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戰(zhàn)略管理概論(ppt54頁)-展示頁

2025-02-26 11:51本頁面
  

【正文】 動(dòng)的終點(diǎn),實(shí)質(zhì)是將一個(gè)公司與其環(huán)境建立聯(lián)系。 該公司發(fā)展的幾個(gè)階段 ? 創(chuàng)業(yè)階段: 黃金準(zhǔn)則 商店 ? 快速擴(kuò)張階段 : 二十年代 中期以前 ? 連鎖經(jīng)營階段: 二、三十年代 ? 建立賒銷體制 階段:五十年代后期 ? 發(fā)展自有品牌 階段:八十年代 對企業(yè)戰(zhàn)略的幾種解釋 ? 伊丹敬之:戰(zhàn)略的本質(zhì)在于適應(yīng)。目前是美國第四大百貨公司。 案例: ? 1902年, 27歲的 Kemmerer開設(shè)了一家小商店, 1915年春天發(fā)展成為在西部13個(gè)州有 83商店的商號。 三、戰(zhàn)略的含義 ?與 戰(zhàn)略 關(guān)系最密切的一個(gè)詞是 變革 ?“戰(zhàn)略是創(chuàng)造性地破壞” ,為什么? ?環(huán)境的變化,改變著創(chuàng)造價(jià)值的方式并對組織提出新的要求,使企業(yè)不可能簡單地沿循舊路獲取成功。 ? 戰(zhàn)略管理的各種學(xué)說中都含有一些基本概念,認(rèn)真的理解這些概念的涵義是進(jìn)一步學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)。 學(xué)習(xí)中應(yīng)注意的事項(xiàng) ? 成功的企業(yè)未必把握住了成功的要領(lǐng),一次成功可以為多次失敗提供偽裝;失敗的企業(yè)也有成功的經(jīng)驗(yàn)可資借鑒。 傳統(tǒng)的競爭與現(xiàn)代競爭的比較 來自持久競爭 優(yōu)勢的收益。( ) 二、戰(zhàn)略管理面對的挑戰(zhàn) ? 1900年 25個(gè)美國的頂級企業(yè)中,只有兩個(gè)還有競爭力; ? 近年來,有數(shù)十萬美國企業(yè)破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn); ? 經(jīng)濟(jì)全球化和快節(jié)奏的技術(shù)進(jìn)步正在改變著企業(yè)的競技場。它的主要作用是啟發(fā)管理者注意到今后可能發(fā)生的變化 ,豐富并在一定程度上檢核自己的戰(zhàn)略思路。 ? 實(shí)踐性 : 實(shí)踐是理論的來源,也是理論的應(yīng)用對象。 注意,戰(zhàn)略管理不研究如何投機(jī),如果一件事情人人都能做,就不要想從中獲取超額收益。 ? 一些后進(jìn)企業(yè)正在快速追趕領(lǐng)先企業(yè) ,其成長業(yè)績也可以被看作是超額收益。 ? 超額收益表現(xiàn)為兩個(gè)方面,即近期收益和遠(yuǎn)期收益;也就是我們經(jīng)常說的收益性和成長性。 ? 可持續(xù)競爭優(yōu)勢( Sustained or Sustainable Competitive Advantage)是近年來企業(yè)界和理論界共同關(guān)注的問題,是指企業(yè)在實(shí)施價(jià)值創(chuàng)造戰(zhàn)略時(shí),其他企業(yè)無法模仿或復(fù)制同樣的戰(zhàn)略。 ? 在市場經(jīng)濟(jì)中,創(chuàng)造價(jià)值的過程又是一個(gè)競爭的過程。 ? 企業(yè)是通過創(chuàng)造價(jià)值獲取收益的組織 。戰(zhàn)略管理 第一講 概論 南開大學(xué)國際企業(yè)管理系 王迎軍 本講主要內(nèi)容 一、戰(zhàn)略管理的學(xué)科驅(qū)動(dòng)力 二、戰(zhàn)略管理面對的挑戰(zhàn) 三、戰(zhàn)略的含義 四、戰(zhàn)略的內(nèi)容 五、戰(zhàn)略決策的特征 一、戰(zhàn)略管理的學(xué)科驅(qū)動(dòng)力 ? 戰(zhàn)略管理理論發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力量來自企業(yè)(和其他組織)對成功的追求。因此,首先要認(rèn)清企業(yè)是什么性質(zhì)的組織。 ? 什么是 價(jià)值 ?價(jià)值是產(chǎn)品的一種綜合屬性:產(chǎn)品所具有的,能夠滿足顧客需求而且顧客愿意為之支付貨幣的一組功能,決定著產(chǎn)品價(jià)值的大小。 戰(zhàn)略競爭力與可持續(xù)競爭優(yōu)勢 ? 當(dāng)企業(yè)能夠成功地策劃并實(shí)施一項(xiàng)價(jià)值創(chuàng)造戰(zhàn)略時(shí),企業(yè)就構(gòu)建起了戰(zhàn)略競爭力( Strategic Competitiveness)。 企業(yè)的超額收益 ? 戰(zhàn)略的成功,可以用企業(yè)通過實(shí)施戰(zhàn)略獲得的超額收益來衡量。 ? 超額收益是個(gè)相對概念,是相對于企業(yè)的其他投資和相對于競爭對手收益水平的超出部分。 企業(yè)超額收益的相對性 A企業(yè) B企業(yè) B行業(yè) A行業(yè) A行業(yè) A企業(yè) B企業(yè) B行業(yè) 超額收益的幾項(xiàng)構(gòu)成 ? 企業(yè)在行業(yè)內(nèi)處在領(lǐng)先地位,比現(xiàn)有的或潛在的競爭者更有持久的競爭優(yōu)勢 由創(chuàng)造價(jià)值的方式?jīng)Q定 ? 企業(yè)所在的行業(yè)是或高收益的行業(yè) 由創(chuàng)造價(jià)值的方向決定 ? 企業(yè)把握住了市場機(jī)會(huì),逐步趕上領(lǐng)先企業(yè) 由創(chuàng)造價(jià)值的時(shí)機(jī)決定 ? 隨機(jī)(或投機(jī))因素所致。 學(xué)科特點(diǎn) ? 戰(zhàn)略管理是管理科學(xué)領(lǐng)域中出現(xiàn)較晚的學(xué)科,其思想淵源卻很悠久 ? 戰(zhàn)略管理是成功導(dǎo)向十分鮮明的學(xué)科,以探求成功的原因作為學(xué)習(xí)和研究的目標(biāo) ? 戰(zhàn)略管理主要的研究對象是企業(yè),其理論也適用于非營利組織和個(gè)人 ? 戰(zhàn)略管理是高級管理人員應(yīng)該掌握的理論,但中層往往是應(yīng)用者 學(xué)科特點(diǎn)(續(xù)) ? 探索性 : 企業(yè)對成功的執(zhí)著追求,促就了新學(xué)說不斷涌現(xiàn)。 ? 啟發(fā)性 : 戰(zhàn)略管理理論不能,也不可能為企業(yè)提供唯一正確的抉擇。 ? 沒有放之四海而皆準(zhǔn)的成功戰(zhàn)略,但戰(zhàn)略規(guī)劃的確可以提高組織的績效。 變革的速度加快,幅度加大 傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)邊界正在變的模糊,如: 計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè) 信息通訊產(chǎn)業(yè) 快節(jié)奏的技術(shù)變革 快速、廣泛的技術(shù)擴(kuò)散 信息和通訊技術(shù)的大幅飛躍 知識的重要性日益增長 競爭的基本性質(zhì)正在發(fā)生變化 從技術(shù)進(jìn)步視角看企業(yè)新競技場 全球經(jīng)濟(jì)正在變化 競爭優(yōu)勢的傳統(tǒng)來源
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