【摘要】FMEAQA李瑞基本概念何謂FMEA,其目的是1)、發(fā)現(xiàn)、評價產(chǎn)品/制程中潛在的失效及其效應(yīng)。2)、找到能夠避免或減少這些潛在失效發(fā)生的措施。3)、以文件化方式匯總上述過程。4)、著重預(yù)防的工具,在于確??蛻魸M意。,分析潛在失效模式與生產(chǎn)原因,提出未來注意事項(xiàng),建立有效的管制計(jì)劃。1)、DFME
2025-03-06 15:29
【摘要】第三章個人禮儀本章知識結(jié)構(gòu)一.儀容儀表禮儀二.著裝及配飾禮儀三.儀態(tài)禮儀四.言談禮儀第一節(jié)儀容儀表?什么是儀容?什么是儀表?個人的儀容應(yīng)該注意些什么??儀容是個人禮儀的重要組成部分,通常是指人的外觀、外貌,重點(diǎn)指人的面容。?儀表指人的外表,包括人的儀容、姿態(tài)、服飾、風(fēng)
2025-01-12 20:28
【摘要】第二章個人禮儀個人禮儀是社會個體的生活行為規(guī)范和待人處世的準(zhǔn)則,是個人儀表、儀容、言談、舉止等方面的個體規(guī)定,是個人道德品質(zhì)、文化素養(yǎng)、教養(yǎng)良知、審美水平等精神內(nèi)涵的外在表現(xiàn)。第一節(jié)儀表儀容著裝?儀表指的是人的外表,一般來說,它包括人的容貌、服飾、個人衛(wèi)生和姿態(tài)等方面,儀容主要指的是人的容貌。?儀
【摘要】個人禮儀形體禮儀“對不起,你們二位的面試已經(jīng)結(jié)束了,請退出”一次,有位老師帶著三個畢業(yè)生同時應(yīng)聘一家公司做業(yè)務(wù)員,面試前老師怕學(xué)生面試時緊張,同人事部主任商量讓三個同學(xué)一起面試。三位同學(xué)進(jìn)入人事部主任辦公室時,主任上前請三位同學(xué)入座。當(dāng)主任回到辦公桌前,抬頭一看,欲言又止,只見兩位同學(xué)坐
2025-01-12 20:25
【摘要】第二章個人禮儀儀容1235服飾儀態(tài)第二節(jié)服飾沒有女人應(yīng)該穿著性感的服裝去上班?!獑潭鳌つ?形象設(shè)計(jì)大師)穿著不當(dāng)和不懂得穿衣的女人永遠(yuǎn)不能上升到管理階層!研究證明,穿著得體雖然不
2025-01-12 20:24
【摘要】第三章個人禮儀(一)——著裝禮儀(一)(二)西方一位著名的服裝設(shè)計(jì)大師說:”服裝不能造出完人,但是第一印象的80%來自于著裝?!?教學(xué)目的和要求:;:①個人禮儀的內(nèi)容;②個人禮儀的原則;?教學(xué)基本內(nèi)容:、女士著裝禮儀的規(guī)范要求;(化妝的起源,飾品的佩
【摘要】個人禮儀主講:電話:QQ:
【摘要】個人禮儀儀容舉止表情服裝佩飾鏡箴.wmv你永遠(yuǎn)沒有第二次機(jī)會給人留下美好的第一印象首因效應(yīng)1、定義:在社交場合,人們留給初次見面者的第一印象至關(guān)重要,它往往會影響到他人對自己的看法與評價。它的形成,不需要長年累月,也不在反復(fù)變化,而往往由他人見到自己的頭一眼所
【摘要】團(tuán)隊(duì)合作作家MichaelNovak在描寫籃球隊(duì)時說,隊(duì)員們以一定的游戲形式、節(jié)奏和較高的速度運(yùn)動著,我們不能只看到一個一個的球員,而應(yīng)看到的是整個球隊(duì)的活動。TheauthorMichaelNovak,inwritingaboutbasketballteams,say
2025-02-24 03:11
【摘要】倉儲管理李洪奎主編綜合知識模塊一倉儲概論綜合知識模塊一倉儲概論綜合知識模塊一倉儲概論能力知識點(diǎn)1倉儲的產(chǎn)生和發(fā)展倉庫是儲存保管商品的場所,隨著商品儲備的產(chǎn)生而產(chǎn)生。原始社會末期,當(dāng)某個人或某個部落生產(chǎn)自給有余時,就產(chǎn)生
2025-03-19 18:48
【摘要】團(tuán)隊(duì)建設(shè)員工發(fā)展培訓(xùn)課程1團(tuán)隊(duì)即是一種為了實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)而由相互協(xié)作的個體組成的工作群體。理解團(tuán)隊(duì)工作2為什么要使用團(tuán)隊(duì)?創(chuàng)造團(tuán)結(jié)精神(集體精神)?使管理層有時間進(jìn)行戰(zhàn)略性思考?提高決策速度?促進(jìn)員工隊(duì)伍多元化?提高績效3團(tuán)隊(duì)與群體工作群體工作團(tuán)隊(duì)
2025-03-15 11:56
【摘要】第三章公司治理知識目標(biāo)和要求:理解一般的公司治理理論掌握公司內(nèi)部治理機(jī)制了解公司外部治理機(jī)制技能要求能力、技能目標(biāo)和要求:具備為公司架構(gòu)治理機(jī)制的能力教學(xué)目的公司治理的概念公司治理(CorporateGovernance)又名公司管治、企業(yè)管治。指諸多利益相關(guān)者的關(guān)系,主要包括股東、董事會
2025-01-18 21:41
【摘要】禮儀引言一味恭敬而不懂禮法就會煩勞、憂愁;過於謹(jǐn)慎而不懂禮法就會顯得膽小怕事;只知道勇敢而不懂得禮法的人就會魯莽惹禍;心直口快的人不懂得禮法就會尖傷人??梢?,恭敬、謹(jǐn)慎、勇敢、直率,如果不講禮貌,不受禮有約束,就會變得不文明,甚至不道德,造成人際關(guān)系的緊張,破壞了人際之間的和諧。“禮”具有約束的功能。引言禮儀是在人際
2025-01-24 12:40
【摘要】禮儀第一節(jié)禮儀概述一、禮儀的含義?禮儀的“禮”字指的是尊重,即在人際交往中既要尊重自己,也要尊重別人。古人講“禮儀者敬人也”,實(shí)際上是一種待人接物的基本要求。?禮儀的“儀”字顧名思義,儀者儀式也,即尊重自己、尊重別人的表現(xiàn)形式。1、禮:是人際間乃至國際交往中,相互表示尊重、親善和友好的行為。2、禮貌
2025-01-24 12:48
【摘要】禮禮,lǐ,會意。從示,從豊(lǐ)。“豊”是行禮之器,在字中也兼表字音。本義:舉行儀禮,祭神求福。1.社會生活中,由于道德觀念和風(fēng)俗習(xí)慣而形成的儀節(jié):婚~。喪(sāng)~。典~。2.符合統(tǒng)治階級整體利益的行為準(zhǔn)則:~教(jiào)。~治??思簭?fù)~。3.表示尊敬的態(tài)度和動作:~讓?!?。~贊?!型鶃?/span>
2025-01-20 08:41