【正文】 1．經費審查委員會代表單位工會會員對工會各項經費的收支和財產管理進行審查和監(jiān)督； 2．協(xié)助工會組織收好、管好、用好工會各項經費，監(jiān)督工會組織認真貫徹、執(zhí)行黨和政府的財經政策、紀律、法律和上級工會的各項財務規(guī)定、制度； 3．審查工會的財務是否符合國家規(guī) 定，是否準確合理地反映工會的工作需要； 4．監(jiān)督工會年末公布帳目，實行財務公開； 5．深入實際、調查研究，對工會經費收入和財產管理，提出切實可行的改進意見或建議，以保證工會財務工作更好地為職工服務，為工會建設服務； 6．經費審查委員會要在年初向工會委員會通通上年度工會經費的使用情況，并在下屆工會會員代表大會上向全體代表做經費審查報告； 12 7．要對工會會計工作、一切經濟業(yè)務的往來進行審計和監(jiān)督，建立健全工會財務制度，加強經費預算，提高資金使用效益，加強資金管理，防止資產流失； 8．宣傳國家的財經政策、財務管理制 度，堅決同違反財務制度的現象做斗爭，保證工會經費的合理使用。 （三）、工會工作職責 1．在單位黨支部和上級工會的領導下，圍繞單位的工作目標及中心任務，根據職工群眾的意愿，獨立地決定自己的工作，自主地開展各種活動； 2．維護職工的民主權利，動員職工參與單位的民主管理和民主監(jiān)督，推進單位的民主政治建設； 3．在維護單位 利益的同時，要維護廣大職工的權益，及時向單位及有關部門反映職工的意見和建議，涉及職工利益的重大問題與單位領導進行協(xié)商、研究解決； 4．組織職工開展政治和業(yè)務學習，加強職工的職業(yè)道德建設。 編者 2020年 3 月 12 日 3 目錄 第一部分：工作職責 一、 機構工作職責 （一）、衛(wèi)生監(jiān)督所工作職責 （二）、黨支部工作職責 （三）、工會工作職責 （四）、工會經費審查委員會工作職責 （五）、團支部工作職責 （六）、年度考核領導小組工作職責 二、黨政工青崗位職責 （一）、書記工作職責 （二）、所長工作職責 （三）、副所長工作職責 （ 四）、支部組織委員職責 （五）、支部宣傳委員職責 （六）、工會主席工作職責 （七）、工會組織委員職責 （八）、工會女工委員職責 （九）、團書記工作職責 三、科室工作職責 4 （一）、辦公室及主任崗位職責 （二）、辦公室工作人員崗位職責 （三）、綜合管理科及科長職責 （四）、綜合科工作人員崗位職責 （五）、衛(wèi)生監(jiān)督一科及科長職責 （六）、監(jiān)督一科工作人員崗位職責 （七）、衛(wèi)生監(jiān)督二科及科長職責 （八）、監(jiān)督二科工作人員崗位職責 （九）、衛(wèi)生監(jiān)督三科及科長職責 （十）、監(jiān)督三科工作人員崗位職責 第二部分：軟環(huán)境、行 風建設制度 一、 廉政建設制度 二、政務公開制度 三、服務承諾 四、首問責任制 五、衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀規(guī)定 六、禁酒令 七、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責任制規(guī)定 八、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法過錯責任制追究制度 九、衛(wèi)生監(jiān)督稽查制度 十、失職追究制度 十一、衛(wèi)生監(jiān)督員培訓、考核制度 十二、衛(wèi)生監(jiān)督員崗位交流輪換制 5 十三、工作人員行為規(guī)范 （一）、道德規(guī)范 （二）、工作作風 （三）、工作紀律 （四）、基本行為規(guī)范 （五）、工作人員守則 十四、衛(wèi)生監(jiān)督員守則規(guī)范 （一）、衛(wèi)生監(jiān)督員職業(yè)道德 （二）、衛(wèi)生監(jiān)督員守則 （三）、衛(wèi)生監(jiān)督員誓詞 （四） 、衛(wèi)生監(jiān)督員“十不準” （五）、衛(wèi)生監(jiān)督員“七嚴緊” 第三部分：規(guī)章制度 一、 黨建工作制度 （一）、黨支部例會制度 （二）、民主集中制制度 （三）、黨風廉政建設制度 （四）、“三會一課”制度 （五）、民主生活會制度 （六）、黨支部組織生活會制度 （七）、黨員管理制度 （八）、黨員“雙評”工作制度 （九）、黨員聯(lián)系群眾制度 6 （十）、黨員請示報告制度 （十一）、黨費繳納制度 （十二）、發(fā)展黨員工作制度 （十三）、黨員教育制度 （十四）、黨員組織關系接轉制度 二、行政管理制度 （一）、辦公制度 （二）、八小時工作制度 （三）、考勤制度 （四）、會議制度 （五）、計劃、總結制度 （六）、請示報告制度 （七）、文書處理制度 （八）、印章使用管理制度 （九）、打字復印管理制度 （十）、檔案管理制度 （十一）、圖書資料管理制度 （十二）、保密制度 （十三）、人事工作管理制度 （十四）、信訪工作制度 （十五）、職工休假制度 （十六）、工作人員病事假制度 （十七）、繼續(xù)教育管理制度 7 （十八）、財務管理制度 （十九）、票據使用管理制度 （二十）、罰沒財物管理制度 （二十一）、固定資產管理制度 （二十二）、物資管理制度 （二十三）、車 輛管理制度 （二十四）、公務接待管理制度 （二十五）、衛(wèi)生管理制度 （二十六）、社會治安綜合治理工作制度（附：安全保衛(wèi)管理制度） （二十七）、計算機網絡管理制度 （二十八）、差錯事故處理制度 （二十九）、賠償制度 （三十）、獎懲制度 （三十一）年鑒大事記編寫管理制度 三、業(yè)務工作制度 （一）、應急值班制度 （二）、快檢室工作制度 （三）、儀器使用維修管理制度 （四）、科室業(yè)務檔案管理制度 （五）、行政許可檔案管理制度 （六）、行政處罰案卷立卷歸檔標準 （七）、行政處罰歸檔管理制度 （八）、公共衛(wèi)生突發(fā)事件應 急處理管理制度 8 （九）、行政執(zhí)法文書管理制度 （十）、行政處罰案件立案審批、合議執(zhí)行制度 （十一）、投訴舉報案件登記受理制度 （十二）、科研學術管理制度 （十三）、專業(yè)技術人員年度考核管理制度 第四部分：工作運行規(guī)范 一、 黨支部工作規(guī)則 二、領導班子議事規(guī)則 三、評先選優(yōu)工作規(guī)則 9 第一部分 工作職責 一、機構工作職責 （一）、衛(wèi)生監(jiān)督所工作職責 1．受區(qū)衛(wèi)生行政部門委托，代表龍城區(qū)衛(wèi)生局依法行使衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職責； 2．負責面向社會的食品衛(wèi)生、職業(yè) 衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、放射診療等公共衛(wèi)生、傳染病、醫(yī)療機構、健康相關產品等日常衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法任務； 3．負責各類食品、公共場所、生活飲用水、放射診療衛(wèi)生許可證的申請受理、現場衛(wèi)生審查和發(fā)證工作； 4．負責對違反衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章案件的受理、立案和調查處理工作； 5．負責國家、省市衛(wèi)生行政部門下達產品抽檢，快檢監(jiān)測工作和專項整治任務的實施； 6．負責國家衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章包括衛(wèi)生知識的宣傳培訓工作； 7．負責上級衛(wèi)生行政部門交辦的其它衛(wèi)生監(jiān)督工作。制度在于執(zhí)行，匯編不是萬能的，希望全體職工提高自身素質和覺悟，平時自覺貫徹執(zhí)行。 1○○八年三月十二日 2 前言 根據衛(wèi)生部《關于衛(wèi)生監(jiān)督體系建設的若干規(guī)定》、 《衛(wèi)生監(jiān)督工作規(guī)范》、《衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法過錯責任追究辦法》、《衛(wèi)生行政執(zhí)法考核評議辦法》及龍城區(qū)機構編制委員會朝龍編發(fā) [2020] 23 號“關于核定朝陽市龍城區(qū)疾病預防控制中心、朝陽市龍城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、朝陽市龍城區(qū)婦幼保健站機構設置、職能職責、人員編制批復”的文件和上級要求，參考同行業(yè)單位經驗結合單位實際，調查征求職工意見并按規(guī)定程序，制定了本《規(guī)范制度匯編》。 本《規(guī)范制度匯編》雖經全所討論反復修改，但不足之處難免。對在執(zhí)行 中所反映的不足，認真總結，以使修訂更加完善。 （二）、黨支部工作職責 1． 宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的訣議，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領干部群眾，努力完成本單位所承擔的工作任務； 2．組織黨員干部認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基礎知 10 識，學習科學、文化和業(yè)務知識； 3．對黨員進行教育、管理和監(jiān)督，提高黨員素質，增強黨性，嚴格黨的組織生活； 4．密切聯(lián)系群眾，做好群眾的思想政治工作； 5．充分發(fā)揚黨員和群眾積極性、創(chuàng)造性，發(fā)現、培養(yǎng)和推薦他們中的優(yōu)秀人才，鼓勵和支持他 們在衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)中貢獻自己的聰明才智； 6．對要求入黨的積極分子進行教育和培養(yǎng)，做好經常性的發(fā)展黨員工作； 7．監(jiān)督黨員干部和其他任何工作人員嚴格遵守國法政紀，不得侵占國家、集體和群眾利益； 8．教育黨員和群眾遵紀守法，堅決同各種犯罪分子和犯罪活動作斗爭。做好“工會積極分子”的評選、表彰、培養(yǎng)和管理工作，調動職工的積極性，為培養(yǎng)高素質人才做貢獻； 5．籌備召開工會會員大會，并組織貫徹執(zhí)行大會的決定，行使會員大 11 會工作機構的職能，做好日常