5企業(yè)黨組織發(fā)揮作用思考-展示頁
2024-09-06 21:21本頁面
【正文】 ，那么工作的難易程度就直接與企業(yè)主對黨的認同感相關聯(lián)了。如果企業(yè)主是黨員或支部書記，該企業(yè)黨組織的工作一般就會得到重視，黨組織在企業(yè)內部開展各項工作的認同感就強、影響力就大。因此，黨組織在企業(yè)中應處于服務、保障、監(jiān)督的位置，其基本職能應該是落實黨的政策、服務生產經營、凝聚職工群眾、加強文化建設、促進企業(yè)和諧，實現(xiàn)黨組織不直接做出重大決策，但能協(xié)助企業(yè)正確決策；不直接參與生產經營，但能促進生產 經營；不直接參與管理，但能提高企業(yè)效益。 思考之一：發(fā)揮企業(yè)黨組織作用，需堅持有所為有所不為的原則，正確定位黨組織職能 我縣的非公有制企業(yè)基本可為兩種情況，一種是由原來的國有和集體企業(yè)改制而來的股份制企業(yè)，另一種是新建的獨資或股份制企業(yè)。近日，我們對全縣企業(yè)黨組織發(fā)揮作用問題進行了深入調研，得到了許多有益的啟示，也發(fā)現(xiàn)了影響企業(yè)黨組織發(fā)揮作用普遍存在的問題。 第 1 頁 共 7 頁 企業(yè)黨組織發(fā)揮作用思考 企業(yè)黨組織是黨在企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，是職工群眾的政治核心，也是企業(yè)生產經營健康發(fā)展的有力推動者。新形勢下，其職能如何定位、作用發(fā)揮得如何，對鞏固黨在企業(yè)的階級基礎和群眾基礎，對推動企業(yè)快速發(fā)展，具有十分重要的意義。針對這些問題，我們進行了深入分析和思考。通過調查分析，我們認為，之所以在這些企業(yè)建立黨組織、開展黨的工作，不是為了直接管理企業(yè)，更不是要直接控制企業(yè)，而是為了貫徹黨的基本路線，支持企業(yè)健康、快速、穩(wěn)定發(fā)展。 在實際工作中，我們認為要堅持因企制宜的原則，合理確定 第 2 頁 共 7 頁 企業(yè)黨組織的工作著力點。黨在該企業(yè)的工作著力點可以定位在：企業(yè)重大決策中有黨的觀念，企業(yè)管理層中有黨的身影，
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