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正文內(nèi)容

三級綜合醫(yī)院評審[1]核心條款ppt-展示頁

2024-10-06 01:35本頁面
  

【正文】 4. 手術(shù)安全核查項目填寫完整。 第三步 :患者離開手術(shù)部前:三方共同核查患者身份(姓名、性別、年齡)、實際手術(shù)方式,術(shù)中用藥、輸血的核查,清點手術(shù)用物,確認手術(shù)標本,檢查皮膚完整性、動靜脈通路、引流管,確認患者去向等內(nèi)容。 第二步: 手術(shù)開始前:三方共同核查患者身份(姓名、性別、年齡)、手術(shù)方式、手術(shù)部位與標識,并確認風(fēng)險預(yù)警等內(nèi)容。 2. 實施“三步安全核查”,并正確記錄。 3. 3. 3.1 有手術(shù)安全核查與手術(shù)風(fēng)險評估制度與流程。 【 A 】 符合“B”,并 查對方法正確,診療活動中查對制度落實,持續(xù)改進有成效。 【 B 】 符合“C”,并 1. 各科室嚴格執(zhí)行查對制度。 2.至少同時使用兩種患者身份識別方式,如姓名、年齡、出生年月、年齡、病歷號、床號等(禁止僅以房間或床號作為識別的唯一依據(jù))。(★) 【 C 】 1.有標本采集、給藥、輸血或血液制品、發(fā)放特殊飲食、診療活動時患者身份確認的制度、方法和核對程序。 第十頁,共五十三頁。 【A】 符合“B”,并 1.建立發(fā)言人制度。 【 B 】 符合“C”,并 1.以多種形式對相關(guān)員工進行醫(yī)療糾紛案例教育。 2. 有法律顧問、律師提供相關(guān)法律支持。 2. 7. 1. 2 妥善處理醫(yī)療糾紛。 【A】 符合“B”,并 持續(xù)改進有成效。 2. 有配置完善的錄音錄像設(shè)施的投訴接待室。 3. 有明確的投訴處理時限并得到嚴格執(zhí)行。 (★) 【 C 】 1. 有專門部門統(tǒng)一受理、處理投訴。 第八頁,共五十三頁。 2.職能部門對上述工作進行督導(dǎo)、檢查、總結(jié)、反饋,有改進措施。 3. 醫(yī)務(wù)人員熟知并尊重患者的合法權(quán)益。 (★) 【 C 】 1. 有保障患者合法權(quán)益的相關(guān)制度并得到落實。 2. 6. 1. 1 患者或其近親(家)屬、授權(quán)委托人對病情、診斷、醫(yī)療措施和醫(yī)療風(fēng)險等具有知情選擇的權(quán)利。 【A】 符合“B”,并 持續(xù)改進重點病種急診服務(wù)有成效。 3.重點病種相關(guān)科室及醫(yī)務(wù)人員熟悉本科室重點病種急診搶救流程和職責(zé)。 (★) 【 C 】 1.建立急性創(chuàng)傷、急性心肌梗死、急性心力衰竭、急性腦卒中、急性顱腦損傷、急性呼吸衰竭等重點病種的急診服務(wù)流程。 第六頁,共五十三頁。 【 B 】 符合“C”,并 急診搶救登記完善,病歷資料完整,入院、轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)科有病情交接。 3.落實急會診制度,保障急危重癥患者得到及時救治。 2. 3. 2. 1 加強急診檢診、分診,落實首診負責(zé)制,及時救治急危重癥患者(★) 【 C 】 1.有專人負責(zé)急診檢診、分診工作,有效分流非急危重癥患者。 【A】符合“B”,并 定期并及時修訂總體預(yù)案和專項預(yù)案,不斷完善應(yīng)急預(yù)案。 3. 有節(jié)假日及夜間應(yīng)急相關(guān)工作預(yù)案,配備充分的應(yīng)急處理資源,包括人員、應(yīng)急物資、應(yīng)急通訊工具等。(★) 【 C 】 1. 根據(jù)災(zāi)害脆弱性分析的結(jié)果制訂各種專項預(yù)案,明確應(yīng)對不同突發(fā)公共事件的標準操作程序。 【A】符合“B”,并 定期進行災(zāi)害脆弱性分析,對應(yīng)對的重點進行調(diào)整,對相應(yīng)預(yù)案進行修訂,并開展再培訓(xùn)與教育。 ★) 【 C 】 組織有關(guān)人員對醫(yī)院面臨的各種潛在危害加以識別,進行風(fēng)險評估和分類排序,明確應(yīng)對的重點。 第四頁,共五十三頁。 【A】符合“B”,并 1.有應(yīng)急演練或應(yīng)急實踐總結(jié)分析,對應(yīng)急指揮系統(tǒng)的效能進行評價,持續(xù)改進應(yīng)急管理工作。 2.有信息報告和信息發(fā)布相關(guān)制度。 7. 相關(guān)人員知曉本部門、本崗位的履職要求。 5.醫(yī)院總值班有應(yīng)急管理的明確職責(zé)和流程。 3. 主管職能部門負責(zé)日常應(yīng)急管理工作。(★) 【 C 】 1.有醫(yī)院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)醫(yī)院應(yīng)急管理。 第三頁,共五十三頁。 【A】符合“B”,并 通過三年對口幫扶,使受援縣醫(yī)院整體達到二級甲等醫(yī)院水平。 4.將參與支援下級醫(yī)院服務(wù)納入 各級人員晉升考評內(nèi)容。 2. 有專門部門和人員負責(zé)下級醫(yī)院支援協(xié)調(diào)工作。 1. 3. 1. 1 將對口支援縣醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(以下簡稱受援醫(yī)院)及支援社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作納入院長目標責(zé)任制與醫(yī)院年度工作計劃,有實施方案,專人負責(zé)。三級綜合醫(yī)院評審細那么 核心條款 2024年 4月 22日衛(wèi)生部醫(yī)管司正式發(fā)布了【關(guān)于印發(fā) ?三級綜合醫(yī)院評審標準 2024年版 ?的通知〔衛(wèi)醫(yī)管發(fā)〔 2024〕 33號 第一頁,共五十三頁。 此次評審與以前最大不同有以下四點: 一、優(yōu)質(zhì)護理效勞 二、門診預(yù)約效勞 三、對口支援效勞 四、臨床路徑 第二頁,共五十三頁。 (★) 【 C 】 1. 支援下級醫(yī)院工作納入院長目標責(zé)任制管理,有計劃和具體實施方案。 3.針對受援醫(yī)院的需求, 制訂重點扶持計劃并組織實施,在一、二級專業(yè)中選擇 2~ 3個重點,實施系統(tǒng)的技術(shù)指導(dǎo)、人才培養(yǎng)及管理幫扶。 【 B 】 符合“C”,并 主管部門加強對口支援工作的監(jiān)督管理,尤其是醫(yī)院管理、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療質(zhì)量與安全等方面,定期對受援情況進行實地檢查總結(jié),提高幫扶效果。原來受援醫(yī)院是二級甲等醫(yī)院的,通過幫扶,其重點??平ㄔO(shè)取得顯著成效。 1. 4. 2. 1 建立健全醫(yī)院應(yīng)急管理組織和應(yīng)急指揮系統(tǒng),負責(zé)醫(yī)院應(yīng)急管理工作。 2.有醫(yī)院應(yīng)急指揮系統(tǒng), 院長是醫(yī)院應(yīng)急管理的第一責(zé)任人。 4.有各部門、各科室負責(zé)人在應(yīng)急工作中的具體職責(zé)與任務(wù)。 6.有應(yīng)急隊伍,人員構(gòu)成合理,職責(zé)明確。 【B】符合“C”,并 1.有院內(nèi)、院外和院內(nèi)各部門、各科室間的協(xié)調(diào)機制,有明確的協(xié)調(diào)部門和協(xié)調(diào)人。 3.應(yīng)急隊伍組成的垂直和水平關(guān)系明晰,跨度合理,覆蓋應(yīng)急反應(yīng)的各個方面,確保應(yīng)急行動的協(xié)調(diào)和高效,能夠得到后勤系統(tǒng)和醫(yī)學(xué)裝備部門的支持。 2.有新聞發(fā)言人制度,根據(jù)法律、法規(guī)和有關(guān)部門授權(quán)履行信息發(fā)布。 1. 4. 3. 1展災(zāi)害脆弱性分析,明確醫(yī)院需要應(yīng)對的主要突發(fā)事件及應(yīng)對策略。 【B】符合“C”,并 有災(zāi)害脆弱性分析報告,對突發(fā)事件可能造成的影響以及醫(yī)院的承受能力進行系統(tǒng)分析,提出加強醫(yī)院應(yīng)急管理的措施。 1. 4. 3.2 編制各類應(yīng)急預(yù)案。 2. 制訂醫(yī)院應(yīng)對各類突發(fā)事件的總體預(yù)案和部門預(yù)案,明確在應(yīng)急狀態(tài)下各個部門的責(zé)任和各級各類人員的職責(zé)以及應(yīng)急反應(yīng)行動的程序。 【B】符合“C”,并 編制醫(yī)院應(yīng)急預(yù)案手冊,方便員工隨時查閱,各部門各級各類人員知曉本部門和本崗位相關(guān)職責(zé)與流程。 第五頁,共五十三頁。 2.落實首診負責(zé)制,急危重癥患者實行 “先搶救、后付費 ”。 4.建立急危重癥患者搶救協(xié)作協(xié)調(diào)機制,保障患者優(yōu)先收住入院,制定急診科與 120急救中心、基層醫(yī)療機構(gòu)急診患者轉(zhuǎn)接流程,保障患者得到連貫搶救治療,保持綠色通道暢通。 【A】 符合“B”,并 有急診信息網(wǎng)絡(luò)支持系統(tǒng),有急診與院前急救、急診與院內(nèi)各相關(guān)科室、急診與衛(wèi)生行政部門的信息對接,急診科能夠在患者送達前獲取急救中心轉(zhuǎn)送或基層醫(yī)療機構(gòu)轉(zhuǎn)診患者信息,院內(nèi)相關(guān)各科室在患者收住入院前獲取病歷資料,提高效率。 2. 3. 2. 2 建立急性創(chuàng)傷、急性心肌梗死、急性心力衰竭、急性腦卒中、急性顱腦損傷、急性呼吸衰竭等重點病種的急診服務(wù)流程與規(guī)范。 2.有重點病種患者緊急會診和優(yōu)先入院搶救的相關(guān)規(guī)定。 【 B 】 符合“C”,并 有重點病種急診搶救登記、總結(jié)、分析、反饋及持續(xù)改進措施。 第七頁,共五十三頁。醫(yī)院有相關(guān)制度保證醫(yī)務(wù)人員履行告知義務(wù)。 2. 醫(yī)務(wù)人員尊重患者的知情選擇權(quán)利,在對患者或其近親(家)屬、授權(quán)委托人進行病情、診斷、醫(yī)療措施和醫(yī)療風(fēng)險告知的同時,能提供不同的診療方案。 【 B 】 符合“C”,并 1.患者或近親(家)屬、授權(quán)委托人對醫(yī)務(wù)人員的告知情況能充分理解并在病歷中體現(xiàn)。 【A】 符合“B”,并 持續(xù)改進有成效。 2. 7.1. 1 貫徹落實 《 醫(yī)院投訴管理辦法(試行) 》 ,實行“首訴負責(zé)制”,設(shè)立或指定專門部門統(tǒng)一接受、處理患者和醫(yī)務(wù)人員投訴,及時處理并答復(fù)投訴人。 2. 有投訴管理相關(guān)制度及明確的處理流程。 【 B 】 符合“C”,并 1. 實行“首訴負責(zé)制”,科室、職能部門處置投訴的職責(zé)明確,有完善的投訴協(xié)調(diào)處置機制。 3.職能部門對上述工作進行督導(dǎo)、檢查、總結(jié)、反饋,有改進措施。 第九頁,共五十三頁。(★) 【 C 】 1. 有醫(yī)療糾紛范圍界定、處理制度與操作流程,妥善處理醫(yī)療糾紛。 3. 相關(guān)人員熟悉流程并履行
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