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xxx有限公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編-展示頁

2024-11-24 15:24本頁面
  

【正文】 等警示標識; 生物因素所致職業(yè)病的工作場所設置“當心感染”等警示標識; 存在低溫作 業(yè)的工作場所設置“注意低溫”、“當心凍傷”等警示標識; 密閉空間作業(yè)場所出入口設置“密閉空間作業(yè)危險”、“進入需許可”等警示標識; 產(chǎn)生手傳振動的工作場所設置“振動有害”、“使用設備時必須戴防振手套”等警示標識; 能引起其他職業(yè)病危害的工作場所設置“注意 XX 危害”等警示標識。公司不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動合同。 行政人事處、生產(chǎn)技術(shù)處對接觸職業(yè)危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核,使每位員工掌握職業(yè)危 害因素的預防和控制技能。員工離開本公司時,如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件,應如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。 公司應在工作場所醒目的位置設置職業(yè)危害防治公告欄,設置在辦公區(qū)域的公告欄,主要公布本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等;設置在工作場所的公告欄,主要公布存在的職業(yè)病危害 因素及崗位、健康危害、接觸限值、應急救援措施,以及工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果、檢測日期、檢測機構(gòu)名稱等。 . 2 公司員工在已訂立勞動合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)危害的作業(yè)時,公司行政人事處、生產(chǎn)技術(shù)處應向員工如實告知現(xiàn)所從事的工作崗位 存在的職業(yè)危害因素,并簽訂職業(yè)危害因素告知補充合同。 4 工作要求 職業(yè)病危害告知 公司與新老員工簽訂合同(含聘用合同)時,應將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護措施和待遇等如實告知,并在勞動合同中寫明。 職業(yè)健康安全管理辦公室要組織開展工作場所職業(yè)病危害因素檢測評價,識別分析工作過程中可能產(chǎn)生或存在的職業(yè)病危害因素。 在工作場所中作業(yè)人員應嚴格按照告知和警示提示進行防護。 2 范圍 本制度適用于本公司所有部門及外協(xié)單位。 負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。 定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責 令改正,或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。 組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。 組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。 職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責 協(xié)助領(lǐng)導小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。 不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向單位領(lǐng)導、主管部門報告。 對本分廠的職業(yè)危害防治工作負全部責任。 定期組織本車間范圍的檢查,對分廠的設備、防護設施中存在的問題,及時報領(lǐng)導小組,采取措施。 督促員工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個人防護用品的正確使用。 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 8 各部門負責人職責 把企業(yè)職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。 各部門要嚴格管理有毒化學品、放射源以及其他對人體有害的物品,并在醒 目位置設置安全標志。 其他各部門職責 各部門負責落實職業(yè)病防治工作,對職業(yè)病防治設備進行定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測,保持正常運轉(zhuǎn),并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品;不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工,從事職業(yè)病危害的作業(yè),建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案。 不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè);對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或者終止與其訂立 的勞動合同。 負責對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應調(diào)離原崗位,并妥善安置。 行政人事處職責 定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康體檢 ,并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員,對職業(yè)禁忌者提出處理意見。 對各生產(chǎn)部門的粉塵、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測,對現(xiàn)場存在 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 7 的 不合格檢測項目,及時通知相關(guān)部門落實整改。 建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,職業(yè)病危害事故應急救援預案。 依法承擔職業(yè)危害防治工作的直接責任。 定期組織職業(yè)危害防治工作組人員會議,聽取各處室、分廠、班組、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。 副總經(jīng)理職責 在公司經(jīng)理的領(lǐng)導下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作,具體職責: 組織制定職業(yè)危害防治計劃與方案,完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)各處室分工,明確各處室、各崗位人員職責并組織具體實施,督促并保證職業(yè)危害防治經(jīng)費的落實和專款專用。 對公司的職業(yè) 危害防治工作負全面領(lǐng)導責任。 根據(jù)“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設,切實做到職業(yè)危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。 每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見,并責成有關(guān)部 門及時解決提出的合理建議和正當要求。 設置與企業(yè)規(guī)模相適應的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專(兼)職職業(yè)危害防治專業(yè)人員,負責本公司的職業(yè)危害防治工作。 對公司的職業(yè)危害防治 工作負直接責任。 定期聽取各部門、職業(yè)健康管理人員、員工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。 直接領(lǐng)導公司職業(yè)危害防治工作,建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。 根據(jù)公司機構(gòu)設置,明確各部門、人員職責。全面負責職業(yè)危害防治工作。 有害作業(yè):是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素(包括物理因素、化學因素、生物因素等)。 職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。 適用于 XXX 有限公司各部門及外協(xié)單位。 本標準化制度匯編由 XXX 有限公司安全生產(chǎn)管理委員會首次發(fā)布。 本標準化管理由 XXX 有限公司安全生產(chǎn)管理委員會歸口。為了適應新形勢下的企業(yè)發(fā)展道路,特編制《 XXX 有限公 司職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編》。 XXX 有限公司屬于中國建材集團旗下西南水泥集團下屬企業(yè)。 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 2 目錄 前 言 ........................................................................................................................... 3 一、職業(yè)危害防治責任制度 ............................................................................................ 4 二、職業(yè)病危害警示與告知制度 .................................................................................... 9 三、職業(yè)病危 害項目申報制度 ...................................................................................... 13 四、職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度 ............................................................................... 15 五、職業(yè)病防護設施維護檢修制度 ............................................................................... 17 六、職業(yè)病防護用品管理制度 ...................................................................................... 19 七、職業(yè)病危害監(jiān)測與評價管理制度 ........................................................................... 23 八、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護及檔案管理制度 ................................................................ 25 九、崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程 .......................................................................................... 28 十、職業(yè)病危害事故報告和處置制度 ........................................................................... 31 十一、職業(yè)病危害應急救援與管理制度 ....................................................................... 33 十二、建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度 ............................................................ 36 十三、勞動保護用品發(fā)放管理實施細則 ....................................................................... 40 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 3 前 言 安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線,是企業(yè)的根本。 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 1 XXXX 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 批準 : 審核: 發(fā)布日期 : 2020 年 12 月 31 日 實施日期 : 2020 年 1 月 1 日 版次: A0 受控狀態(tài): 受控 XXXX 有限公司 發(fā)布 地址:中國四川安全生產(chǎn)工作優(yōu)劣直接影響企業(yè)的管理水平的高低。隨著企業(yè)的進一步發(fā)展和壯大,安全、環(huán)保的健康發(fā)展與否,日益成為企業(yè)發(fā)展的一個重要決定因素。本匯編所描述的公司的職業(yè)健康管理,不僅僅是推行過程,且適用于本公司生產(chǎn)、經(jīng)營的一切活動,本著持續(xù)改進公司的職業(yè)健康管理工作,從而建立長效管理機制,以實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)方針目標。 本標準化制度匯編管由 XXX 有限公司安全生產(chǎn)管理委員會起草。 XXX 有限公司安全管理委員會 2020 年 12 月 31 日 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 4 一、職業(yè)危害防治責任制度 為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準,加強對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全,實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標,促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。 \定義 職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)的勞動者在職業(yè)活動中 ,因接觸粉塵,噪聲和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。 職業(yè)禁忌癥:是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導致對他人生命健康構(gòu)成危害的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。 4. 組織機構(gòu) 組 織機構(gòu)與責任 XXX 有限公司成立由總經(jīng)理任領(lǐng)導小組組長,副總?cè)晤I(lǐng)導小組副組長,各部門負責人任職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導小組成員。職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導小組具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作,具體職責: 組織制定(修訂)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程,并督促貫徹執(zhí)行。 制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經(jīng)費的落 xxx 有限公司 職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編 5 實和使用。 組織對公司各級人員進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓與宣傳教育。 定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制定整改措施,落實部門按期解決。 對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責任人予以嚴肅處理。 5 職責 管理職責 總經(jīng)理職責 認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標準,落實各級職
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