公司內(nèi)部會(huì)議制度-展示頁
2024-09-20 00:08本頁面
【正文】 本制度適用于公司內(nèi)部舉行的各類會(huì)議。 、認(rèn)真、專注、開放的狀態(tài)；極積參與會(huì)議討論； 五、本制度自公布之 日起執(zhí)行。 、遲到、早退，若特情況未能參 第 4 頁 共 14 頁 加會(huì)議的，需提前請(qǐng)假會(huì)議記錄人員登記到會(huì)情況。 第 3 頁 共 14 頁 會(huì)議主持：由專題提案人或負(fù)責(zé)人 會(huì)議內(nèi)容：專題工作推動(dòng)或遇到問題需要有關(guān)人員配合解決、協(xié)調(diào)的；會(huì)議時(shí)間：依據(jù)實(shí)際情況而定；會(huì)議參與人：與專題相關(guān)人員； 會(huì)議記錄人員：由專案提案人或負(fù)責(zé)人指定； 四、會(huì)議制度要求： ； ，所有會(huì)議召開均需至少提前 1 個(gè)小時(shí)以書面形式通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)知會(huì)參會(huì)人員； ，不能毫無準(zhǔn)備地召開例會(huì)；同時(shí)務(wù)必按會(huì)時(shí)長(zhǎng)依據(jù)會(huì)議性質(zhì)而定；確保會(huì)議的效率； ； ，負(fù)責(zé)電話接聽及客戶接待； ，記錄本由專人負(fù)責(zé)保管。會(huì)議時(shí)間：依據(jù)部門工作需要而定； 會(huì)議內(nèi)容：本部門遇到的問題反饋及協(xié)調(diào)解決辦法 。參會(huì)人員：各部門負(fù)責(zé)人；會(huì)議記錄：夏穎 。 參會(huì)人員：財(cái)務(wù)部、人力資源部、營(yíng)銷中心所有管理人員；會(huì)議記錄：夏穎 。與會(huì)人員在上月的工作情況匯報(bào)，包括工作內(nèi)容、原定計(jì)劃的執(zhí)行情況及所遇到的問題等。4.研究制訂公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和重要管理制度； 、紀(jì)律檢查方面的重要問題并提出指導(dǎo)性意見； 參會(huì)人員：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、分公司經(jīng)理、及相關(guān)部門經(jīng) 第 2 頁 共 14 頁 理；會(huì)議記錄：總經(jīng)理指定人員做好會(huì)議記錄； 月度會(huì)議 會(huì)議主持：總經(jīng)理或總經(jīng)理指定人員召開時(shí)間：每月 3 號(hào) 。 第 1 頁 共 14 頁 公司內(nèi)部會(huì)議制度 一、目的： 為提高公司整體工作效率，使各部門信息充分共享，特制訂本制度： 二、會(huì)議類別： ； ； ； ； 三、具體運(yùn)行辦法公司辦公會(huì)議 會(huì)議主持：由總經(jīng)理主持；或總經(jīng)理指定人員主持召開時(shí)間：依據(jù)公司發(fā)展實(shí)際情況而定 。會(huì)議內(nèi)容： ，或行業(yè)規(guī)劃主管部門決議、決定和批示； ； 、調(diào)動(dòng)、培養(yǎng)和管理； 、中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度計(jì)劃 。會(huì)議內(nèi)容： 當(dāng)月工作計(jì)劃?？隙ㄗ龅煤玫牡胤?，商議問題解決辦法、計(jì)劃當(dāng)月工作規(guī)劃等。 周例會(huì) 會(huì)議主持：總經(jīng)理或總經(jīng)理指定人員召開時(shí)間：每周二進(jìn)行； 會(huì)議內(nèi)容：上周工作總與當(dāng)周工作計(jì)劃 .與會(huì)人員匯報(bào)上周工作情況，包括工作內(nèi)容、原定計(jì)劃的執(zhí)行情況、所遇到的問題及建議解決方案等 .全體成員商議 或討論相應(yīng)解決辦法 。 各部門
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