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保險(xiǎn)公司早會(huì)流程ppt68頁)-展示頁

2025-01-06 22:24本頁面
  

【正文】 由是我不需要保險(xiǎn),你這不是咒我嗎。 日期: 4月 4日 星期: 五 日期: 4月 7日 星期: 一 一、 大晨會(huì) (督導(dǎo)區(qū)) : [唱國歌 ]: 每周一固定流程。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 檢查工作日志 。 表演結(jié)束后選幾位同事點(diǎn)評 , 引導(dǎo)全體營銷員吸收優(yōu)點(diǎn) ,避免缺點(diǎn) 。 【 操作 】 : 在業(yè)務(wù)部內(nèi)整理出一塊小空地 , 可擺放一些桌椅作為道具 , 表演開始 。 二、主題晨會(huì): “清明時(shí)節(jié)雨紛紛”情景話劇式晨會(huì) 【 準(zhǔn)備 】 : “ 清明時(shí)節(jié)雨紛紛 , 路上行人欲斷魂 , 借問酒家何處有 , 牧童遙指杏花村 ” 根據(jù)這首詩的意境編排一個(gè)情景話劇 , 說明保險(xiǎn)的功用 。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) : 人人分析:我在傳統(tǒng)險(xiǎn)推廣中存在的問題是什么? 檢查工作日志 , 以了解屬員當(dāng)日工作安排 , 可能遇到的困難; 確定一對一輔導(dǎo)對象 。 評注: 整個(gè)時(shí)間要預(yù)估好,題目最好是大家普遍關(guān)心的專業(yè)知識(shí)問題或帶趣味性的題目。 客戶簽字后不交錢的問題在哪里? 如何激發(fā)客戶對傳統(tǒng)險(xiǎn)的興趣?等等。 二、主題晨會(huì): 集體創(chuàng)作式的晨會(huì) 準(zhǔn)備: 一位主持人;一、二個(gè)趣味性或大家普遍關(guān)注的知識(shí)性、專業(yè)性問題; 68張便條紙 和一塊黑板。 [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績、增員情況。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 檢查工作日志 , 以了解屬員當(dāng)日工作安排 , 可能遇到的困難; 確定一對一輔導(dǎo)對象; 選擇有代表性的問題 , 進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練 。 從消費(fèi)金錢入手 , 引入養(yǎng)老投資 、 保障投資 、 健康投資 、 本條款特點(diǎn) 。 一是團(tuán)結(jié) , 二是熱鬧 。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 生物性傷害,指貓、狗、蛇咬傷、蜂、蝎、毒蟲蟄傷以及食物變質(zhì)中毒等。 【 學(xué)習(xí)園地 】 : 兒童意外傷害原因大致分三類: 1物理性傷害,指意外窒息、溺水、割傷、摔傷、墜落傷、交通事故、燒燙傷、鞭炮炸傷、電擊傷以及洪水和地震等自然災(zāi)害造成的傷害。 最后結(jié)論:增員就是增市場 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 檢查工作日志 , 以了解屬員當(dāng)日工作安排 , 可能遇到的困難; 確定一對一輔導(dǎo)對象; 選擇有代表性的問題 , 進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練 。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 小評 : 組織發(fā)展的利益穩(wěn)定可靠又能拓展市場,營銷員應(yīng)用心領(lǐng)會(huì)其中的道理。他們向當(dāng)?shù)氐膬晌粷O民請教,其中一位釣魚高手不肯,因?yàn)樗麚?dān)心別人釣走他的魚,而另一位說:我教你們可以,不過你們每釣 5條魚分一條我,旅游團(tuán)的人集體歡呼并通過。 逐一落實(shí)每位屬員當(dāng)天工作目標(biāo) , 針對一位有代表性屬員遇到的問題 , 大家研討解決方案 。 【 評注 】 :先鋒就要有先鋒的形象;形式活潑 , 歡度周末 。 冠軍站在最前面 , 全體開單人員在后呈 “ V” 型照一張 “ 開路先鋒 ” 合影 。 對臺(tái)上總冠軍進(jìn)行記者招待會(huì) 。 二 、 一次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)部 ) 主題晨會(huì): 記者招待會(huì)式 【 晨會(huì)準(zhǔn)備 】 : 將職場周圍布滿紅色氣球和紅包 , 【 操作 】 : 讓 26日以來全體開單人員上臺(tái)開心聚會(huì) 。 我們要選擇接觸最新的信息 , 了解最新的趨勢 , 從而更好地創(chuàng)造自己的將來 。最后出來的是猶太人 , 他緊緊握住監(jiān)獄長的手說: “ 這三年來我每天與外界聯(lián)系 , 我的生意不但沒有停頓 , 反而增長了 200% , 為了表示感謝 , 我送你一輛勞施萊斯 ! ” 小評 : 這個(gè)故事告訴我們 , 什么樣的選擇決定什么樣的生活 。 接著出來的是法國人 。 而猶太人說 , 他要一部與外界溝通的電話 。 美國人愛抽 雪茄 , 要了三箱雪茄 。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 檢查工作日志 , 以了解屬員當(dāng)日工作安排 , 可能遇到的困難; 確定一對一輔導(dǎo)對象; 選擇有代表性的問題 , 進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練 。 操作 :播放 “ 生日快樂 ” 音樂 , 在全體同仁共同的生日祝福聲中把所有壽星請上主席臺(tái);主持人逐一告知員工生日當(dāng)天歷史上的重大事件 、 與該同事同一天出生的名人名單 、 介紹當(dāng)天的節(jié)日 、 重要?dú)v史故事等;請壽星說說心里話;主持人或部經(jīng)理的祝福與勉勵(lì)等 。為 3月 26日到 4月 25日過生日的員工開慶生會(huì)。 [周小結(jié)提醒 ]: 周末提醒營銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。 日期: 3月 28日 星期: 五 一 、 一次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)部 ) : [每日新聞?wù)?]:當(dāng)日重要新聞 [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績 、 增員情況 。 [評 注 ]:發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)解決 , 幫助業(yè)務(wù)員調(diào)整心態(tài) , 并通過激勵(lì) , 讓他們重新煥發(fā)神采 , 恢復(fù)自信 。 二、主題晨會(huì): 診斷式晨會(huì) [晨會(huì)準(zhǔn)備 ]:主持人身著白大褂 , 被 “ 診斷人 ” 躺在桌子上 [操 作 ]:參與人輪流接受診斷 , “ 醫(yī)生 ” 會(huì)診 。 ” 小評 : “ 時(shí)間就是生命 , 時(shí)間就是金錢 ” , 請大家好好把握一分一秒 , 多展業(yè) , 多增員 ! [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績、增員情況。 [每日故事 ]:分秒可惜 一天我坐在一位醫(yī)生的擁擠的候診室里 , 一位老人突然站了起來走向值班護(hù)士 。 日期: 3月 27日 星期: 四 一、一次晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) : [每日新聞?wù)?]:當(dāng)日重要新聞 [一句話激勵(lì) ]:跟別人相處融洽的秘密:使一個(gè)人發(fā)揮最大能力的方法是贊賞和鼓勵(lì) 。墻上貼好幾張海報(bào)紙,每個(gè)人訂下本月工作目標(biāo),按室分不同區(qū)域?qū)懴聛?,鼓?lì)各室開展業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。 二、一次晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) : 各部門自己開,針對自己部門實(shí)際情況,再一次宣導(dǎo)、鼓動(dòng)。 將各獎(jiǎng)項(xiàng)分別寫在不同的彩紙上 ,當(dāng)天晨會(huì)上調(diào)動(dòng)大家領(lǐng)回自己想要的目標(biāo) , 張貼在部門明顯位置 。 【 本月目標(biāo) 】 : 本月目標(biāo)下達(dá),本月競賽方案宣導(dǎo)。我們會(huì)盡力為大家提供更多、更便捷的幫助! 讓我們共同努力 , 創(chuàng)造太保更加燦爛輝煌的明天! 四月份晨會(huì)經(jīng)營 日期: 3月 26日 星期:星期 三 一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū)) 【 上月 業(yè)績盤點(diǎn) 】 :按照業(yè)績排名公布三月份各部業(yè)績完成情況、前五名業(yè)務(wù)室、前十名個(gè)人名單、業(yè)績。作為晨會(huì)加油站的主要內(nèi)容,希望能夠給各位輸送簡單、操作性強(qiáng)的東西。晨會(huì)經(jīng)營菜單 總公司培訓(xùn)部 編者按: 我們常說,營銷的經(jīng)營就是會(huì)議的經(jīng)營,而晨會(huì)便是這些會(huì)議當(dāng)中的重中之重。為了給奮戰(zhàn)在一線的伙伴們提供更多的幫助,也為了規(guī)范目前的晨會(huì)流程,培訓(xùn)部特下發(fā) 《 季度晨會(huì)經(jīng)營菜單 》 。這本小冊子或許還顯得幼稚,或許破繭而出的并不是一只美麗的蝴蝶,但我們?nèi)匀黄谂沃魑粻I銷伙伴會(huì)喜歡它,使用它。并提醒猶豫期,督促他們保持榮譽(yù),期待 4月 6日的最后結(jié)果。 【 激勵(lì)活動(dòng) 】 永攀高峰 前一天晚上集中各部 、 室經(jīng)理 、 主任開會(huì) , 做事前安排 、 調(diào)動(dòng)情緒 。 每日激勵(lì)大家為自己的目標(biāo)而奮斗 。 方法:目標(biāo)上墻。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 主任指導(dǎo)屬員按照所訂目標(biāo)計(jì)算出每天的拜訪量 , 并從當(dāng)天開始實(shí)施 。 真誠的贊揚(yáng)可以收到好的效果 , 批評和恥笑卻會(huì)把事情弄糟 。 “ 小姐 , ” 他彬彬有禮 、一本正經(jīng)地說 , “ 我預(yù)約的時(shí)間是 3點(diǎn) , 而現(xiàn)在已經(jīng)是 4點(diǎn) , 我不能再等下去了 , 請給我重新預(yù)約改天看病吧 ! ” 坐在我身旁的一位婦女轉(zhuǎn)過身對我說: “ 他至少也有 80歲了 , 他現(xiàn)在還會(huì)有什么要緊的事 ? ” 那老人轉(zhuǎn)向我們說: “ 我今年 88歲 , 這就是為什么我不能浪費(fèi)一分一秒的原因 。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 主持人會(huì)診后進(jìn)行總結(jié):績差原因分析 、 成長空間分析 。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 檢查工作日志 , 以了解屬員當(dāng)日工作安排 , 可能遇到的困難 , 有針對性地予以解決 , 并確定個(gè)別輔導(dǎo)對象 。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 二、主題晨會(huì): 慶生會(huì)。 準(zhǔn)備 :提前收集當(dāng)月過生日的員工名單 , 定制一個(gè)生日蛋糕 , 同時(shí)為每人準(zhǔn)備一份生日賀卡 , 請個(gè)險(xiǎn)部或業(yè)務(wù)部 、 室同仁在賀卡上簽名 、 留言祝賀生日 。 評注 :宜簡樸而熱烈 , 重在增強(qiáng)員工對團(tuán)隊(duì)的凝聚力 , 體現(xiàn)親情管理 , 也可請員工即興表演節(jié)目 。 日期: 3月 31日 星期: 一 一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū)) : 【 唱國歌 】 :每周一固定流程 【 每日新聞?wù)?】 :當(dāng)日新聞 [每日故事 ]:選擇 有三個(gè)人要被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄三年 , 監(jiān)獄長給他們?nèi)齻€(gè)一人一個(gè)要求 。 法國人最浪漫 , 要一個(gè)美麗的女子相伴 。 三年過后 , 第一個(gè)沖出來的是美國人 , 嘴里鼻孔里塞滿了雪茄 , 大喊道: “ 給我火 , 給我火 ! ” 原來他忘了要火了 。 只見他手里抱著一個(gè)小孩子 , 美麗女子手里牽著一個(gè)小孩子 , 肚子里還懷著第三個(gè) 。 今天的生活是由昨天我們的選擇決定的 , 而今天我們的抉擇將決定我們明天的生活 。 【 業(yè)績盤點(diǎn) 】 :公布上周業(yè)績情況 , 排在前 5名的業(yè)務(wù)部 、 室 、 個(gè)人 , 激勵(lì)大家 。 每人說三句自己最開心的話 , 營造熱鬧氣氛 。 臺(tái)上每人問一個(gè)問題 , 臺(tái)下人也可提問 。 以業(yè)務(wù)室為家 , 以為家做貢獻(xiàn)為口號(hào)進(jìn)行 “ 我愛我家 ” 為主題的造型攝影比賽 ( 36張膠卷用完 ) , 建議以報(bào)業(yè)績的方式去編排造型 , 2天后張貼 。 三 、 二次晨會(huì) ( 業(yè)務(wù)室 ) : 周檢討會(huì) 回收上周工作小結(jié)及本周安排 , 點(diǎn)評 。 日期: 4月 1日 星期: 二 一、一次晨會(huì) (業(yè)務(wù)部) : 【 每日新聞?wù)?】 : 當(dāng)日新聞 【 一句話激勵(lì) 】 : 增員就是增市場 [每日故事 ]: 有一片風(fēng)光秀美的水域是旅游勝地,一行 50人的阿拉伯旅游團(tuán)來到此處,發(fā)現(xiàn)有很多人在釣魚,覺得很稀奇,于是躍躍欲試。一天下來,那個(gè)不肯教別人的人一天釣了五十條魚,依然保持著一個(gè)高手的水平,而另一位教授釣魚技巧的人一天很輕松卻釣到了九十多條。 [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績、增員情況。 二、主題晨會(huì): 問答活動(dòng) 【 晨會(huì)準(zhǔn)備 】 :增員 20個(gè)問題 【 操作 】 : 增員難在哪 ? 進(jìn)行 “ 增員百問 ” 問答活動(dòng) , 每天 20問 , 五天做完 。 日期: 4月 2日 星期: 三 一、一次晨會(huì) (業(yè)務(wù)部) : 【 每日新聞?wù)?】 : 當(dāng)日新聞 【 一句話激勵(lì) 】 : 永遠(yuǎn)向前,永不言敗。 化學(xué)性傷害,常遇到的有:強(qiáng)酸或強(qiáng)堿灼傷、一氧化碳中毒、食物中毒、農(nóng)藥中毒和有毒物質(zhì)中毒等。 [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績、增員情況。 二、主題晨會(huì): 早餐式晨會(huì) 【 晨會(huì)準(zhǔn)備 】 : 面包 、 蛋糕 、 牛奶 【 操作 】 : 讓主管為自己隊(duì)員準(zhǔn)備早餐食品 , 放在桌中央 , 屬員圍座 。 每桌準(zhǔn)備一套最新條款資料 。 總結(jié)出貼近本社區(qū)的促成話術(shù) , 每人 5句 。 一、 一次晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) : [晨操 ]: 播放晨操光盤,同時(shí)最好有人在前面領(lǐng)操。 [戰(zhàn)果分享 ]: 請昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 操作: 主持人選擇有代表性的 6—— 8位業(yè)務(wù)員發(fā)便條紙給他們,然后在黑板上寫上一、二個(gè)題目:例如: 已婚男女喜愛的話題。由每一位發(fā)到便條紙的報(bào)告人準(zhǔn)備 5分鐘,輪流上臺(tái)發(fā)表(每人至少 3—— 5分鐘)。集體創(chuàng)作式的晨會(huì)將口才訓(xùn)練、頭腦風(fēng)暴有機(jī)地融合為一體,在訓(xùn)練營銷員口才、臺(tái)風(fēng)、想象力發(fā)揮的同時(shí),還能發(fā)揮集體智慧,提高同仁參與度與投入度,收到較好的學(xué)習(xí)溝通效果。 日期: 4月 3日 星期: 四 一、一次晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) : [昨日戰(zhàn)果 ]: 公布昨天業(yè)績、增員情況。 [周小結(jié)提醒 ]: 周末提醒營銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。 安排兩位善于表演的同仁提前進(jìn)行排練 , 一個(gè)扮客戶 , 一個(gè)扮營銷員 , 注意不要有內(nèi)容遺漏 。 內(nèi)容就是說明人生旅途風(fēng)險(xiǎn)難免 , 及早打算 。 【 評注 】 :配合公司大上傳統(tǒng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的要求 , 以一種最直觀的方式形象生動(dòng)地演示保險(xiǎn)的功用 , 讓每個(gè)營銷員都感悟并愿意去推廣傳統(tǒng)險(xiǎn) 。 銷售話術(shù)人人演練過關(guān) , 可參考 《 新人快捷入門 》 學(xué)員手冊 。 [政令宣導(dǎo) ]: 【 每日新聞?wù)?】 : 當(dāng)日新聞 [每日故事 ]: 不要怕被拒絕 :舒伯特是美國人人皆知的推銷員,在他剛開始自己事業(yè)的時(shí)候,也不是一帆風(fēng)順的。 舒伯特失意的來到一個(gè)公園 ,
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