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安全生產標準化考評細則-展示頁

2024-07-29 23:18本頁面
  

【正文】 共小項,不符合任何一項扣分??弁隇橹?。.水力發(fā)電企業(yè)安全生產費用按不低于銷售收入的標準提取,安全生產費用必須納入本單位全年經費預算查閱安全生產專戶不符合標準不得分。 安全生產投入(分)考評要素考 評 內 容標準分查證方法評分標準及方法得 分備 注安全生產投入.建立安全投入保障制度查閱相關制度文本無制度扣分,制度內容不符合扣分。.查安全生產獎懲管理臺帳,無臺帳扣分,缺級臺帳扣分。.安全責任考核制度應規(guī)定考核職責、頻次、方法、標準、獎懲辦法等,缺少一項扣分??弁隇橹?。.查安全生產責任制內容與安全生產管理機構、職能部門或生產基層單位安全生產工作的相關性,一處不符合扣分??弁隇橹埂?從業(yè)人員能牢記安全標準化管理賦予本人必須履行的安全生產職責,一人不符合扣分。.明確各級管理人員及從業(yè)人員的安全職責查安全生產職責文本,現(xiàn)場抽查.從業(yè)人員應持有安全生產職責的文本,一人無文本扣分。. 未準確填寫原始記錄或交接班記錄“安全生產狀況”欄目內容, 扣分;無“安全生產狀況”欄目扣分。.安全標準化管理沒有涵蓋所有的生產經營區(qū)域,操作崗位沒有安全操作規(guī)程,扣分。扣完為止。.企業(yè)應實施安全標準化管理查安全生產委員會會議等各種會議記錄及其他書面資料.查主要負責人主持安全生產委員會會議等各種會議記錄,無安全標準化工作議程或沒有記錄,扣分。.聽取企業(yè)安全標準化工作的情況介紹,了解在人力、財力、物力以及技術、方法等方面的投入,一項不滿足安全生產需要扣分。.民意調查主要負責人履行安全承諾、言傳身教和成為安全生產帶頭人的表率作用未被從業(yè)人員認可,扣分。.主要負責人做出文件化的安全承諾,并確保安全承諾轉變?yōu)楸匦璧馁Y源支持查閱有關文件、制度文本,現(xiàn)場核查.主要負責人未做出文件化的安全承諾,扣分。.未落實安全生產基礎工作和基層安全生產責任制,扣分 。.查安全生產責任制,主要負責人的職責不符合第一責任人的內容要求,扣分。扣完為止??弁隇橹埂?沒有個人安全教育培訓登記卡,扣分。.按安全生產法相關規(guī)定設置安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員,健全安全生產管理網絡查閱有關文件、資料,實地核查.未按規(guī)定設置安全生產管理機構或未配備專職安全生產管理人員,扣分。.安全生產委員會組成人員中應有工會組織代表、安全管理人員代表和從業(yè)人員代表,缺一項扣分。扣完為止。缺個部門或一個基層單位的安全工作計劃扣分,扣完為止??弁隇橹埂?各部門和各基層單位的安全目標責任書是根據各部門和各基層單位的實際情況編制的,并且有考核內容??弁隇橹埂?安全生產方針和目標得到所有從業(yè)人員的貫徹落實;公眾易于獲得抽查從業(yè)人員,查企業(yè)公布方式. 抽查從業(yè)人員,每一人次不清楚企業(yè)的安全生產方針和目標,扣分。5 核心要求 目標(分)考評要素考 評 內 容標準分查證方法評分標準及方法得 分備 注方針目標.制定文件化的安全生產方針和目標查閱安全工作計劃文件.未制訂文件化的安全生產方針和目標(戰(zhàn)略目標和年度目標),扣分。安全生產標準化評審分為一級、二級、三級,一級為最高。 評定和監(jiān)督企業(yè)安全生產標準化工作實行企業(yè)自主評定、外部評審的方式。4 一般要求 原則企業(yè)開展安全生產標準化工作,遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以隱患排查治理為基礎,提高安全生產水平,減少事故發(fā)生,保障人身安全健康,保證生產經營活動的順利進行。 安全防護裝置配備在生產設備上,起保障人員和設備安全作用的所有附屬裝置,如防護罩、安全門、安全閥、限位器、聯(lián)鎖裝置和報警器等。 火險未造成人員傷亡,損失輕微的失火事件。 設備異常未構成電力生產設備障礙,但造成設備運行出現(xiàn)非正常狀況或輕微損壞、損失的不安全事件,設備異常等級劃分及標準由各電力企業(yè)自行確定。 設備障礙未構成電力生產設備事故,但造成設備損壞或一定直接經濟損失的不安全事件?;馂氖鹿矢鶕蛾P于調整火災等級標準的通知》進行定性及等級劃分。 電力生產事故電力生產人身事故、較大以上設備事故根據《生產安全事故報告和調查處理條例》定性、等級劃分。 電氣“五防”一、防止帶負荷分、合隔離開關;二、防止誤分、誤合斷路器、負荷開關、接觸器;三、防止接地開關處于閉合位置時關合斷路器、負荷開關;四、防止在帶電時誤合接地開關;五、防止誤入帶電室。 “兩票”“三制”兩票:工作票、操作票。反事故措施是指企業(yè)為防止設備事故發(fā)生及由此誘發(fā)的生產安全事故,保證設備安全可靠運行為目的所采取的技術組織措施。 四不放過事故原因未查明不放過,責任人未處理不放過,整改措施未落實不放過,有關人員未受到教育不放過。 企業(yè)主要負責人本企業(yè)安全生產第一責任人。 資源 實施安全生產標準化所需的人員、資金、設施、材料、技術和方法等。 安全績效 根據安全生產目標,在安全生產工作方面取得的可測量結果。)《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》(國務院令第 號)《水庫大壩安全管理條例》(國務院令第號)《四川省安全生產條例》《四川省生產經營單位安全生產責任規(guī)定》(四川省人民政府令第號)《四川省人民政府關于進一步加強安全生產工作的決定》(川府發(fā)〔〕號)《四川省水庫大壩安全管理辦法》(四川省人民政府令第號)《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》(國家安全監(jiān)督管理總局令第號)《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》(國家安全監(jiān)督管理總局令第號)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安全監(jiān)督管理總局令第號)《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(國家安全生產監(jiān)督管理總局令第號)《水電站大壩運行安全管理規(guī)定》(國家電力監(jiān)管委員會令第號)《關于印發(fā)水電站大壩安全注冊辦法和水電站大壩安全定期檢查辦法的通知》(電監(jiān)安全〔〕號)                           《水電站大壩安全監(jiān)測工作管理辦法》(國家電力監(jiān)管委員會 電監(jiān)安全〔〕號)《水電廠防汛管理辦法》(()能源電字第號)《水電廠水情自動測報系統(tǒng)管理辦法》(電安生〔〕號)《安全標志及其使用導則》()《工作場所職業(yè)病危害警示標識》() 《危險化學品重大危險源辯識》(-)《水輪發(fā)電機組安全性技術規(guī)范》()《水輪機控制系統(tǒng)技術條件》()《大中型水輪機進水閥門基本技術條件》()《水輪發(fā)電機基本技術條件》()《高壓架空線路和發(fā)電廠、變電所環(huán)境污穢分級及外絕緣選擇標準》()《同步電機勵磁系統(tǒng)大、中型同步發(fā)電機勵磁系統(tǒng)技術要求》()《繼電保護和安全自動裝置技術規(guī)程》( )《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》()《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》()《水利水電工程設計防火規(guī)范》( —)《電業(yè)安全操作規(guī)程》()《電力設備消防典型規(guī)程》( )《立式水輪發(fā)電機檢修技術規(guī)程》()《水輪發(fā)電機運行規(guī)程》()《電力設備預防性實驗規(guī)程》()《電力變壓器運行規(guī)程》()《高壓配電裝置設計技術規(guī)程》( )《水利水電工程高壓配電裝置設計規(guī)范》( )《交流電氣裝置的接地》()《電力系統(tǒng)用蓄電池直流電源裝置運行與維護技術規(guī)程》()《電力系統(tǒng)通信管理規(guī)程》()《水電廠機組自動化元件及其系統(tǒng)運行維護與檢修實驗規(guī)程》()《水力發(fā)電廠自動化設計技術規(guī)范》(原電力工業(yè)部頒)《國家計量檢定規(guī)程》()《混凝土壩養(yǎng)護修理規(guī)程》( )《混凝土壩安全監(jiān)測規(guī)范》( )《混凝土壩安全監(jiān)測資料整編規(guī)程》( )《水電廠計算機監(jiān)控系統(tǒng)基本技術條件》()《水力發(fā)電廠計算機監(jiān)控系統(tǒng)設計規(guī)范》()3 術語和定義下列術語和定義適用于本標準。2 規(guī)范性引用文件下列文件對本標準的應用是必不可少的,其最新版本(包括所有的修訂單)適用于本標準。主要起草人:梁軍勝、周蜜、李弋、裴尼松。本細則由四川省安全生產監(jiān)督管理局提出并歸口。安全生產標準化考評細則20XX0903發(fā)布 20XX1001實施四川省安全生產監(jiān)督管理局 發(fā) 布5 / 91目錄前言 范圍 規(guī)范性引用文件 術語和定義 一般要求 原則 建立和保持 評定和監(jiān)督 核心要求 目標 組織機構和職責 安全生產投入 法律法規(guī)與安全管理制度 教育培訓 生產設備設施 作業(yè)安全 隱患排查和治理 重大危險源監(jiān)控 職業(yè)健康 應急救援 事故報告、調查和處理 績效評定和持續(xù)改進 附件1四川省水力發(fā)電企業(yè)安全標準化考核評級辦法 附件四川省水力發(fā)電企業(yè)安全標準化考核申請表 附件四川省水力發(fā)電企業(yè)安全標準化自評報告 附件四川省水力發(fā)電企業(yè)安全標準化考評自評總表 前言年月日,國家安全監(jiān)管總局印發(fā)了關于宣傳貫徹《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》的通知(安監(jiān)總政法〔〕號),以下簡稱《通知》,《通知》要求各地結合本地實際,對近年已經開展的安全生產標準化工作進行梳理,積極研究制定、修訂有關企業(yè)安全生產標準化的配套規(guī)定。為深入貫徹落實《通知》精神,結合四川實際,制訂了《四川省水力發(fā)電企業(yè)安全生產標準化考評細則》。本細則起草單位:四川省安全科學技術研究院。1 范圍本標準適用于四川省內已投入運營的水力發(fā)電企業(yè)開展安全生產標準化工作以及對標準化工作的咨詢、服務和評審?!吨腥A人民共和國安全生產法》《中華人民共和國防洪法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》(國發(fā)〔〕號)《生產安全事故報告和調查處理條例》(國務院令第號安全生產標準化 通過建立安全生產責任制,制定安全管理制度和操作規(guī)程,排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源,建立預防機制,規(guī)范生產行為,使各生產環(huán)節(jié)符合有關安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求,人、機、物、環(huán)處于良好的生產狀態(tài),并持續(xù)改進,不斷加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設。 相關方 與企業(yè)的安全績效相關聯(lián)或受其影響的團體或個人。 水力發(fā)電企業(yè)將水的勢能和水流的動能轉化為電能的發(fā)電企業(yè)。 員工企業(yè)直接支付工資的各種用工形式的人員,包括合同用工、臨時聘用、雇用、借用等人員。 “兩措”反事故措施和安全技術勞動保護措施。安全技術勞動保護措施是指企業(yè)為消除生產過程中的不安全因素,防止傷害和職業(yè)危害、改善勞動條件和保證生產安全所采取的技術組織措施。三制:交接班制度、巡回檢查制度、設備定期切換與實驗制度。 設備缺陷生產設備在運行過程中產生局部損耗、偏離了設計性能等需要進行維修或調整才能恢復的失效。電力生產一般設備事故按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。環(huán)境污染事件等級劃分按照《國家突發(fā)環(huán)境事件應急預案》執(zhí)行,根據政府環(huán)保部門認定結果定性。設備障礙等級劃分及標準由各企業(yè)自行確定。 未遂事件由設備和人為差錯等各種因素引發(fā)險情,但未造成人員傷亡或財物損失的事件。 安全設施防止生產活動中可能發(fā)生的人員誤操作,以及外因引發(fā)的人身傷害、設備損壞等,而設置的安全標志、設備標志、安全警示線和安全防護設施的總稱。 交叉作業(yè)在施工現(xiàn)場的上下不同層次,于空間貫通狀態(tài)下同時進行的作業(yè)。 建立和保持企業(yè)安全生產標準化工作采用“策劃、實施、檢查、改進”動態(tài)循環(huán)的模式,依據本標準的要求,結合自身特點,建立并保持安全生產標準化系統(tǒng);通過自我檢查、自我糾正和自我完善,建立安全績效持續(xù)改進的安全生產長效機制。企業(yè)應當根據本標準和有關評分細則,對本企業(yè)開展安全生產標準化工作情況進行評定;自主評定后申請外部評審定級。安全生產監(jiān)督管理部門對評審定級進行監(jiān)督管理。.安全生產目標不具體、不合理, 扣分。.未采用公告欄、新聞媒體、報紙、卡片、電視、網絡等有效形式進行公告,扣分。.簽訂各級組織的安全目標責任書查閱各級組織安全目標責任書文本.沒有安全目標責任書文本扣分,每缺少一個部門、一個基層單位,扣分。目標責任書沒有針對性扣分,無考核內容扣分。.各級組織制定安全工作規(guī)劃或計劃,以保證安全生產方針和目標的有效完成查閱各級組織年度安全工作計劃企業(yè)各部門和各基層單位未制定切實可行的年度安全工作計劃,扣分。.對目標的完成情況進行考核查閱考核材料按目標責任書考核內容進行考核,未考核扣分,每漏考一次或一項扣分。 組織機構和職責(分) 組織機構()考評要素考 評 內 容標準分查證方法評分標準及方法得 分備 注組織機構.建立安全生產委員會或領導小組查閱有關文件、記錄.企業(yè)未建立或虛設安全生產委員會或領導小組,扣分。.沒有安全生產委員會章程,扣.安全生產委員會不定期召開會議或沒有會議記錄,扣扣完為止。.企業(yè)的主要負責人和安全生產管理人員應具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力查閱有關文件、資料,如教育培訓活動記錄、個人安全教育培訓登記卡等.主要負責人和安全生產管理人員未參加企業(yè)組織的各種安全生產培訓和教育活動,扣分。.主要負責人和安全生產管理人員每年不得少于一次參加企業(yè)組織的安全知識卷面考試,缺一人次扣分。.企業(yè)的主要負責人和安全生產管理人員經主管部門考核合格,取得安全資格證書查閱有關培訓、考核記錄及個人安全資格證書.主要負責人未接受有關主管部門組織的安全生產知識和管理能力培訓或未取得安全資格證書,扣分.安全生產管理人員未接受有關主管部門組織的安全生產知識和管理能力培訓或未取得安全資格證書,每人次扣分。 職責()考評要素
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