如何做一名優(yōu)秀的主管-李非-展示頁(yè)
2025-02-20 12:47本頁(yè)面
【正文】 習(xí)增值揚(yáng)長(zhǎng)避短善于推銷自己盡忠盡職提高上司的依賴程度不斷思考減少敵人樂(lè)觀開朗靜夜四無(wú) 鄰 ，荒居舊 業(yè)貧 。當(dāng)上司安排的工作影響公司利益時(shí)，當(dāng)你犯錯(cuò)后的處理方法。 — 局部保留 對(duì)于敏感的人和事。 ：工作本身、職務(wù)、權(quán)力、信任 度、責(zé)任 ~~~ ：基本工資、獎(jiǎng)金、社保、醫(yī)保、 ：培訓(xùn)、費(fèi)用、職稱、頭銜 穩(wěn)定的工作、穩(wěn)定的收入，穩(wěn)定也是報(bào)酬！管理格言給為人部下者： 上司與部下關(guān)系的好壞，部下應(yīng)該負(fù)有相當(dāng)?shù)呢?zé)任！給為人上司者： 得不到部下鼎力支持的上司，很少能獲得顯赫的成就！ 對(duì)上司謙虛是一種責(zé)任 對(duì)同僚謙虛是一種禮遇 對(duì)下屬謙虛是一種尊貴 —— 富蘭克林管好你的嘴巴 涉及對(duì)他人的評(píng)價(jià)時(shí)，若好話說(shuō)不出口，則寧可什么都不說(shuō)。公司做大做強(qiáng)，你就十分值錢，公司利益與你休戚相關(guān)。 ，不卑不亢，建立和諧關(guān)系。 ：成事不足、敗事有余。 ，他比你處于領(lǐng)先。 ：尊重上司。摸清你的老板最近、最大的變化，以及去掌握、適應(yīng)老板的變化。 你的壓力來(lái)自那里？ 壓力來(lái)自老板?。?！ 工作時(shí)，表面受點(diǎn)委屈，有時(shí)反而贏得老板依賴。了解任何有可能影響你與上司關(guān)系的人！三、認(rèn)知、了解你的老板 調(diào)整你的心態(tài)：，要改變你老板，先改變你自己！，你僅占老板生活的一小部份！??！，老板的奢華、吃喝、玩樂(lè)等都是他工作的一部份！?。?，培養(yǎng)自己的職業(yè)預(yù)感與潛知。如何做一名優(yōu)秀的主管 ?中山大學(xué)管理學(xué)院李非How to manager your boss? 事實(shí)上 ,下級(jí)是不能管理上級(jí)的 ,但是下級(jí)卻能夠管理他們與上司的關(guān)系 ,如同子女不可以管父母 ,但可以能動(dòng)性地管理、控制其與父母的關(guān)系一樣。 那么，應(yīng)該如何管理你的上司呢？ 一、工作場(chǎng)所的時(shí)間
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