【正文】 誠心和愛心去面對每一個學生和家長；，追求上進，把個人融入學校發(fā)展；“惜時增效、輕負高效”規(guī)定；，團結(jié)合作，愛崗敬業(yè)，為人師表；，做到既教書又育人。生產(chǎn)部部長簽字： 生產(chǎn)調(diào)度簽字：日期： 日期：目標管理責任書2根據(jù)教體局有關文件精神，為全面提高我校師德師風建設水平，對照教體局《十查十看》具體要求，結(jié)合我校實際，在整改提高階段特與每位教師簽訂以下責任書：：；、諷刺挖苦學生的行為；、工作日中午飲酒、上課接聽手機以及會議手機鈴聲響影響會議的行為；，征訂教輔資料謀取回扣，辦收費輔導班或有償家教等行為；，工作態(tài)度不端正，安排工作時推三阻四以及消極浮躁、得過且過的行為。完成本責任書的各項考核指標，實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領導和專職安全員進行獎勵。認真做好交接班工作，如實填寫調(diào)度記錄。認真按規(guī)定進行巡回檢查，發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)事故苗子迅速組織排險搶救，并及時向生產(chǎn)部和公司領導報告。精心準備，統(tǒng)一調(diào)度，合理指揮，落實生產(chǎn)調(diào)度會上確定的安全生產(chǎn)措施，事故隱患整改措施，確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定。5每日認真填寫好學生簽收單，教師學生互查記錄，督促學生搞好班級衛(wèi)生；凡因班主任監(jiān)督不力，不認真履行上述職責，出現(xiàn)安全事故的，追究班主任責任。分管領導（簽字）： 營養(yǎng)餐管理人員（簽字）: 營養(yǎng)餐操作人員（簽字）:2017年9月1日 萬泉中學學生營養(yǎng)餐目標責任書為了讓學生吃上放心安全的營養(yǎng)餐，確保學生營養(yǎng)餐工程順利實施，增強學生體質(zhì)，促進學生健康和諧發(fā)展。加強分發(fā)和進餐流程的管理。留樣容器上要張貼留樣標簽，注明留樣具體時間、留樣量、留樣人等信息。牛奶應當加熱至適宜溫度后飲用。重視并做好食品加工工作。貯存室應做到干凈整潔、溫度適宜，食品原料要擺放整齊，不得隨意存放。落實食品原料貯存制度，禁止將貯存與食品加工、住宿、雜物陳放等場所混合。營養(yǎng)餐操作人員每周組織一次學習培訓活動，做好會議記錄、學習筆記等印證材料。建立操作人員上崗前檢查制度，完善懲罰機制，凡發(fā)現(xiàn)個人衛(wèi)生不符合規(guī)定的行為，要采用責令整改、實施處罰、解除聘任等形式予以懲處。嚴格落實營養(yǎng)餐操作人員體檢制度，及時申領健康證，做到持證上崗，嚴禁無證人員、患有傳染疾病、皮膚病等有礙食品安全疾病的人員從事學校營養(yǎng)餐工作。做好學校及總務處交辦的其它工作。嚴把食品入庫關、做好出入庫各種資料記錄。嚴格執(zhí)行留樣制度，做到品種全、數(shù)量足、時間夠，并在留洋食品上標明留樣時間、品名、重量、留樣人等事項。做好庫房衛(wèi)生、通風換氣、保溫和降溫工作。嚴把營養(yǎng)餐入庫關、重點做好外包裝檢查、登記工作，發(fā)現(xiàn)有脹飽、漏包、發(fā)霉包禁止出入庫。嚴格實行用餐登記，做好用餐登記記錄。學校校長簽字：A4指標：第三篇：目標管理責任書萬泉中學學生營養(yǎng)餐目標責任書為進一步落實學校目標責任制管理制度，根據(jù)上級文件及有關精神，為了加強管理、明確責任，保證我校學生營養(yǎng)餐工作的順利實施，學校特與餐廳經(jīng)理簽訂目標責任書：一、崗位職責：全面貫徹落實國家營養(yǎng)計劃。學校標準化發(fā)展建設領導小組要定期召開建檔工作會議，要有詳細的會議記錄。依照《國家學生體質(zhì)健康標準》，落實中小學生每天1小時校園體育活動的規(guī)定，積極開展“體育、藝術(shù)2+1項目”活動。全面落實國家和自治區(qū)課程方案，執(zhí)行課程標準，開齊開足各類課程，規(guī)范教輔用書。深入開展教學研究工作，教研活動豐富多彩，效果顯著。依法落實并逐步提高教師待遇。按照《中小學教師繼續(xù)教育培訓規(guī)劃》，所有教師完成繼續(xù)教育培訓。各指標負責人要及時跟蹤，認真指導本校C級指標責任人的建檔工作，定期進行督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，確保在規(guī)定時間內(nèi)順利完成整改工作。三、責任內(nèi)容各指標組責任人與組內(nèi)成員切實增強責任感和使命感，充分認識到標準化建設工作的重要性，認真研究本校標準化建設發(fā)展的目標任務，實施步驟和措施，準確無誤的填報各項數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的真實性和準確性。實現(xiàn)“三個到位”，即“責任落實到位；自查到位、開展到位”。二、責任主體嚴格做好本校標準化建設工作，本責任書由學校校長負總責，副校長和各指標組為主要負責人，其他成員為相關責任人。確保順利通過自治區(qū)驗收，使我校年順利完成標準化發(fā)展建設工作，特制訂本責任書，內(nèi)容如下：一、目標任務學校高度重視標準化發(fā)展建設工作。未能服從領導的指派，出色完成日常性、中心性、階段性工作及未能按招待要求執(zhí)行，每次對責任人罰款200元；責任人每月對上述各項任務都圓滿完成，符合目標管理考核標準要求，則對責任人每次按量獎勵100元為限；責任人經(jīng)年終考核達到目標管理標準要求，則對責任人一次性獎勵3000元2012年月日第二篇：目標管理責任書標準化建設目標責任書為貫徹落實《關于開展創(chuàng)建教育強縣活動意見》和《新疆維吾爾自治區(qū)義務教育學校標準化建設規(guī)劃》和《新疆維吾爾自治區(qū)義務教育均衡發(fā)展規(guī)劃》精神。第一篇：2012年度目標管理責任書2012年度目標管理責任書（城建委員）主管領導：責任人：為了進一步做好本村范圍內(nèi)的城建工作，杜絕私搭亂建行為，維護本村整體形象，本責任人特向主管領導簽下此責任書，認真履行職責，保證完成任務。一、按規(guī)定正常上下班，不遲到，不早退；自覺遵守村委會制定的請假制度；二、責任人保證本年度本村內(nèi)，違章建房得到有效遏制并在發(fā)現(xiàn)違章建房時及時處理解決；三、按期保質(zhì)保量完成自己責任范圍內(nèi)的上傳下達工作；四、服從領導的指派，積極完成日常性、中心性、階段性工作；五、本責任人工作范圍內(nèi)的有關招待事項：招待單位限定為***酒店，招待費用參照上年度的平均標準，特殊情況，特殊請示；六、獎懲辦法1，在本村村內(nèi)發(fā)現(xiàn)有違章建筑處理不及時、未能有效制止不法狀態(tài)清除，責任人自愿接受每次100元的處罰；因處理違章建筑事件拖延，責任人除應在5日內(nèi)將違章建筑拆除外，若人為造成村委會損失，責任人應承擔該損失費用50%。確保實現(xiàn)義務教育學校標準化建設，確保義務教育均衡發(fā)展目標。成立領導到小組，建立健全工作制度和工作計劃，建立和規(guī)范檔案，切實發(fā)揮個指標組的職能作用，把加強標準化發(fā)展建設工作做為落實學校管理工作的一項重要任務，責任內(nèi)容落實到人，落實到位，按時完成相關任務，確保標準化建設工作按期完成。按照標準化發(fā)展建設工作安排，結(jié)合本校實際情況，個指標組做到“五個明確”，即明確“責任劃分、責任崗位、責任事項、責任人頭、責任措施”。使我校的標準化建設工作順利開展，按時完成。加大日常各項檢查力度。加強教師隊伍建設。制定骨干教師培養(yǎng)計劃并開展評選活動，建立激勵機制，發(fā)揮引領作用，形成骨干教師團隊。加強班子隊伍建設，學校校風、教風、學風積極向上，有特色。切實提高教學管理質(zhì)量。加強德育工作，落實德育機構(gòu)工作人員，課時內(nèi)容保障，特色教育明顯。堅持本校標準化發(fā)展建設例會制度。加強整改工作的痕跡管理。建立健全營養(yǎng)餐入庫、驗收、留樣、出庫、發(fā)放登記臺賬。全面監(jiān)督學生用餐，確保學生安全用餐及廢品回收工作。按時配送營養(yǎng)餐到教室，定時、定點、集中用餐，用餐中發(fā)現(xiàn)苦、酸產(chǎn)品立即停用。按時完成臨時調(diào)整安排的工作。建立健全“營養(yǎng)餐工程”的各種資料（包括食品接受登記、食品留樣登記、學生用餐登記）二、目標責任落實安全目標責任制，營養(yǎng)餐及餐廳秩序安全。按時分發(fā)、配送到各教室，并做好廢物回收工作，并指導學生將廢物放到指定地點。萬泉中學（法人代表）：餐廳經(jīng)理： 簽訂日期：萬泉中學學生營養(yǎng)餐目標責任書為了全面貫徹落實國家教育發(fā)展規(guī)劃綱要，改善我校農(nóng)村義務教育階段學生的營養(yǎng)狀況，提高農(nóng)村學生健康水平，有效地開展和杜絕食品安全事故發(fā)生，讓各個管理人員都能以身作則、嚴格要求，切實達到增強學生體質(zhì)、促進健康成長，特制定本目標責任書：營養(yǎng)餐操作人員必須建立規(guī)范操作人員檔案，復印、留存操作人員的身份證、廚師證、健康證等證件資料。營養(yǎng)餐操作人員要有良好的衛(wèi)生和生活習慣，衣帽整潔，不得留長指甲、戴首飾，做好日常洗手、消毒等工作。營養(yǎng)餐操作人員必須掛牌上崗，對操作人員的姓名、住址、工種、健康狀況、工作內(nèi)容等信息進行公示，接受學生監(jiān)督。學校營養(yǎng)改善計劃管理人員要親自參與操作人員的學習培訓。食品原料存放應達到分類、分架、隔墻、離地、防塵、防蠅、防鼠、防投毒等標準。要購置冷藏設備，對需要冷餐的食品原料做到及時冷藏，防止變質(zhì)。營養(yǎng)餐應達到節(jié)儉、安全、衛(wèi)生、實用的標準，學生食品加工必須在學校食堂或伙房進行，嚴禁在教師宿舍、教學場所加工食品，不得加工或使用腐敗變質(zhì)、性狀異常的食品及原料，不得向?qū)W生提供可能影響學生健康的食物，雞蛋等烹飪食品必須燒熟煮透，烹飪時食品中心溫度應不低于 70℃。切實做好食品留樣工作做到:每餐次餐品均應留樣；留樣容器、留樣時間、留樣量、留樣方式達到標準。要建立留樣記錄，注明食品名稱、留樣量、留樣時間、留樣人員、處理時間、處理人員、審核人員等信息。分發(fā)和進餐是營養(yǎng)改善計劃工作的最后一道關口，營養(yǎng)餐操作人員要注重餐具消毒和分發(fā)、進餐衛(wèi)生，確保學生在安全、衛(wèi)生的環(huán)境下進餐；要注重餐前洗手、餐具消毒等學生就餐衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)，幫助學生養(yǎng)成良好的飲食習慣。我校嚴格把好“管理員發(fā)放、班主任領取分發(fā)、學生檢查”三個環(huán)節(jié)針對學生食用環(huán)節(jié)，需要班級落實以下安全責任：各班班主任將領回的食品按人分發(fā)，確保每人一份，不得漏發(fā)、錯發(fā)；班主任要指導并監(jiān)督學生當場食用（要求學生相互監(jiān)督），防止學生帶回家再次加熱食用，出現(xiàn)飲食安全問題；3發(fā)放時要逐一檢查，教育學生不要食用有變質(zhì)、過期、膨脹的牛奶，面包； 教育學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，食用前洗手，食用后將垃圾放于垃圾桶，牛奶袋送到學校規(guī)定的地點存放。學校營養(yǎng)餐負責人： 班主任簽字： 年月日第四篇：目標管理責任書目標管理責任書目標管理責任書1為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的全面實現(xiàn)，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：一、考核要求人身傷害事故為零火災、設備事故為零環(huán)境污染事故為零操作事故為零二、考核內(nèi)容認真學習安全生產(chǎn)法令、法規(guī)，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，時刻督促檢查勞動紀律、工藝紀律的情況，對本大班的安全生產(chǎn)負直接責任。遇到生產(chǎn)中異?，F(xiàn)象，及時處理；危險緊急情況，先處理后匯報，嚴禁違章指揮。在匯報生產(chǎn)情況的同時要匯報安全情況，參加各類事故的調(diào)查分析。三、考核與獎懲本責任書由公司安委會辦公室負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現(xiàn)。內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責任書的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關規(guī)定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實行安全否決。、爭名奪利、拉幫結(jié)派的行為；、輔導、監(jiān)考、會議、值班以及評卷等遲到、早退、曠工紀律觀念不強的行為；、晉級評模、論文評選中弄虛作假騙取榮譽以及誘導學生在考試中抄襲作弊的行為；、語言粗陋、情趣不健康的問題；上班工作期間打游戲的行為；。