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對于工會工作的相關(guān)規(guī)章制度匯總-展示頁

2024-09-21 18:15本頁面
  

【正文】 八、維護(hù)女職工的合法權(quán)益,同歧視、虐待、摧殘、迫害婦女的現(xiàn)象做斗爭。 六、協(xié)助行政辦好職工集體福利,做好困難職工生活補(bǔ)助工作,參與調(diào)解勞動爭議。 四、組織職工開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)勞動競賽,以公路建設(shè)為中心,開創(chuàng)兩個文明建設(shè)工作的新局面。 二、做好職工思想政治工作,經(jīng)常對職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、共產(chǎn)主義和社會公道、職業(yè)道德、家庭美德教育。 第 1 頁 共 6 頁 對于工會工作的相關(guān)規(guī)章制度匯總 為加強(qiáng)工會管理工作,把工會辦成為職工辦事,替職工說話,充分發(fā)揮 “ 四項職能 ” 作用,受到群眾廣泛擁護(hù)的先進(jìn)組織,根據(jù)《工會法》精神和實際工作要求制定本制度。 一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》、《勞動法》、《女職工權(quán)益保障法》及上級工會組織的工作部署。 三、依法維護(hù)職工的民主權(quán)利,健全職工代表大會制度,切實加強(qiáng)職工參政議政的民主管理工作。 五、抓好工會委員的管理工作,做到組織健全,任務(wù)明確,辦好 “ 職工之家 ” 。 七、關(guān)心職工勞動條件的改善,維護(hù)職工在勞動中的合法權(quán)益,定期開展安全教育活動,參與安全檢查和傷亡事故的處理。
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