5人力資源市場工作總結(jié)-展示頁
2024-09-11 17:44本頁面
【正文】 于使用入手，將托管檔案進行了重新歸類，具體劃分為高校畢業(yè)生、人事代理、靈活就業(yè)三大類，將靈活就業(yè)人員、下崗失業(yè)人員、按 40 號文參保人員、企業(yè)參保人員統(tǒng)一歸到靈活就人員一大類。 第 1 頁 共 4 頁 人力資源市場工作總結(jié) 2024 年，人力資源市場工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞職能創(chuàng)新工作方式，加強與市人才協(xié)調(diào)溝通，進一步開發(fā)人才、服務(wù)人才、支持人才，以建設(shè) “ 學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型 ” 機構(gòu)為工作目標，規(guī)范相關(guān)規(guī)章制度管理，推動軟硬件建設(shè)，加大工作力度，全面完成了工作任務(wù)。現(xiàn)將主要工作完成情況小結(jié)如下： 一、檔案管理工作 通過對檔案管理知識的學(xué)習(xí)，進一步提高檔案管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，樹立服務(wù)、安全意識，發(fā)揮固有優(yōu)勢，消除漏洞、彌補不足提高檔案管理水平。并對人員和工作業(yè)務(wù)進行了定崗定位，形
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1