7學?？責熆荚u獎懲制度、標準-展示頁
2024-09-26 19:22本頁面
【正文】 辦公室）負責人負責本科室的控煙工作和具體實施，控煙監(jiān)督員、巡查員負責所在區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 監(jiān)督員如不認真履行職責，或徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)也納入本人考核。 學校設(shè)立最佳控煙獎，每學期評選一次，對能認真履行監(jiān)督巡查員職責，鼓勵和幫助吸煙教職員工戒煙的監(jiān)督員給予一定的表彰獎勵，對于獲得無煙辦公室稱號的辦公室，年終給予200元獎勵。 學校控煙領(lǐng)導小組每月對各年級辦公室及各處室控煙情況進行檢查，并對檢查情況進行分析，提出整改措施和獎懲意見，落實獎懲。若聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙，相關(guān)人員將受到通報批評，情節(jié)嚴重的將受到處罰。學校各辦公室、實驗室、圖書室、閱覽室、會議室等共場所嚴禁吸煙，并設(shè)有醒目的禁煙標志，工作區(qū)以內(nèi)，任何場所均為無煙區(qū)，不放置煙具，不相互敬煙。學?？責熆荚u獎懲制度、標準 為了創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)教職員工健康的行為習慣，保障廣大教職員工的身心健康，特制定本制度。 認真學習和貫徹關(guān)于禁煙的規(guī)定，在學校內(nèi)做好禁煙的宣傳工作。 對學生家長及有關(guān)來訪人員，每位教職工都有責任和義務勸阻其嚴禁吸煙，制止不文明行為。 學校小賣部不得銷售香煙，若有違反，責令其限期整改，若屢教不改，責令其停業(yè)整頓。凡抽查中發(fā)現(xiàn)教員工違反上述規(guī)定第一次罰10元，第二次罰款30元，并在教師大會上做書面檢查。 學?？責煿ぷ鲗嵭小罢l主管誰負責”制度，各辦公室主任和年級組長負責監(jiān)督所轄人員，若有違反，對當事人和直接領(lǐng)導予以大會點名批評，重復出現(xiàn)則按相關(guān)要求予以處罰。 對嚴重違反學?？責熞?guī)定的教工除執(zhí)行上述規(guī)定外，還納入個人師德考核，并且年度考核不能評為優(yōu)秀。 二、處罰 科室無控煙負責人。 全體教職工不得在控煙區(qū)內(nèi)吸煙，也不得在室外吸煙區(qū)面對學生吸煙，違反者若被督查或舉報屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全校通報批評并開始罰款（起始額度為5元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，依次累計，從當年個人績效工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控煙規(guī)定者，取消當年評優(yōu)資格。 三、獎勵 學校設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”，在學校開展創(chuàng)建“無煙學?！被顒又?，未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎勵200元。 對每次都參加控煙知識培訓的教職工，給予表彰。 對于戒煙4個月以上的教職工，學校給予100元獎勵。 古敢小學控煙工作領(lǐng)導小組 2017年3月 第二篇：學校控煙考評獎懲制度控煙考評獎懲制度 為深入貫徹落實《XX市公共場所控制吸煙條例》（以下簡稱條例），加強本?？責煿ぷ?，消除和減少煙草煙霧危害，保障學生及教職工的身體健康，不斷拓展健康教育的內(nèi)涵，努力營造”健康重慶、無煙重慶”的良好氛圍。 一、教師 遵守禁煙條例作為教職工考核評優(yōu)的一項硬指標，若教職工
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