【正文】 全局法治政府建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障，定期組織干部職工進(jìn)行法律知識(shí)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，做到人人能執(zhí)法，個(gè)個(gè)過得硬 。特別是對(duì)于違章建筑的處罰方面只能依據(jù)城鄉(xiāng)規(guī)劃法，對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題處罰起來沒有法律依據(jù)，致使很多問題難以解決。 （三）制度不健全，法規(guī)不完善。對(duì)城市管理執(zhí)法方面的法律法規(guī)學(xué)習(xí)不深，對(duì)行政執(zhí)法程序的學(xué)習(xí)不透，理論聯(lián)系實(shí)際的深度和廣度也不夠，分析問題和解決問題的能力有待提高。 二、存在的問題一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，不夠系統(tǒng)。 隨著我局執(zhí)法縱向的深入，執(zhí)法規(guī)范面臨著巨大挑戰(zhàn)， 20xx年我局共收到復(fù)議案件 7 件（強(qiáng)拆類和不履職類）、訴訟案件 14件（違法建設(shè)類 12 件、信息公開類 1 件）。精心挑選典型案例，在市司法局、電視臺(tái)的支持下圓滿完成了 “ 以案釋法 ” 欄目的制作。制作宣傳標(biāo)語、宣傳標(biāo)牌，通過新聞媒體、政府信息平臺(tái)、微信公眾號(hào)等形式宣傳《 XX 市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》、《 XX 市城市綠化條例》、《 xx 省餐廚垃圾管理辦法》、《 xx 市餐廚垃圾管理辦法》等法律法規(guī)，積極推進(jìn)和完善 “ 普法六進(jìn) ” 工作。 第 4 頁 共 24 頁 （六）加強(qiáng)法治政府建設(shè)宣傳工作 20xx 年，我局圍繞人民群眾關(guān)注的城市管理和執(zhí)法問題，深化開展多種形式法治宣傳；特別是結(jié)合國家憲法日和首個(gè)憲法宣傳周進(jìn)一步加強(qiáng)憲法和綜合行政執(zhí)法方面法律法規(guī)宣傳。 根據(jù)《 xx 省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法（試行） 》，我局制定出臺(tái)了《 xx市綜合政執(zhí)法局重大行政決策法治審核制度》。 為適應(yīng)法制工作需要，完善法制科工作職責(zé)，同時(shí)成立案件審理委員會(huì)，成年聘請(qǐng) xx 玉海律師事務(wù)所杜圣康律師和張杰律師作為法律顧問，提供法律咨詢指導(dǎo)服務(wù)。嚴(yán)格法律審核關(guān)，進(jìn)一步加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)防控。 11 月份， 第 3 頁 共 24 頁 組織全局在編執(zhí)法人員參加 XX 市局出題的學(xué)法考試，取得了較好成績。16 人通過了 xx 省行政執(zhí)法資格培訓(xùn)考試，取得了執(zhí)法資格證 。 （三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法人員法治政府建設(shè)能力 20xx 年，為不斷提高執(zhí)法隊(duì)伍能力素質(zhì)，強(qiáng)化執(zhí)法人員依法履職能力，組織開展執(zhí)法人員法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。 （二）完善依法行政制度 依法全面履行政府職能，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、深入推進(jìn)行政審批制度改革、健全完善權(quán)力清單制度、深化最多跑一次改革、提升公共服務(wù)質(zhì)量。 落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法活動(dòng)。 第 1 頁 共 24 頁 法治政府建設(shè)自查報(bào)告 5 篇 【篇一】 20xx 年， xx 市綜合行政執(zhí)法局法治政府建設(shè)工作在上級(jí)部門的指導(dǎo)下，堅(jiān)持黨的十九大和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》精神，結(jié)合綜合執(zhí)法工作的實(shí)際情況，把法治政府建設(shè)工作列入重要日程，根據(jù)《 xx 市人民政府辦公室關(guān)于開展 20xx 年度法治政府建設(shè)考核工作的通知》（瑞政辦發(fā)明電〔 20xx〕 51 號(hào)）和《 xx 市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā) 20xx 年 xx市法治政府工作要點(diǎn)的通知》（瑞政辦〔 20xx〕 52 號(hào)）要求，對(duì)我局法治政府工作基本情況進(jìn)行了自查總 結(jié)，現(xiàn)將總結(jié)情況匯報(bào)如下： 一、法治政府建設(shè)工作的主要做法和取得的成效 （一）強(qiáng)化依法行政組織保障和能力建設(shè) 落實(shí)黨政班子領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》精神，將法治政府建設(shè)擺在工作全局的重要位置，充分發(fā)揮局黨委在推進(jìn)法治建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，定期聽取有關(guān)工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決有關(guān)重大問題，將法治建設(shè)納入年度工作計(jì)劃，為推進(jìn)法治建設(shè)提供保障、創(chuàng)造條件；嚴(yán)格執(zhí)行重大行政決策法定程序，建立健全政府法律顧 問制度，依法制定規(guī)范 第 2 頁 共 24 頁 性文件，全面推進(jìn)政務(wù)公開；依法全面履行政府職能，推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制落實(shí)，推動(dòng)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。我局制定年度干部學(xué)法計(jì)劃，完善局班子的學(xué)習(xí)安排，把法制學(xué)習(xí)納入局班子學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，推進(jìn)局領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法經(jīng)常化、制度化， 20xx 年安排本局領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué)法 2 次。嚴(yán)格執(zhí)行《 xx 市人民政府規(guī)范性 文件制定程序》和《 xx 市行政機(jī)關(guān)合同管理辦法》，認(rèn)真做好規(guī)范性文件和合同簽訂審查把關(guān)工作。 6 月和10 月份相繼組織新進(jìn)人員參加省建設(shè)廳、 XX 市綜合行政執(zhí)法局、xx 市法制辦開展的法規(guī)培訓(xùn) 。10 月份會(huì)同局辦組織全局在編執(zhí)法人員及協(xié)管員舉辦了全局憲法及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)工作，邀請(qǐng)了XX 市 綜合行政執(zhí)法局政策法規(guī)處、資深行政法律專家進(jìn)行專業(yè)授課，提高執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)，取得良好的效果。 （四）推進(jìn)行政決策科學(xué)化和民主化 為貫徹實(shí)施《 xx省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法（試行）》，我局出臺(tái)了《 xx 市綜合政執(zhí)法局重大行政決策法治審核制度》。今年以來，我局根據(jù)上級(jí)單位要求，推行重大執(zhí)法決定法制審核制度，對(duì)我局重大執(zhí)法決定法制審核工作做出全面安排部署，在全年法制審核中，共 審核普通行政處罰案件 9517 件，其中集體案件會(huì)審 90 來件，審核簡易處罰案件 9258 件。 （五）堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)格公正文明執(zhí)法 認(rèn)真貫徹實(shí)施《 xx 省行政執(zhí)法全過程記錄辦法（試行）》規(guī)定，嚴(yán)格記錄行政執(zhí)法過程中的行政調(diào)查檢查情況，我局對(duì)發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定記錄行政執(zhí)法過程的情況及時(shí)通報(bào)糾正。 嚴(yán)格按照《 xx 省行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開暫行辦法》的規(guī)定，推行行政處罰結(jié)果網(wǎng)上公開。 以各職能科室、執(zhí)法中隊(duì)為單位，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，在工作一線加強(qiáng)憲法及綜合行政執(zhí)法法律法規(guī)宣傳工作；做好 “ 七 五 ” 中期普法宣傳教育以及市綜合治理工作。 積極參加各級(jí)政府法制主管部門組織的各類法制宣傳活動(dòng)，向市民發(fā)放宣傳單 10000 余份 。 （七）認(rèn)真做好行政復(fù)議和行政訴訟的應(yīng)復(fù)應(yīng)訴工作。對(duì) 2 宗行政處罰案件依法舉行聽證會(huì)，充分保障當(dāng)事人的權(quán)利。 （一）理論學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)，重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的思想依然 第 5 頁 共 24 頁 存在。 （二）執(zhí)法人員綜合素質(zhì)還 有待于進(jìn)一步提高 我局是在原城建監(jiān)察大隊(duì)基礎(chǔ)上，抽調(diào)其他部門人員組建而成，