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職能與后勤部門工勤人員季度考核表-展示頁

2025-07-10 00:51本頁面
  

【正文】 理想要求G-較好,無過失,滿足基本要求             C-一般,略有不足,最好努把力U-差 不滿足要求,需非常努力改進其中代表分值: 10<S≤12?。糆≤10 7<G≤ 6<C≤7 U≤6 ()各考察項目得分計算:∑(考察項目各業(yè)績指標分值考核等級分/10)考核項目及指標(一)分值考核等級(請在相應等級打分數)具體事例或說明差一般較好優(yōu)秀卓越工作能力(10分)工作相關知識技能3工作相關經驗2學習理解能力1
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