【正文】 提高教師素質(zhì)，指導(dǎo)教師更新教育觀念，改革教育內(nèi)容和方法，總結(jié)和積累教育經(jīng)驗(yàn)。認(rèn)真制定教研組工作計(jì)劃，定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況，做好各階段的評估及期末總結(jié)工作。六、整理、匯集本年段的檔案材料。四、組織、安排本年段教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動，并做好出勤和發(fā)言記錄。二、做好本年段保教人員的思想和協(xié)調(diào)配合工作，調(diào)動其工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。七、協(xié)助分管園長做好臨時(shí)工的錄用、合同簽定、評估考核等管理工作。五、加強(qiáng)食堂衛(wèi)生及管理工作，嚴(yán)防食物中毒，搞好成本核算。三、協(xié)助分管園長主持后勤工作會議，指導(dǎo)、落實(shí)分管的工作人員履行崗位職責(zé)，協(xié)助做好考核、評估工作?？倓?wù)主任職責(zé)一、根據(jù)幼兒園行政后勤工作計(jì)劃及教育教學(xué)需要，組織、指導(dǎo)、檢查后勤事務(wù)、食堂及保管工作，根據(jù)存在的問題與分管園長協(xié)商調(diào)整后勤工作計(jì)劃。七、安排并組織保教人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好活動記錄，協(xié)助后勤園長組織保育員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好保育員的評估工作，增強(qiáng)保教人員的配合協(xié)調(diào)，不斷提高保教質(zhì)量。五、有計(jì)劃的組織、協(xié)調(diào)節(jié)慶、外出參觀、見實(shí)習(xí)、對外觀摩及家長學(xué)校等工作。三、定期或隨機(jī)檢查、指導(dǎo)、考評教師日常保教工作、家長工作等，提出新的工作要求。保教主任職責(zé)一、根據(jù)園部教育教學(xué)計(jì)劃擬定月工作重點(diǎn)，檢查、指導(dǎo)年段工作計(jì)劃的制定，針對存在的問題及時(shí)與業(yè)務(wù)園長、年段長協(xié)商調(diào)整、改進(jìn)計(jì)劃。六、負(fù)責(zé)指導(dǎo)教玩具、資料、檔案等管理人員的工作，每學(xué)期進(jìn)行一次檢查反饋。五、協(xié)助園長安排落實(shí)基建修繕計(jì)劃，并做好驗(yàn)收工作。四、指導(dǎo)保育員開展保育工作，組織保育員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查落實(shí)保育工作質(zhì)量。二、根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃和教育教學(xué)的需要，制定后勤工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并做好學(xué)年總結(jié)。八、落實(shí)全園教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，主持教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、課改研討會，不斷提高教師教育教學(xué)理論水平和實(shí)踐工作能力。六、了解各年段、班級幼兒發(fā)展情況，分析全園幼兒發(fā)展水平，采取有效措施，促進(jìn)幼兒全面富有個性的發(fā)展。五、檢查、指導(dǎo)教師履行崗位職責(zé)及執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。三、給教師營造良好的工作氛圍，調(diào)動其工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。教學(xué)副園長職責(zé)一、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理幼兒園的教育教學(xué)工作。五、統(tǒng)籌安排幼兒園的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，不斷改善辦園條件，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。三、負(fù)責(zé)組織全體教職工的政治思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，建立并組織執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)、檢查和評估教職工的工作，給予獎懲。幼兒園管理制度匯編目 錄………………………………………………4………………………………………5………………………………………6…………………………………………7…………………………………………8……………………………………………9…………………… …………………10………………………… …………………11……………………… …………………12…………………… …………………13……………………… …………………14………………………… …………………16……………………… …………………17…………………… …………………18………………………… …………………19…………………… …………………22……………………… …………………25…………………… …………………26…………………… …………………27………………………… …………………28………………… ………………29………………… ………………30………………… ………………31…………… ………………32……………………… ………………34…………… ………………36…………… ………………37…………………… ………………38……………………… ………………39……………… ………………40園長職責(zé)一、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。二、根據(jù)《規(guī)程》、《綱要》精神，制定全園工作計(jì)劃，完成幼兒園的保育和教育兩大任務(wù)，并及時(shí)總結(jié)和推廣經(jīng)驗(yàn)。四、負(fù)責(zé)召開園長辦公會、園務(wù)會、全體教職工會，聽取各部門工作匯報(bào)，及時(shí)處理和決定園內(nèi)重大事項(xiàng)。六、組織和指導(dǎo)家長工作。二、根據(jù)《規(guī)程》、《綱要》精神及幼兒園的實(shí)際，制定幼兒園學(xué)年教育教學(xué)工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并總結(jié)推廣教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。四、負(fù)責(zé)課題的立項(xiàng)、研究以及結(jié)題等工作。組織落實(shí)教師考評工作，評估保教工作質(zhì)量。七、組織、指導(dǎo)開展園內(nèi)的日常保教、教科研、家長工作，協(xié)助園長做好家長宣傳及協(xié)調(diào)工作。后勤副園長職責(zé)一、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)幼兒園的后勤管理工作。三、抓好后勤隊(duì)伍建設(shè)，負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)他們履行崗位職責(zé)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做好學(xué)年考核評估。并做好其它臨時(shí)工的錄用、合同簽定、考核評估等管理工作。督促有關(guān)人員管理好園舍、設(shè)備。每學(xué)年組織有關(guān)人員整理、裝訂幼兒園檔案，并做好年終各類報(bào)表的填寫工作。二、協(xié)助業(yè)務(wù)園長做好保教人員的思想工作，調(diào)動其工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。四、了解、評價(jià)、分析各班幼兒發(fā)展情況，及時(shí)交流反饋，提出合理化建議。六、收集、匯總家長的意見和建議，提出改進(jìn)措施。八、總結(jié)學(xué)年日常保教、家長工作，打印、整理、匯集本部門檔案材料。二、協(xié)助分管園長做好后勤人員的政治思想工作，調(diào)動其工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。四、全面掌握幼兒園物品采購、財(cái)產(chǎn)保管情況，提高財(cái)產(chǎn)的效用。六、加強(qiáng)節(jié)支宣傳，制定有關(guān)制度，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。年段長職責(zé)一、根據(jù)幼兒園教育教學(xué)工作計(jì)劃和年段工作的特點(diǎn)，制定年段工作計(jì)劃，及月工作重點(diǎn)，配合保教主任管理、指導(dǎo)本年段各項(xiàng)工作。三、協(xié)助保教主任組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查保教人員落實(shí)崗位職責(zé)，做好本年段保教人員學(xué)年考核、總結(jié)工作。五、了解評析本年段、班級、幼兒發(fā)展情況，為新學(xué)期制定計(jì)劃、調(diào)整月工作重點(diǎn)提供依據(jù)。教研組長職責(zé)一、 　 三、組織