安全標(biāo)準(zhǔn)化指南-展示頁
2024-08-20 05:47本頁面
【正文】 開展對“新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料”相關(guān)單位及人員的培訓(xùn)教育，落實對調(diào)崗轉(zhuǎn)崗人員安全教育、相關(guān)方人員安全教育、臨時用工安全教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。新職工“四級”（公司、廠、車間、班組）安全教育培訓(xùn)率達到100％，女工、接毒接塵工人崗前、崗位安全健康教育培訓(xùn)率達到100％。特種作業(yè)以及特種設(shè)備作業(yè)人員和管理人員須取得法定上崗資證，100%持證上崗。有年度培訓(xùn)計劃并實施，按要求組織開展安全資質(zhì)、資格培訓(xùn)和再教育培訓(xùn)工作。有對安全生產(chǎn)責(zé)任制完成情況進行評價、考核的機制，并納入到對各單位及領(lǐng)導(dǎo)的績效考評之中，對安全生產(chǎn)責(zé)任、管理和目標(biāo)完成情況進行定期檢查、考核，考核有記錄，保存完整。 建立并實施安全工作例會制度，定期總結(jié)、研究、布置本單位安全工作。建立安全生產(chǎn)委員會，并開展工作。安全生產(chǎn)目標(biāo)分解量化、層層分解落實安全目標(biāo)責(zé)任，實行全員層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀或承諾書。XXX集團公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作指南2009年9月XXX集團公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施指南序號實施項目內(nèi)容、要素要 求1管理標(biāo)準(zhǔn)化、目標(biāo)、責(zé)任、計劃根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和計劃，結(jié)合本單位實際，制定文件化的安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和計劃（年、月），進行宣貫，員工易于獲得和了解。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，安全生產(chǎn)責(zé)任主體明確，安全生產(chǎn)責(zé)任制健全、符合。將履行安全生產(chǎn)責(zé)任制情況列為對各級管理干部和崗位人員考核的重要內(nèi)容。建立健全安全生產(chǎn)管理體系，安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、安全管理人員配備符合要求；二級公司、礦山、建筑施工、檢修單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置獨立的安全生產(chǎn)管理部門；從業(yè)人員在300人以上的單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理部門，由部門負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)安全管理工作；從業(yè)人員在300人以下的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員；高危行業(yè)（包括鋼鐵及其生產(chǎn)維修的相關(guān)單位）的生產(chǎn)車間（作業(yè)區(qū)、項目部）應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員。各級安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)專職監(jiān)管人員須經(jīng)培訓(xùn)考核合格取得安全資格證書，專兼職安全管理人員具有安全注冊工程師或工程及管理專業(yè)中級職稱的比例不少于30﹪和50﹪。建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度并實施。 建立負(fù)責(zé)人、安全管理人員、操作人員三個層次的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理檔案。其它操作人員須經(jīng)本單位理論考試考核和實際操作考評合格，100﹪持證上崗。對從事煤氣生產(chǎn)、儲運、使用、維修的人員需要進行專門煤氣技術(shù)、監(jiān)測和中毒救護內(nèi)容的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后
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