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3教育局人事科工作個人鑒定-展示頁

2024-08-27 00:08本頁面
  

【正文】 師的語言能力,同時為將來的資格認定工作作了鋪墊。結(jié)合市教育局人事科草擬的《 XX 市中小學內(nèi)部管理體制綜合改革實施意見》,初步制定我區(qū)中小學校內(nèi)部管理體制改革的方案,并在馬甲中學、羅溪中學、河市學區(qū)、萬安學區(qū)實行校長負責制教職工全員聘用制,為全面推行中 小學全員全員聘用制,完善學校內(nèi)部管理體制改革,更好地促進教師隊伍走向科學化、規(guī)范化和軌道創(chuàng)造試點經(jīng)驗。對 2024 年分配的80 名畢業(yè)生試用期滿后根據(jù)業(yè)績情況擇優(yōu)錄用,對 2024 年分配的 100 名畢業(yè)生繼續(xù)鑒定聘用合同書。另有 7 名師范類普師、特教專業(yè)無法安排,經(jīng)給予分析就業(yè)形勢及省 、市畢業(yè)生就業(yè)政策,充分做好他們的思想工作后,愿意另擇職業(yè)。 貫徹省市有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)政策,做好畢業(yè)生安置工作。 二、嚴格執(zhí)行政策規(guī)定,認 真做好畢業(yè)生就業(yè)安置與人事調(diào)配工作。 一、加強政治業(yè)務(wù)學習,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì) 結(jié)合人事工作的性質(zhì)、任務(wù)、會議,加強黨的 xx 大文件、xx 屆六中全會精神和黨的 xx 大精神的學習,深刻領(lǐng)會黨對教育人事工作的指導意義,增強在市場經(jīng)濟形勢下講學習、講政治、講正氣的自覺性和切實實踐三個代表的重要性。 第 1 頁 共 7 頁 教育局人事科工作個人鑒定 我叫XX,到XX教育局人事科工作已經(jīng)有X年,本年我科全體人員能認真貫徹落實黨的 xx大精神和江 xx關(guān)于三個代表指導思想,緊緊圍繞本局的年度工作思路和工作中心,以下是教育局人事科的個人工作鑒定。 今年我科根據(jù)全區(qū)教育工作會議精神,加強師資隊伍建設(shè),推行教育人事制度改革,提高師資隊伍素質(zhì),在局領(lǐng)導的關(guān)心、
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