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創(chuàng)建三無醫(yī)院實施方案-展示頁

2024-10-13 12:37本頁面
  

【正文】 實施方案》的要求,結合各自社區(qū)實際,制定實施方案,積極開展工作,統(tǒng)計資料齊全。各社區(qū)要充分認識開展創(chuàng)建活動的重要意義,切實加強組織領導,認真落實社區(qū)主要領導是信訪工作的第一責任人,包抓領導是直接責任人,對上級有關部門的信訪工作部署及時安排、合理部署,對交辦的信訪案件及時調查迅速妥善處理,并按時上報處理結果,定期研究信訪工作,社區(qū)主要領導要及時參與解決群眾信訪反映強烈的突出問題。各社區(qū)要切實按照2010年綜治工作目標責任書的工作任務,認真對照逐項落實,確保各項目標任務全面完成。二、工作目標2010年實現(xiàn)無一年以上中、省、市交辦的信訪積案。第二篇:三無創(chuàng)建實施方案關于在地區(qū)開展創(chuàng)建“三無”社區(qū)活動的實施方案各社區(qū):為了加強基層信訪工作,提高基層化解矛盾糾紛的能力,切實減少群眾到市、赴省、進京上訪,實現(xiàn)“一控制、兩下降”目標任務,按照全區(qū)信訪工作目標任務要求,根據(jù)王益區(qū)《關于在全區(qū)開展創(chuàng)建“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道活動的實施意見》,街道黨委、辦事處決定在轄區(qū)內開展創(chuàng) 建“無進京非正常上訪、無5人以上赴省重復集體上訪、無一年以上信訪積案”的“三無”社區(qū)活動,用兩年時間,創(chuàng)建成4個“三無”社區(qū),現(xiàn)將地區(qū)創(chuàng)建“三無”社區(qū)活動方案引發(fā)你們,請認真貫徹落實。對活動期間發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為將及時糾正、整改,對群眾舉報的將嚴格按市局對醫(yī)務人員收受“紅包”、“回扣”和缺陷服務問題處理按規(guī)定執(zhí)行,聘請社會上有知名度的人士為我院的社會監(jiān)督員,對情節(jié)嚴重的違法違規(guī)人員將進行公開通報、曝光。落實住院“一日清單制”,落實“合理用藥、合理檢查”的工作規(guī)范,規(guī)范我院醫(yī)務人員服務行為,不斷提高醫(yī)療服務質量,落實醫(yī)患溝通制度,減輕人民群眾醫(yī)療負擔。三、強化醫(yī)德醫(yī)風教育,提升醫(yī)療服務質量堅持思想教育與醫(yī)院內部管理相結合的理念,通過各種形式廣泛開展以“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”為主題的“三好一滿意”學習教育活動,不斷強化我院醫(yī)務人員的責任意識,增強服務理念,在醫(yī)務人員中牢固樹立“一切以病人為中心”的醫(yī)德風范,使拒收“紅包”、“回扣”、規(guī)范服務轉化為自覺踐行的醫(yī)德行為,堅持廉政文化建設,支持典型引路,通過宣傳學先進、趕先進,進行傳幫帶一體化共同進步。及時宣傳創(chuàng)建活動情況,通過櫥窗、站牌、宣傳欄、電子顯示屏等,通過網(wǎng)站、廣播站宣傳創(chuàng)建氛圍和先進事跡的傳播,大力弘揚正氣、樹立新風,使廣大群眾了解、支持并積極參與到創(chuàng)建活動中來,努力營造良好的創(chuàng)建氛圍。第一篇:創(chuàng)建三無醫(yī)院實施方案七圩衛(wèi)生院關于深化泰興市“三無醫(yī)院”創(chuàng)建活動實施方案為了鞏固我院泰州市“無紅包醫(yī)院”的成果,深化我院創(chuàng)建“三無醫(yī)院”的成效,推進我院行風建設,構建和諧醫(yī)患關系,打造人民滿意醫(yī)院,特制定創(chuàng)建“三無醫(yī)院”的活動方案,具體如下:一、加強領導、從我做起按照創(chuàng)建要求,我院立即召開動員大會,認真學習討論文件精神,成立了創(chuàng)建“三無醫(yī)院”活動領導小組,從自己做起,力爭表率,院長親自主管,責任到各組組長,實行二級負責的責任制,將工作目標分解到每個人,形成上下聯(lián)動,齊抓共管,共同推進的新局面,小組成員名單具體如下:組長:毛建平副組長:封乃文印德亞成員:韋慶武孫國平劉霞顧維華顧德亮朱冠亞下設辦公室主任:印德亞以組長為第一責任人,副組長為分管負責人,做到目標牢牢把握,責任層層落實。二、廣泛宣傳,落實制度定期全體職工會議,簽訂三級承諾書,激發(fā)全體職工自覺參于到這項活動中來,從人人做起,學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)師定期考核管理辦法》、衛(wèi)生部“八項行業(yè)紀律”、衛(wèi)生廳“五條禁令”、泰州市《無紅包醫(yī)院》處罰條例、醫(yī)德醫(yī)風行為規(guī)范,以及局關于廉潔行醫(yī)“八不準”規(guī)定等相關的法律法規(guī)及條例,使全體職工明白政策、法規(guī)界限,增強法制意識和自律意識。制定各項規(guī)章制度:醫(yī)院分配制度、器械采購管理制度、物資采購制度、合理用藥管理制度、處方定評制度、關于收受紅包、回扣、缺陷服務的處罰規(guī)定、醫(yī)德醫(yī)風考評制度、醫(yī)德醫(yī)風行為規(guī)范、醫(yī)德醫(yī)風群眾監(jiān)督制度、院務公開制度、醫(yī)院定期報告承諾制度、零報告制度、醫(yī)療投訴制度、藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常規(guī)預警制度。按照《泰州市醫(yī)德醫(yī)風考核辦法》嚴格考核,推進醫(yī)務公開制度,通過櫥窗、宣傳欄等公布服務規(guī)范、服務標準、便民措施、醫(yī)療服務承諾、公開醫(yī)療服務人員情況,便于群眾監(jiān)督,優(yōu)化服務流程,讓群眾放心就診用藥。四
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