guī)定,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。根據(jù)三級甲等醫(yī)院標準,督促檢查內(nèi)科或外科各二級分科的業(yè)務(wù)發(fā)展和工作計劃的實施和總結(jié)。參加門診工作,診治門診疑難病例,督促門診醫(yī)師積極收治病人住院。本人帶頭并督促全科人員執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,加強管理,嚴防并及時處理醫(yī)療差錯,杜絕醫(yī)療事故。(1)安排臨床教學(xué)及實習(xí)、進修人員的培訓(xùn)任務(wù)。(2)負責審查科研課題、論文質(zhì)量。(4)督促內(nèi)科或外科各二級分科培養(yǎng)技術(shù)骨干,使學(xué)科梯隊合理,技術(shù)全面發(fā)展。做好大外科或大內(nèi)科各科的組織協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、人才培養(yǎng)、組織危急重病人的大科討論或全院討論、貫徹執(zhí)行院部的各項指令性任務(wù)。制訂本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,及時總結(jié)匯報。定時查房,共同研究解決重危、疑難病例診斷、治療上的問題。組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,開展新技術(shù)、新療法,進行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。確定醫(yī)師輪換、值班、會診。妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作,組織并擔任臨床教學(xué)。(分管院長)做好藥事委員會的日常工作。、醫(yī)院基本用藥目錄,督促本科各級各類人員執(zhí)行。,確保安全,嚴防差錯事故。門診部主任工作職責一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責門診部的醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。三、負責領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診患者的診治和急診、危重、疑難患者的會診和搶救工作。四、定期召開門診系統(tǒng)會議,協(xié)調(diào)各科關(guān)系,督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。五、負責組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告工作等,堅持天天清掃、周末
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