包裝印刷有限公司培訓(xùn)課程-展示頁(yè)
2025-01-06 01:23本頁(yè)面
【正文】 （ 1）每天正班上班時(shí)間為上午 8： 00－ 12： 00，下午 13： 30－ 17： 30，必須準(zhǔn)時(shí)打卡。 公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)（離職交接） ? 員工招聘 /離職 ? 員工行為規(guī)范 ? 工作時(shí)間 ? 休假 ? 福利 ? 培訓(xùn)和發(fā)展 ? 員工問(wèn)題解決流程 儀表、儀容 言談、舉止 獎(jiǎng)懲制度 愛(ài)護(hù)環(huán)境、節(jié)能降耗 嚴(yán)謹(jǐn)操守、格守職業(yè)道德 公司制度 公司的規(guī)章制度以及生產(chǎn)中員工必須遵守的規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)等，是公司的基本。 公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)（離職） ① 員工轉(zhuǎn)崗或離職離開(kāi)本崗位前應(yīng)辦理以下工作移交： a 本崗位尚未完成的工作事項(xiàng)； b 由本人保管使用的工具、文具等物品和相關(guān)文件； c 本人所經(jīng)管的財(cái)務(wù)賬及現(xiàn)金； d 其它需交接的工作。員工的離職申請(qǐng)書(shū)經(jīng)各部門(mén)長(zhǎng)批核后，統(tǒng)一由部門(mén)文員交到人力資源部。若員工離職行為對(duì)公司財(cái)產(chǎn)造成嚴(yán)重?fù)p失的將通過(guò)法律手段追究其責(zé)任。 ? ② 員工自動(dòng)離職由所在部門(mén)出自動(dòng)離職通告，人力資源部核實(shí)后在公司內(nèi)公示，并辦理相關(guān)解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。 備注： 入廠 3個(gè)工作日被辭退，公司不需支付任何報(bào)酬。 ? 辭退員工：因員工績(jī)效不佳或其它原因辭退員工，由直接主管填寫(xiě)《員工辭退建議及評(píng)審報(bào)告單 》并詳細(xì)說(shuō)明原因。公司所有人員的辭職的最終審批為總經(jīng)理。 公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)（試用期） ? 員工離職包括以下三種： 員工辭職、公司解聘、自動(dòng)離職 員工辭職 ? 員工辭職指公司員工根據(jù)個(gè)人意愿或因勞動(dòng)合同期滿不愿意續(xù)簽合同而辭去工作的行為。 ? 入廠培訓(xùn)由人力資源部完成 ，主要內(nèi)容包括：公司簡(jiǎn)介、廠規(guī)廠紀(jì)、 3正 5S基本知識(shí)、安全生產(chǎn)和消防基本知識(shí)等。 ? 員工入職兩個(gè)月內(nèi)須接受入廠培訓(xùn)和上崗培訓(xùn)并考核。 ? 人力資源部查驗(yàn)上述資料齊全后，與員工簽訂 《 勞動(dòng)合同 》 及 《 保密協(xié)議 》 ，建立員工檔案，為入職員工辦理廠證、考勤錄入，安排食宿。延期視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘工作。 ? 上述考核合格者由人力資源部通知應(yīng)聘者報(bào)到事宜。 聘任資格見(jiàn)《 人員需求申請(qǐng)表 》 及 《 崗位說(shuō)明書(shū) 》 《 人員需求申請(qǐng)表 》 部門(mén)負(fù)責(zé)人 或授權(quán)人員審核 人力資源部核對(duì) 總經(jīng)理 批準(zhǔn) 招聘考核 ? 人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初審，包括：應(yīng)聘者的身份證、年齡、外貌、學(xué)歷、職稱、工作意向、工作背景等，初審合格者填寫(xiě) 《 聘用員工審批表 》 ，用人部門(mén)再次考核。 招聘申請(qǐng) ? 各用人部門(mén)根據(jù)部門(mén)人員配置表，確定招聘需求，填寫(xiě) 《 人員需求申請(qǐng)表 》 。 ?企業(yè)精神： 團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、求實(shí)、創(chuàng)新 。公司先后引進(jìn)了一大批具有世界先進(jìn)水平的印刷和印后設(shè)備，如海德堡 XL162/5F+1 全張印刷機(jī)、海德堡 7C+1UV印刷機(jī)、十多臺(tái)全自動(dòng)天地盒機(jī)及全自動(dòng)的配套后工序加工設(shè)備。 人力資源部 2023820 培訓(xùn)課程 國(guó)泓（惠州）包裝印刷有限公司 ? 請(qǐng)將手機(jī)調(diào)為震動(dòng)； ? 請(qǐng)集中聽(tīng)講； ? 請(qǐng)對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容做必要記錄 。 溫馨提示 希望這次培訓(xùn)能幫助您熟悉： 公司業(yè)務(wù) 組織結(jié)構(gòu) 企業(yè)文化 1. 3正 5S知識(shí) 2. 安全 ? 員工招聘 /離職 ? 員工行為規(guī)范 ? 工作時(shí)間 ? 休假 ? 福利 ? 培訓(xùn)和發(fā)展 ? 員工問(wèn)題解決流程 1. 公司簡(jiǎn)介 公司成立于 2023年 10月，新建廠區(qū)面積 5萬(wàn)多平方米， 公司主要從事大尺寸彩盒和高檔精品盒的加工生產(chǎn)。 組織架構(gòu) 企業(yè)文化 ?愿景 ( Vision ) 致力于 成為工程服務(wù)領(lǐng)域知名的專業(yè)服務(wù)供應(yīng)商。 ?企業(yè)理念 嚴(yán)謹(jǐn)創(chuàng)新 精益求精 ?質(zhì)量方針 實(shí)施人才戰(zhàn)略 建立崗位責(zé)任制 簡(jiǎn)理經(jīng)驗(yàn)傳承 拓展市場(chǎng)份額 擴(kuò)大制造能力 提高產(chǎn)品質(zhì)量 降低采購(gòu)成本 加快物流速度 實(shí)施 MRP－ 2管理 完善培訓(xùn)機(jī)制 ? 員工招聘 /離職 ? 員工行為規(guī)范 ? 工作時(shí)間 ? 休假 ?
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