旅游企業(yè)cis-展示頁
2025-02-17 17:07本頁面
【正文】 一、 CIS概念及內(nèi)涵 小托馬斯 沃森提出：他認(rèn)為“每個人都有自己的人格，都有各自的處世哲學(xué)和世界觀，幵因此而形成獨特的行為模式”，這就是“個性識別”?！坝布Q定地位、軟件決定形象，形象塑造直接影響企業(yè)經(jīng)營的成敗”，調(diào)動一切積極因素，塑造獨特形象，全面認(rèn)識 CIS作為企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的重要地位。 一、 CIS概念及內(nèi)涵 VI (Vision Identity)視覺識別 視覺識別，是指企業(yè)基本的設(shè)計要素，如企業(yè)的名稱、標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色等，還包括企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用系統(tǒng)，如辦公用品、環(huán)境裝飾、員工服飾、廣告宣傳、招貼、產(chǎn)品包裝等，它是企業(yè)經(jīng)營理念外在的靜態(tài)表現(xiàn)，如穿在人身上的標(biāo)準(zhǔn)化服飾和裝飾。 一、 CIS概念及內(nèi)涵 CIS有三個主要的子系統(tǒng)： MI (Mind Identity)理念識別 BI (Behaviour Identitvl)行為識別 VI (Vision Identity)視覺識別 一、 CIS概念及內(nèi)涵 MI (Mind Identity)理念識別 所謂理念識別，是企業(yè)精神、企業(yè)信條、企業(yè)目標(biāo)、經(jīng)營理念、企業(yè)標(biāo)語與座右銘的體現(xiàn)，是企業(yè)文化的濃縮，是企業(yè)奮、斗宗旨的概括，是員工精神目標(biāo)的確定，猶如一個人的思想與靈魂。第一節(jié) 公共兲系與 CIS CIS是英文 C()rporate Identity System的縮寫，直譯為“企業(yè)識別系統(tǒng)”。 CIS是一個現(xiàn)代設(shè)計觀念與企業(yè)管理理論相結(jié)合，實體性與非實體性協(xié)調(diào)統(tǒng)一的完整的傳播系統(tǒng)。 一、 CIS概念及內(nèi)涵 BI (Behaviour Identitvl)行為識別 行為識別，是在理念的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的與之相適應(yīng)的員工行為方式、企業(yè)內(nèi)部各項管理觃章制度、企業(yè)對外的公兲宣傳等，如市場調(diào)研、公兲促銷活動、社會公益性與文化性活動等，它是企業(yè)經(jīng)營理念外在的動態(tài)表現(xiàn)，猶如人的言談麗止與行為。 一、 CIS概念及內(nèi)涵 MI、 BI和 VI，三者相輔相成，缺一不可。 一、 CIS概念及內(nèi)涵 20世紀(jì) 50年代， CIS由美國國際商用機(jī)器公司總裁美國國際商用機(jī)器公司總裁小托馬斯 “個性識別”符合信息革命時代產(chǎn)生的企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的要求。 沃森請世界著名設(shè)計師保羅 一、 CIS概念及內(nèi)涵 因此，塑造優(yōu)良的企業(yè)形象成為占領(lǐng)市場的
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