5人事經(jīng)理某年上半年工作總結(jié)范文-展示頁
2024-09-07 01:04本頁面
【正文】 求，主動經(jīng)常到車間和用人部門溝通，了解車間作業(yè)的流程，了解崗位工作流程，了解崗位的薪資范圍。接下來的時間，我開始學(xué)習(xí)公司的制度，包括人力資源制度，獎懲制度，后勤管理制度和安保制度。 7 月份初期我首先熱門思想?yún)R報了解了公司的規(guī)模，公司的組織架構(gòu)，公司的企業(yè)文化理念與企業(yè)精神，公司的發(fā)展歷程，通過培訓(xùn)，大體上知道了公司未來的規(guī)劃與奮斗目標(biāo)，公司在行業(yè)中的地位。普工技術(shù)類，負責(zé)精鑄部和品保部，到位的僅 1 人。 7月份面試與接待的共 218人，錄用 28 人。 第 1 頁 共 3 頁 人事經(jīng)理 XX 年上半年工作總結(jié)范文 7 月份主要負責(zé)陶瓷事業(yè)部（開發(fā)技術(shù)員，工藝技術(shù)員）銅閥門事業(yè)部（倉管）的招聘，目前均已到位。采取的
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