【正文】 生產(chǎn)、勞 動保護(hù)法規(guī)、規(guī)章、制度及上級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)指示及本企業(yè)有關(guān)制度。 ，對查出的事故隱患落實相關(guān)人員限期整改，本部門無力整改的隱患，要指定專人或部門進(jìn)行監(jiān)控，并提出整改意見，報告企業(yè)主管部門。 、保護(hù)現(xiàn)場并及時向上級匯報。 ，勞逸結(jié)合。 、布置、檢查、評比中同時把安全工作貫穿到每個具體環(huán)節(jié)中。 ，并能正確使用勞動防護(hù)用品和工具。 (3)生產(chǎn)部經(jīng)理職責(zé) 、執(zhí)行國家和北京市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法規(guī)、規(guī)章、制度及上級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)指示及本企業(yè)有關(guān)制度。 《勞動保護(hù)監(jiān)察指令書》后，要在限期內(nèi)妥善解決問題。規(guī)范對農(nóng)民工、臨時工、季節(jié)工的管理。對本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)負(fù)直接責(zé)任。 (2)主管綜合、人事副總經(jīng)理職責(zé) 、執(zhí)行總經(jīng)理做好本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。 ，應(yīng)親臨現(xiàn)場，主持調(diào)查、分析，查明事故原因，制定防范措施，分清責(zé)任，提出事故處理意見。對于設(shè)計新產(chǎn)品、采取新工藝、推廣新技術(shù)、使用新設(shè)備、新材料，提出符合有關(guān)安全技術(shù)和職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)定要求。 、改建、遷建和挖潛、革新、改造以及合資合作工程項目的勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。 育，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗，對安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)有突出成績者給予表揚和獎勵。定期或不定期地組織安全生產(chǎn)檢查，對查出的事故隱患要采 取措施及時消除或加以控制，確保安全生產(chǎn)。要責(zé)任到人。對本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 3 各級人員安全生產(chǎn)職責(zé) (1)主管安全、生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理職責(zé) 、執(zhí)行總經(jīng)理做好本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。發(fā)現(xiàn)問題及時報修。 、傳真及時發(fā)到相關(guān)人員手中，并作記錄。 (7)辦公室職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。督促有關(guān)部門按時組織從事有毒有害作業(yè)人員的健康體檢和女工的勞動保護(hù)工作。 ；會同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)、安全知識競賽和 合理化建議活動；參加企業(yè)有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動保護(hù)條例的制定。 ，對于任何部門和個人違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為，有權(quán)檢舉和控告。 ，發(fā)生事故，要協(xié)助帶班人員實施搶救，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)。 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 ，要鎖好門窗。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。 ，要定期對外出工作的職工進(jìn)行安全、遵紀(jì)守法教育。特種作業(yè)人員必須持證上崗。碼紙垛時一定要有人監(jiān)護(hù)。對因由假冒偽劣產(chǎn)品而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。相關(guān)方一定 要有資質(zhì)。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。 、職工體檢和療養(yǎng)費用的保障工作。 ，要優(yōu)先、合理、按比例提取、使用年度安全技術(shù)經(jīng)費。 (3)財務(wù)部門職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。 。嚴(yán)禁酒后開車。不違章停車，不開斗氣車。 。 (2)綜合管理部職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。 不得將有禁忌癥人員分配到所禁忌的工作崗位。 。未通過安全生產(chǎn)教育不得上崗工作。堅持未通過安全培訓(xùn)、考核或考試不及格人員不準(zhǔn)上崗的原則。 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 責(zé) 劃。 2 職能部門安全生產(chǎn)職(1)人力資源部職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。 (8)做好本企業(yè)女工的特殊保護(hù)工作，保障她們的合法權(quán)利不受侵犯。 (7)支持技安員的工作，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。 (5)在接到勞動保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)發(fā)出的《勞動保護(hù)監(jiān)察指令書》后，要在限期內(nèi) 采取有效辦法解決問題。 (4)明確本企業(yè)主管技安工作機(jī)構(gòu)和技安干部編制，支持技安部門的工作，保持人員的相對穩(wěn)定。 (3)在負(fù)責(zé)編制、安排生產(chǎn)經(jīng)營計劃的同時，負(fù)責(zé)編制、安排安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)措施計劃。不斷改善勞動條件。確定安全生產(chǎn)目標(biāo)，針對存在問題，制定解決辦法。 (2)在管理生產(chǎn)經(jīng)營的同時，必須負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)工作。中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 第一部分：安全管理 安全生產(chǎn)責(zé)任制（ 101 表） 序號 條款 主要內(nèi)容 考評方法 應(yīng)得分 實得分 1 主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé) (1)企業(yè)法定代表人和企業(yè)法定代表人委托的企業(yè)負(fù)責(zé)人是本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在企業(yè)各項工作中要認(rèn)真貫徹國家和本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，對保證職工在生產(chǎn)中的安全、健康負(fù)全面責(zé)任。要定期研究安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生工作。按國 家規(guī)定保證所需經(jīng)費。做到安全生產(chǎn)，文明生產(chǎn)。對新建、改建、擴(kuò)建、遷建、技術(shù)改造項目和合資（合作）項目，必須做到勞動安全及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。對技安干部要“要先培訓(xùn)后上崗”，以適應(yīng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的需要。 (6)主持工傷事故的調(diào)查、分析和制定防范措施，對造成重大傷亡事故的責(zé)任者提出處理意見。對安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生工作有突出成績者要給予表彰和獎勵，對事故的責(zé)任者要給予處罰。 (9)按國家規(guī)定和企業(yè)實際需要：優(yōu)先、合理安排安全技術(shù)措施經(jīng)費和勞動保護(hù)用品經(jīng)費；撥發(fā)用于對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)技術(shù)教育和技安工作宣傳、防暑降溫、安全獎勵、有毒有害崗位職工體檢、療養(yǎng)等安全生產(chǎn)所需費用。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。做好臨時工、農(nóng)民工的安全教育、培訓(xùn)、考核工作。 。嚴(yán)格執(zhí)行特殊工種持證上崗制度。嚴(yán)禁使用不具備所從事工種要求的基本知識水平的人員，從事生產(chǎn)工作。 、評比、獎懲活動。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。駕駛員要不斷學(xué)習(xí)新的交通法規(guī)并嚴(yán)格遵守。 ，不疲勞駕駛。 、環(huán)境衛(wèi)生，對于因廠區(qū)環(huán)境管理不善而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。特別是不可回收的各種廢物一定要有 相關(guān)方，且相關(guān)方一定要有資質(zhì)。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。足額給付安全教育、安全培訓(xùn)費用。 (4)營銷部職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。 、供應(yīng)合格的安全技術(shù)設(shè)備器材。嚴(yán)禁購買假冒偽劣產(chǎn)品。 、搬運中的安全管理工作。保證廠內(nèi)機(jī)動車在完好狀態(tài)。 ，消防設(shè)施齊全可用。 (5)監(jiān)控室職責(zé) 、本市有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)、規(guī)章制度和本企業(yè)的制度。 ，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告領(lǐng)導(dǎo)；發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題及時報修，保證設(shè)備正常 運行。察看有無生產(chǎn)設(shè)備未關(guān)機(jī)，對其實施重點監(jiān)視。 (6)工會安全責(zé)任 、勞動保護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。開展安全生產(chǎn)的宣傳，進(jìn)行輿論監(jiān)督。 ，保護(hù)職工在勞動中的安全與健康。 ；參加重大事故的調(diào)查處理工作；協(xié)助有關(guān)部門做好傷亡事故的善后處理工作。配合技安員做好安全生產(chǎn)工作。 ，電氣設(shè)備運 轉(zhuǎn)正常。 ，該關(guān)閉的關(guān)閉，人走燈滅。 、勞動保護(hù)法規(guī)、規(guī)章、制度及上級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)指示。主持制定本企業(yè)各類安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程，做到有崗必有制，有制必有責(zé)。 。負(fù)責(zé)組織危險源、重大隱患防范措施的制定和實施。 《勞動保護(hù)監(jiān)察指令書》后，要在限期內(nèi)妥善解決問題。 ，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施技術(shù)設(shè)計和疑難問 題的研究解決。在試制投產(chǎn)前向使用部門或單位提供安全技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)資料。審查本單位“重傷以上（含重傷）事故報告”，嚴(yán)格執(zhí)行事故報告程序。 、勞動保護(hù)法規(guī)、規(guī)章、制度及上級領(lǐng) 導(dǎo)的安全生產(chǎn)指示及本企業(yè)有關(guān)制度。 ，編制安全教育、培訓(xùn)計劃并負(fù)責(zé)實施。明確勞動合同及協(xié)議的安全責(zé)任，嚴(yán)格用工制度，嚴(yán)禁私招亂聘，督促相關(guān)部門進(jìn)行安全生產(chǎn)教育及培訓(xùn)、考核工作。 ，應(yīng)親臨現(xiàn)場，主持調(diào)查、分析，查明事故原因，制定防范措施，分清責(zé)任，提出事故處理意見。對本部門職工在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)全面責(zé)任。負(fù)責(zé)安排新職工、轉(zhuǎn)崗職工在其上崗前結(jié)合工作崗位特點進(jìn)行車間級安全教育及培訓(xùn)考核工作。努力做到安全生產(chǎn)經(jīng)?；?、制度化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化， 每月至少檢查 分析一次安全工作，針對問題及時采取具體措施， 在保證安全的情況下進(jìn)行生產(chǎn)。做好女工和未成年工的特殊保護(hù)的具體工作。組織相關(guān)人員分析查明原因，制定防范措施，防止事故重復(fù)發(fā)生。 ，嚴(yán)禁無證人員中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 從事特種作業(yè)。對本部門職工在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。對查出的不安全隱患及時采取措施加以解決，重大隱患除采取措施控制外，應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。監(jiān)督檢查職工正確使用個人防護(hù)用品，不按規(guī)定配戴使用勞保防護(hù)用品的人員不準(zhǔn)上崗操作。 工負(fù)傷及未遂事件要嚴(yán)格遵守“四不放過”原則，教育職工吸取教訓(xùn)，并在規(guī)定時間內(nèi)如實向上級有關(guān)部門匯報。對本部門職工在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。努力做到安全生產(chǎn)經(jīng) 常化、制度化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，每月至少檢查 分析一次安全工作，針對問題及時采取具體措施，在保證安全的情況下進(jìn)行生產(chǎn)。 ，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 具；經(jīng)常對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。 (6)班長 (主機(jī)手 )職責(zé) 各項規(guī)定 ,模范遵守安全操作規(guī)程。 ,生產(chǎn)環(huán)境和從業(yè)人員思想狀況等特點 ,具體布置安全工作。 ：學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)程；檢查執(zhí)行情況；教育從業(yè)人員在任何時候不違章蠻干，發(fā)現(xiàn)違章蠻干立即制止；積極參加廠里組織的安全活動。對不能解決的問題，要采取臨時控制措施，并及時上報。組織全班人員認(rèn)真分析，吸取教訓(xùn)，提出防范措施。 (7)生產(chǎn)工人職責(zé) ，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，不野蠻作業(yè)。 ，堅守工作崗位，不擅離職守，不帶非崗位人員到工作現(xiàn)場做與工作無關(guān)的各類事情。 ，必須正確穿戴勞動防護(hù)用品，并妥善保管各種防護(hù)用品和工具。發(fā)現(xiàn)異常立即報告班長（帶班人員），請專業(yè)人員修理。保持作業(yè)現(xiàn)場整潔，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。主動提出改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的建議。有責(zé)任和義務(wù)向事故調(diào)查人員介紹情況。宣傳 貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法規(guī)和規(guī)章。隨時查找漏洞，及時整改補(bǔ)充修訂各類規(guī)章制度安全生產(chǎn)條款。發(fā)現(xiàn)重大隱患時，有權(quán)先停止生產(chǎn)，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)處理。督促相關(guān)部門對轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行安全培訓(xùn)。 、進(jìn)行傷亡事故的登記、統(tǒng)計、分析、報告。 、評比、獎懲活動。 規(guī)定，并檢查執(zhí)行情況。 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 、安全知識培訓(xùn)和安全技術(shù)考核工作。 安全生產(chǎn)規(guī)章制度（ 102 表） 序號 條款 主要內(nèi)容 考評方法 應(yīng)得分 實得分 1 安全生產(chǎn)規(guī)章制度 制定以 下安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并有效執(zhí)行 (1)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制 (2)職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制 (3)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度 (4)“三同時” 管理制度 (5)安全生產(chǎn)檢查制度 (6)傷亡事故管理制度 (7)勞動防護(hù)用品管理制度 (8)特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度 (9)危險化學(xué)品安全管理制度 (10)員工安全守則 (11)安全操作規(guī)程 (12)女工及未成年工特殊保護(hù)制度 (13)安全生產(chǎn)獎懲制度 (14)相關(guān)方安全管理制度 (15)安全生產(chǎn)會議管理制度 (16)事故報告制度 (17)作業(yè)場所職業(yè)安全健康管理制度 (18)計算機(jī)及其外部設(shè)備應(yīng)用管理制度 (19)事故緊急救援管理制度 安全管理 系統(tǒng)與 人員（ 103 表） 序號 條款 主要內(nèi)容 考評方法 應(yīng)得分 實得分 1 安全生產(chǎn)管理系統(tǒng) (1)企業(yè)配備兼職安全管理人員 (2)各生產(chǎn)車間應(yīng)有車間和班組兩級兼職安全員 (3)管理人員年齡、文化程度、業(yè)務(wù)能力符合需要 2 安全管理人員職責(zé) (1) 組織職工安全教育與培訓(xùn) (2) 組織制定和修改 安全技術(shù) 操作規(guī)程 (3) 組織安全生產(chǎn)大檢查和事故隱患整改 (4) 負(fù)責(zé)特種設(shè)備的安全管理 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 北京凸版資訊信息紙有限公司 企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化