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運(yùn)營(yíng)主管溝通技巧-展示頁(yè)

2025-07-03 18:18本頁(yè)面
  

【正文】 員工愿意跟隨怎樣的管理者?換位思考,如果您是客戶進(jìn)入銀行網(wǎng)點(diǎn)希望獲得什么?2:管理者的影響力從哪里來?組建一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)為一個(gè)共同的目標(biāo)組建到一起出現(xiàn)問題,共同承擔(dān)責(zé)任愉快的團(tuán)隊(duì)氛圍能減少投訴事件的產(chǎn)生視頻:魚的哲學(xué)3:關(guān)注員工的工作狀態(tài)四種人對(duì)管理者的影響4:管理者的自我角色認(rèn)知自我分析5:引領(lǐng)高效溝通的重要性互動(dòng)活動(dòng):我說你畫 良好的溝通意愿是開啟溝通之門的鑰匙案例:某銀行一位主管在員工被客戶刁難時(shí)沒有反應(yīng) 兩
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