中小學(xué)教師聘用合同書-展示頁(yè)
2024-10-17 12:48本頁(yè)面
【正文】 安排乙方加班，應(yīng)以自愿為原則并給予乙方同等的時(shí)間補(bǔ)休或按本單位的工資制度支付加班工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)、福利待遇勞動(dòng)報(bào)酬按所在單位工資制度執(zhí)行 2 職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的按勞動(dòng)部文件規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)工作的需要，按國(guó)家和省、市政府有關(guān)規(guī)定，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品和補(bǔ)貼。乙方必須進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)與深造，并努力提高自己的教學(xué)或其他業(yè)務(wù)水平。（二）、乙方的工作任務(wù)、自責(zé)乙方同意甲方的工作安排，認(rèn)真履行其所在崗位職責(zé)。一、合同期限本合同為有期限的合同：合同期自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。甲方法定代表人（簽章）： 乙方（簽章）：甲方（單位簽章）：合同簽訂日期： 年 月 日第二篇：中小學(xué)教師聘用合同書吳樓小學(xué)教師聘用合同甲方：乙方：性別：身份證：根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及省、市人民政府的有關(guān)規(guī)定。八、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)和政策抵觸的，按國(guó)家法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。（六）、甲方有下列情況之一的，乙方可以解除本合同。甲方如要解除本合同，必須提前一個(gè)月以出面方式通知乙方。（四）、乙方有下例情況之一的，甲方可以解除合同：在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)證明不符合錄用條件的；師德敗壞嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，違反甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退的；體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的；品行不良、辱罵學(xué)生，妨礙學(xué)生身心健康成長(zhǎng)，情節(jié)惡劣的；經(jīng)考核不稱職，給教育教學(xué)工作造成損失的；不服從甲方管理與工作分配。變更本合同的，雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書》。七、合同的變更、解除和終止（一）、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款的，必須提前三十天以書面形式通知對(duì)方。保證教學(xué)正常進(jìn)行，不得做有損甲方聲譽(yù)利益的事。六、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制度的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育，甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和賞罰。（兼職職工不亨有此條款）五、休息休假乙方依法亨有法定的節(jié)日假、公休日假、寒署假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假有薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按單位的工資制度執(zhí)行。（兼職職工不亨有此條款）職工的工資補(bǔ)貼按省政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)、福利待遇勞動(dòng)報(bào)酬按所在單位工資制度執(zhí)行。根據(jù)工作的需要，按國(guó)家和省、市政府有關(guān)規(guī)定，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品和補(bǔ)貼。乙方必須進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)與深造，并努力提高自己的教學(xué)或其他業(yè)務(wù)水平。（二）、乙方的工作任務(wù)、自責(zé)乙方同意甲方的工作安排，認(rèn)真履行其所在崗位職責(zé)。一、合同期限本合同為有期限的合同：合同期自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。第一篇：中小學(xué)教師聘用合同書教師聘用合同甲方：乙方：性別：身份證：根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及省、市人民政府的有關(guān)規(guī)定。甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本聘用合同。二、工作內(nèi)容（一）、乙方的工作崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 教師崗位擔(dān)任。乙方必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的設(shè)施，保障乙方正常工作安全和健康。按國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)教育、培訓(xùn)。勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇按國(guó)家和省現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定辦理。職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的按勞動(dòng)部文件規(guī)定執(zhí)行。甲方在工作日、休息日安排乙方加班，應(yīng)以自愿為原則并給予乙方同等的時(shí)間補(bǔ)休或按本單位的工資制度支付加班工資。乙方應(yīng)服從甲方管理，服從工作分配，按工作指標(biāo)做好工作完成任務(wù)。甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作中的貢獻(xiàn)、效益、業(yè)績(jī)和遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。（二）、有下
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