企業(yè)文化重要性概述-展示頁
2025-02-13 00:50本頁面
【正文】 觀 是企業(yè)文化的核心。 （ 4） 企業(yè)文化是在一定的社會歷史條件下，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動中所創(chuàng)造的具有 本企業(yè)特色的精神財富和物質(zhì)形態(tài)。管理人員身體力行，把這些規(guī)范灌輸給 員工并代代相傳； （ 2）企業(yè)文化就是在一個企業(yè)中形成的某種文化觀念和歷史傳統(tǒng)，共同的價值準(zhǔn)則、道德規(guī)范和 生活信息，將各種內(nèi)部力量統(tǒng)一于共同的指導(dǎo)思想和經(jīng)營哲學(xué)之下，匯聚到一個共同的方向。在上海有一家著名的意大利餐廳，人們只要從它熱鬧的氣氛和色彩上一看就知道這是意大利的模式，熱情、奔放，是一種地中海式的文化。 企業(yè)文化定義 文化的內(nèi)涵、文化的淵源 ? 看看西方文化：說起柏林，那是馬克思的故鄉(xiāng)，非常幽靜，體現(xiàn)出典型的德國文化。如果去云南的紅酒去南紅，馬上讓你感覺到云南苗家的特色。到了上海就感覺不到這種文化。北京國家圖書館，一看屋頂?shù)奶攸c就知道是北京的樣子。如：中國的紫禁城，琉璃瓦上面的琉璃黃，就是北京表示富貴的一種顏色，看得出是北京文化。 企業(yè)文化定義 文化的內(nèi)涵、文化的淵源 ? 文化作為意識形態(tài) ,是社會與經(jīng)濟的反映 ,同時又是歷史的延續(xù)和外來影響 ,而具相對獨立性 ,封建文化不因時代的更替退出歷史舞臺 ,殖民文化也不會因殖民地半殖民地的結(jié)束而消聲匿跡。我和我的同事在 10多年前已將 《 天盛律令 》全部譯成漢文出版，后利用這部譯著研究西夏的著作和論文不斷出現(xiàn)，推動了西夏研究。由于關(guān)于西夏的漢文史料極度匱乏，使后世研究西夏史的專家們深感困難。 ? 盛世王朝毀滅的原因： 文字不許用、音樂不許演奏、服飾不許穿、民族禮節(jié)統(tǒng)統(tǒng)禁止、寺廟寶塔全部鏟除，砸掉每一塊帶有民族文化符號的瓦片。因此整體上文化可分為六大部分：世界文化、民族文化、區(qū)域文化、職業(yè)文化、企業(yè)文化。 企業(yè)文化重要性 孟躍鮮 企業(yè)文化基本知識 破冰提問 課前秀 一、 什么是文化及企業(yè)文化 二、 企業(yè)文化的來源 三 、企業(yè)文化的形成 四、 企業(yè)文化的范例 五 、山西信合的企業(yè)文化 六 、企業(yè)文化的分享 本課主要內(nèi)容 破冰問答： 你所理解的企業(yè)文化？ 你是如何理解團隊文化的？ 如何做？簡要說明？ 各位：大家好！ 文化的概念 ? 辭海的解釋是：人類社會歷史實踐過程中創(chuàng)造的物質(zhì)財富和精神財富的總和。 ? 文化影響著人們的思維方式和行為結(jié)果。 課前秀 ? 黨項族的消失 ? 中國古代西夏創(chuàng)造了先進的文化，文明程度幾乎趕上宋朝。 在宋朝時期，中國西北部有一個重要的西夏王朝 (1038～ 1227年 )，自稱大夏國，少數(shù)民族黨項羌是其主體民族，前期與北宋、遼抗衡，后期與南宋、金鼎立。 黨項族消亡的啟示 要毀滅一個民族，只需要毀滅它的文化！文以載道，以文興企、以文興國是我們義不容辭的責(zé)任！ 西夏文 《 天盛改舊新定律令 》 是全面反映西夏社會法律、政治、經(jīng)濟、文化、宗教的王朝法典，共 20卷，內(nèi)容上比 《 唐律疏義 》 、 《 宋刑統(tǒng) 》 還要豐富。 西夏文 《 圣立義海 》 是系統(tǒng)記錄西夏自然狀況。 ? 在我國，每個地方都展現(xiàn)出它的地方文化，體現(xiàn)來一種組團與協(xié)調(diào)。北京人蓋房子或蓋任何重要的建筑，都免不了想要把這種文化襯托出來。這就是北京文化。蘇州有一種田園文化，蘇州寒山寺院附近的住宅、庭院是白牆和黑瓦，襯托出蘇州的田園文化。云南有云南的民族文化，北京有北京的王者氣象，上海有上海的雍榮華貴，這就是中華民族的文化。德國以嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度著稱，德國人給人的印象就是嚴(yán)謹、冷靜，而且做事非常講究秩序，就是這個國家給人們的一種文化感覺。 （ 1）企業(yè)文化就是傳統(tǒng)氛圍構(gòu)成的公司文化，它意味著公司的價值觀，諸如進取、守勢或是靈活， 這些價值觀構(gòu)成公司員工活力、意見和行為的規(guī)范。 （ 3）企業(yè)文化是企業(yè)信奉并付諸于實踐的價值理念，換句話就是企業(yè)信奉和倡導(dǎo)，并在實踐中真 正 實行的價值理念就是企業(yè)文化；是關(guān)于世界觀與方法論的結(jié)合，體現(xiàn)道與術(shù)、知與行的 結(jié)合，既虛實結(jié)合。它包括文化觀念、價值觀念、企業(yè)精神、道 道規(guī)范、行為準(zhǔn)則、歷史傳統(tǒng)、企業(yè)制度、文化環(huán)境、企業(yè)產(chǎn)品等。 企業(yè)文化定義 文化的內(nèi)涵 什么是企業(yè)文化 行 為 觀 念 習(xí) 慣 規(guī) 范 氛 圍 企業(yè)文化 自發(fā)遵循理念 深入觀念 改變思想 形成習(xí)慣
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