關于進一步加強醫(yī)院干部職工工作作風建設-展示頁
2025-09-27 14:52本頁面
【正文】 熱情大方，實行工作“首問負責”制度，即對于患者和家屬來院就診或咨詢事項，第一接待人要給予明確的答復或說明：所辦事項如屬第一接待人職責范圍內的，第一接待人要立辦快辦。正職做副職的表率，上級做下級的表率。醫(yī)院每一位干部職工都必須樹立全局觀念，遵紀守法，認真做好各自職責權限范圍內的工作。全面實施干部崗位責任制。第二條 組織領導第二條 強化崗位意識，明確崗位職責，認真做好本職工作。關于進一步加強醫(yī)院干部職工工作作風建設的暫行規(guī)定（討論稿） 第一條 為大力推進醫(yī)院的改革與發(fā)展，切實轉變干部職工工作作風，進一步增強干部職工的服務意識、效率意識和廉政意識，激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，結合醫(yī)院開展文化建設，特制定本暫行規(guī)定。全院各科室要在調查研究的基礎上，認真梳理各個管理崗位的工作職責。全院各級干部都必須明確崗位責任，強化崗位意識，認真履行崗位職責
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