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執(zhí)行沒有借口-展示頁(yè)

2025-01-22 19:58本頁(yè)面

　　

【正文】言而無(wú)信不要在工作時(shí)間打私人電話 ………….. ………….. ?不要以任何借口推卸工作中的任務(wù)，要想盡辦法完成任何一項(xiàng)任務(wù)。 ?對(duì)于員工來(lái)講，注重細(xì)節(jié)其實(shí)就是一種負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度。 ?對(duì)責(zé)任的信守其實(shí)也是自我管理，是自律，這是每一個(gè)員工都應(yīng)該掌握的能力，如果員工無(wú)法自律，無(wú)法做好自我管理，就很難盡到責(zé)任。 —— 杜魯門首先，責(zé)任心表現(xiàn)在對(duì)承諾的信守。做了多少工作不重要，關(guān)鍵是執(zhí)行的結(jié)果是什么。有令必行不找借口服從沒有理由，想法要立即付諸行動(dòng)。有令必行不找借口有令必行不找借口 ? 首先，做一個(gè)好員工，對(duì)待自己的工作必須像美國(guó)西點(diǎn)軍校的學(xué)員對(duì)待他們的長(zhǎng)官一樣，只要是長(zhǎng)官吩咐的事情，就一定要做到。執(zhí)行沒有借口 —— 綜合部在行動(dòng)中提高執(zhí)行力目錄公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的困惑有令必行不找借口高度負(fù)責(zé) 有效執(zhí)行 1 2 3 4 公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的困惑 1 3 2 4 公司人才濟(jì)濟(jì)，但溝通不到位，結(jié)果步履蹣跚；制度完整嚴(yán)謹(jǐn)，但都互相推諉，結(jié)果效率底下；團(tuán)隊(duì)兵強(qiáng)馬壯，但合作不到位，結(jié)果貌合神離；戰(zhàn)略天衣無(wú)縫，但貫徹不到位，結(jié)果漏洞百出；公

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