[精選]門店員工關(guān)系管理(hr培訓(xùn))-展示頁(yè)

【摘要】1門店員工關(guān)系管理門店HR培訓(xùn)版2門店員工關(guān)系管理□勞動(dòng)關(guān)系管理□社會(huì)保險(xiǎn)□溝通管理□獎(jiǎng)勵(lì)與違紀(jì)事件處理□健康管理□員工滿意度調(diào)查□特殊時(shí)期員工關(guān)系管理3勞動(dòng)關(guān)系管理1、勞動(dòng)合同管理（詳見《門店員工勞動(dòng)合同管理辦法》）?組織員工簽訂勞動(dòng)合同

2025-01-16 08:46

[精選]某公司門店員工關(guān)系管理-展示頁(yè)

【摘要】1門店員工關(guān)系管理.....2門店員工關(guān)系管理□勞動(dòng)關(guān)系管理□社會(huì)保險(xiǎn)□溝通管理□獎(jiǎng)勵(lì)與違紀(jì)事件處理□健康管理□員工滿意度調(diào)查□特殊時(shí)期員工關(guān)系管理.....3勞動(dòng)關(guān)系管理1、勞動(dòng)合同管理（詳見《門店員工勞動(dòng)合同管理辦法》）組織員工簽訂勞動(dòng)合同到總部加蓋公章

2025-02-05 16:30

門店員工考勤管理規(guī)定-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：門店員工考勤管理規(guī)定 門店員工考勤管理規(guī)定 一、遲到早退 員工遲到一次，罰款10元，第二次20元，月累計(jì)三次遲到按曠工一天計(jì)算；早退按曠工處理。 二、事假 ，待批準(zhǔn)后方可休假。請(qǐng)事假...

2024-11-14 23:28

門店員工關(guān)系管理ppt課件-展示頁(yè)

【摘要】1門店員工關(guān)系管理天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：1755696322門店員工關(guān)系管理□勞動(dòng)關(guān)系管理□社會(huì)保險(xiǎn)□溝通管理□獎(jiǎng)勵(lì)與違紀(jì)事件處理□健康管理□員工滿意度調(diào)查□特殊時(shí)期員工關(guān)系管理3勞動(dòng)關(guān)系管理1、勞動(dòng)合同管理（詳見《門店員工勞動(dòng)合同管理辦法

2024-10-26 00:06

門店員工獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l例-展示頁(yè)

【摘要】xx門店獎(jiǎng)罰細(xì)則試行條例第一章總則第一條為了加強(qiáng)門店管理，提高員工的工作效率，規(guī)范員工行為，保障門店經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定本《員工獎(jiǎng)罰細(xì)則》。本《員工獎(jiǎng)罰細(xì)則》適用于全體員工第二條公司員工若在工作和服務(wù)中表現(xiàn)突出或有違反《員工行為規(guī)范與準(zhǔn)則》及公司其他制度，將依據(jù)本《員工獎(jiǎng)罰細(xì)則》給予相應(yīng)的獎(jiǎng)罰

2024-12-27 04:08

[精選]門店員工服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)課件-展示頁(yè)

【摘要】門店員工服務(wù)規(guī)范2023年額爾敦肉業(yè)銷售管理部門店新員工培訓(xùn)課程?1、產(chǎn)品分類設(shè)置提成：?導(dǎo)購(gòu)：肉類5‰、其他%；店長(zhǎng)：肉類2‰、其他1%。?卡提成：僅1000元卡提10元，2023元卡提20元；?綜合提成制度可以使店內(nèi)導(dǎo)購(gòu)薪水提高300—500元，店長(zhǎng)500—800，因此在提成試行階段結(jié)束后，

2025-03-14 04:30

[精選]門店員工工作規(guī)范培訓(xùn)課件-展示頁(yè)

【摘要】?jī)?nèi)部資料門店員工工作規(guī)范內(nèi)部資料2課程目標(biāo)q明確門店員工工作流程q明確工作標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)規(guī)范q?掌握工作注意事項(xiàng)內(nèi)部資料3門店員工工作規(guī)范忠告：擺正位置端正態(tài)度內(nèi)部資料4態(tài)度態(tài)度行為行為習(xí)慣習(xí)慣性格性格命運(yùn)命運(yùn)端正態(tài)度端正態(tài)度想改變自己命運(yùn)的時(shí)候，從態(tài)度開

2025-01-16 09:23

[精選]門店員工行為規(guī)范-展示頁(yè)

【摘要】門店管理中心門店員工行為規(guī)范門店管理中心門店員工管理規(guī)范適用范圍：國(guó)美電器有限公司各門店（賣場(chǎng)）適用人員：門店（賣場(chǎng)）所有員工，包括：門店經(jīng)理、干事、營(yíng)業(yè)員、促銷員等目的：統(tǒng)一門店員工行為規(guī)范、服務(wù)用語(yǔ)，樹立門店形象，提高對(duì)顧客的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)能力，營(yíng)造成良好的購(gòu)物環(huán)境。

2025-01-30 00:48

巴布洛門店員工禮儀培訓(xùn)-展示頁(yè)

【摘要】云廚一站門店員工禮儀培訓(xùn)部伍毅秀在過(guò)去你所經(jīng)歷的服務(wù)中，有過(guò)什么讓你不愉快的體驗(yàn)？后來(lái)怎么樣了？在過(guò)去你所經(jīng)歷的服務(wù)中，有過(guò)什么讓你愉快的體驗(yàn)？后來(lái)怎么樣了？失去顧客的百分比LOREM失去顧客的原因LOREM1%3%4%5%9%10%68%死亡搬家

2025-03-11 12:28

家具門店員工手冊(cè)-展示頁(yè)

【摘要】品茶、上網(wǎng)、兼職，注冊(cè)免費(fèi)贈(zèng)送分站：?jiǎn)T工手冊(cè)北京市標(biāo)致家具有限責(zé)任公司北京市標(biāo)致家具有限責(zé)任公司第1頁(yè)共11頁(yè)序言歡迎您工作于北京市標(biāo)致家具有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱公司）本手冊(cè)旨在幫助您全面了解公司有關(guān)員工管理的規(guī)章和程序。使您盡快的熟悉和適應(yīng)

2024-12-30 02:31

門店員工獎(jiǎng)罰制度-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：門店員工獎(jiǎng)罰制度 獎(jiǎng)懲制度 為了強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理，增強(qiáng)企業(yè)員工的責(zé)任感，調(diào)動(dòng)其工作積極主動(dòng)性，做到獎(jiǎng)罰分明，結(jié)合本公司實(shí)際情況和特點(diǎn)，特制定本規(guī)定。 一、獎(jiǎng)勵(lì)方法： 1、凡受到顧客信件...

2024-10-15 13:30

門店員工培訓(xùn)手冊(cè)-展示頁(yè)

【摘要】門店店員培訓(xùn)手冊(cè)（門店管理必讀）遇到不同類型的顧客你該如何應(yīng)對(duì)；如何向顧客說(shuō)明產(chǎn)品能增加購(gòu)買欲；如何報(bào)價(jià)能占據(jù)主動(dòng)位置；顧客有顧慮時(shí)你該如何解決；成交后要如何跟進(jìn)......作為一名優(yōu)秀的店員，這些問(wèn)題你都應(yīng)該知道！第一節(jié)：售前準(zhǔn)備一、觀念篇1、導(dǎo)購(gòu)：就是在銷售、服務(wù)、技術(shù)等過(guò)程中所進(jìn)行的指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo)（顧客有直接的、間接的、隱行的、顯性的、有需求的）2、自身

2025-07-02 14:28

機(jī)場(chǎng)門店員工手冊(cè)-展示頁(yè)

【摘要】第一章總則第一條總則本員工手冊(cè)（以下簡(jiǎn)稱“本手冊(cè)”）是連鎖運(yùn)營(yíng)部為了完善部門管理制度，提高門店員工的綜合素質(zhì)和工作效率，促進(jìn)全體員工和部門共同發(fā)展，規(guī)范門店員工在部門的工作活動(dòng)，促使全體員工能夠完成自己的工作，以實(shí)現(xiàn)部門的業(yè)績(jī)目標(biāo)，而進(jìn)行制定。門店員工應(yīng)遵守本手冊(cè)的各項(xiàng)規(guī)定，并貫徹部門有關(guān)工作方面的指示和指令，專心從事自己的工作，努力提高工作效

2024-11-10 08:57

門店員工培訓(xùn)計(jì)劃-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：門店員工培訓(xùn)計(jì)劃 春倫茶業(yè)集團(tuán)有限公司直營(yíng)店員工培訓(xùn)計(jì)劃 培訓(xùn)對(duì)象：直營(yíng)部店鋪新近員工、導(dǎo)購(gòu)。培訓(xùn)目的： 1、調(diào)整新老店員心態(tài)，找到歸屬感激發(fā)員工主人翁精神。掌握各職務(wù)應(yīng)掌握的基礎(chǔ)知識(shí)，...

2024-11-05 03:57

門店員工培訓(xùn)體系-展示頁(yè)

【摘要】羅萊家紡股份有限公司門店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程門店員工培訓(xùn)體系直營(yíng)渠道部建苗

2024-08-19 00:51

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