市場營銷之管理思想的演變-展示頁
2025-01-22 22:39本頁面
【正文】 管理大師 —— 彼得 .德魯克 彼得 .德魯克 （ 19092023 ） ? “管理是一種實踐，其本質(zhì)不在于‘知’而在于‘行’；其驗證不在于邏輯，而在于管理是一種社會職能并植根于一種文化（一個社會）、一種價值傳統(tǒng)、習慣和信念之中，植根于政府制度和政治制度之中。經(jīng)濟人的利己主義使他具有勤勞和節(jié)儉的品質(zhì)，富于創(chuàng)造的精神；而市場競爭又引導經(jīng)濟人把資源投向效益最高的經(jīng)濟領(lǐng)域，從而達到社會資源的優(yōu)化配置 《 國民財富的性質(zhì)和原因的研究 》 ， 郭大力 、 王亞南譯 ， 北京商務印書館 ， 1972年譯版 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 ? 基本觀點：管理的有效性取決于管理者個人的素質(zhì)?！? 經(jīng)濟人觀點 市場經(jīng)濟的主體是一個個經(jīng)濟人，經(jīng)濟人的本性是經(jīng)濟利己主義。他們想要的只是自身財富的增加，在許多個這樣的過程中，看不見的手引向了不是他們本意的結(jié)果?！? 看不見的手 “每個人必然都盡可能地使社會的收入最大化。巴貝奇 劍橋大學數(shù)學家 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 亞當 歐文 英國農(nóng)場主 亞當 A 這些前所未有的管理問題需要人們?nèi)パ芯拷鉀Q，在這種情況下，管理理論研究開始 新興的工廠制度所提出的管理問題完全不同于以前傳統(tǒng)組織所碰到的管理問題。 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 工業(yè)革命之前 沒有對管理進行系統(tǒng)研究的迫切需要 天主教會 – 可按照教義和信徒的虔誠來組織和管理它的財產(chǎn) 軍 隊 – 可通過嚴格的等級紀律和權(quán)力結(jié)構(gòu)管理大批的官兵 政府機構(gòu) – 可依據(jù)法規(guī)和軍隊力量來實施其統(tǒng)治 家 庭 – 可通過親情和家法實施管理 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 工業(yè)革命之后 —— 開始系統(tǒng)研究 ? １８世紀下半葉從英國開始的工業(yè)革命，導致了工廠制度的產(chǎn)生。 ? 管理思想的產(chǎn)生與人類的歷史一樣悠久 。 ? 管理學者可以把研究過去作為研究管理的入門 。 你為什么對你的手下這么放手？ 因為我認為每個員工都是比較自覺而且客觀上是比較積極向上的 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 了解管理思想演變的重要性 ? 管理思想是指導管理人員從事各項管理活動的路標和藍圖 ， 管理思想的正確與否 ， 直接關(guān)系到各項管理活動的效率與效益 。 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 思考題 我們?yōu)槭裁匆私夤芾硭枷氲难葑儯? 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 ? 觀念決定行為，行為決定效果。 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 附錄 管理思想的演變 一、西方管理思想的發(fā)展歷程 二、西方主要的管理思想流派簡介 三、管理理論的新發(fā)展 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 西方管理思想的發(fā)展歷程 ? 管理思想是人們對于管理過程中發(fā)生的各種關(guān)系的認識總和 ， 是由一系列觀念或觀點所構(gòu)成的知識體系 。 ? 隨著內(nèi)外部環(huán)境的變化和人們對于管理認識的深入 ， 管理思想也隨之發(fā)生著相應的演變 ，并由此形成了若干類不同的管理思想 。 ? 在組織管理中，每一個管理者都是根據(jù)其對組織中的人和其他各種關(guān)系的認識來開展管理工作的。 ? 從過去的歷史中可學習到今天管理所需要的東西 ，通過學習歷史 ， 融會貫通各種管理思想 ， 可提高管理的有效性 。 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 管理思想與人類同步發(fā)展 ? 管理思想是在一定的歷史條件和一定的民族文化背景之下產(chǎn)生和發(fā)展起來的 ， 并隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展而發(fā)展 。 ? 系統(tǒng)化的管理思想 ， 一直到十九世紀末二十世紀初 ， 才隨著生產(chǎn)力的高度發(fā)展和科學技術(shù)的進步 ，在西方形成并蓬勃發(fā)展起來 。 ? 專業(yè)化協(xié)作的發(fā)展、生產(chǎn)基本組織的變革，帶來了一系列新的管理問題。新制度下的管理人員不能用以前的任何一種管理辦法來確保各種資源的合理使用 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 西方管理思想發(fā)展的整體圖像 工業(yè)革命 工廠制度 一系列新的管理問題 早期研究 經(jīng)驗管理思想 科學管理思想 實踐探索 \經(jīng)驗總結(jié) 發(fā)明熱 如何提高勞動生產(chǎn)率 競爭加劇 人際關(guān)系運動 霍桑試驗 工作細化單調(diào) 勞資關(guān)系緊張 如何調(diào)動員工的積極性 行為管理思想 運籌方法的成功運用 二次大戰(zhàn) 如何提高運作的精細化 \及時性 企業(yè)發(fā)展巨型化 \空心化 定量管理思想 環(huán)境變化加劇 石油危機 如何適應多變的環(huán)境 經(jīng)濟全球化 \多元化 權(quán)變管理思想 經(jīng)濟的不斷發(fā)展 [美]丹尼爾雷恩，孫耀君等，管理思想的演變，中國社會科學出版社，９２年 好好學習 天天向上 《管理學》 版權(quán)所有：邢以群 早期研究 羅伯特 斯密 古典經(jīng)濟學家 查爾斯 斯密的主要貢獻 勞動分工理論 “有了分工，同數(shù)勞動者就能完成比
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