【摘要】:從辨風(fēng)向到識(shí)遠(yuǎn)近2013年的核心是尋找長(zhǎng)期趨勢(shì)和空間最佳的細(xì)分領(lǐng)域。2014年的核心是尋找可以逐步落地和明朗的細(xì)分領(lǐng)域。隨著市場(chǎng)的冷靜,尋找長(zhǎng)期牛股也重新成為選股邏輯。從內(nèi)在動(dòng)力、外部環(huán)境、催化劑三要素來(lái)分析細(xì)分領(lǐng)域。看好智慧城市、金融創(chuàng)新、互聯(lián)網(wǎng)三個(gè)領(lǐng)域,建議關(guān)注國(guó)家安全、國(guó)企改革兩條線索。:市場(chǎng)分歧帶來(lái)投資機(jī)會(huì):智慧城市是城市化進(jìn)程的必然走向。下半年以來(lái)各部委政策與地方政府
2025-06-05 22:30
【摘要】電源(POWERAPPLIES)品牌No.公司標(biāo)志中文常用名稱總部所在地中國(guó)所在地創(chuàng)使人創(chuàng)建日行業(yè)1艾默生美國(guó)密蘇里州圣路易斯市深圳、上海1890年網(wǎng)絡(luò)能源、過(guò)程控制、工業(yè)自動(dòng)化、環(huán)境調(diào)節(jié)、家電和工具2偉創(chuàng)力新加坡深圳、上海、北京、東莞麥克爾·麥克1969年包括集成電路設(shè)計(jì)、部件與
2025-07-06 14:01
【摘要】各行業(yè)工作計(jì)劃與各行業(yè)工作計(jì)劃結(jié)尾匯編 第4頁(yè)共4頁(yè) 各行業(yè)工作計(jì)劃 總之,xx年社區(qū)黨建工作將按照街道黨委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我社區(qū)工作實(shí)際,在黨建工作上注重建組織、強(qiáng)隊(duì)伍、擔(dān)責(zé)任,為...
2024-11-22 06:13
【摘要】各行業(yè)客服部計(jì)劃匯總5篇各行業(yè)客服部計(jì)劃匯總5篇以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn),努力確保為部門樹(shù)立良好的形象;以勤奮工作為主攻方向,樹(shù)立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛(ài)好為追求。以下是職場(chǎng)范文網(wǎng)分享相關(guān)的各行業(yè)客服部計(jì)劃匯總資料,歡迎你的閱讀及關(guān)注。各行業(yè)客服部計(jì)劃匯總一7:00-
2025-03-12 15:59
【摘要】市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)相關(guān)教學(xué)資料一、營(yíng)銷策劃的相關(guān)知識(shí)分析結(jié)構(gòu)概況一、形勢(shì)分析 1、需求的性質(zhì)?! ?、需求的范圍?! ?、競(jìng)爭(zhēng)的性質(zhì)?! ?、環(huán)境狀況?! ?、產(chǎn)品生命周期階段。 6、行業(yè)的成本構(gòu)成?! ?、企業(yè)的技能。 8、企業(yè)的資金來(lái)源?! ?、分銷渠道。二、問(wèn)題和機(jī)會(huì) 1、關(guān)鍵問(wèn)題所在?! ?、
2025-05-21 00:31
【摘要】各行業(yè)“預(yù)警稅負(fù)率” 稅務(wù)局每月會(huì)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,計(jì)算各個(gè)行業(yè)的稅負(fù)。各個(gè)行業(yè)稅負(fù)可能每月都有一些小變化,并不是一個(gè)固定不變的值。稅務(wù)局分析的目的是通過(guò)企業(yè)某期與上期或同行業(yè)的稅負(fù)率的比較,判斷企業(yè)是否隱匿銷售少計(jì)銷項(xiàng)稅額或多計(jì)進(jìn)項(xiàng)稅額。如果計(jì)算出來(lái)你所在的企業(yè)增值稅稅負(fù)率異常,稅收管理員可能就要上門來(lái)拜訪,或請(qǐng)你過(guò)去喝茶了。下面是我們平時(shí)應(yīng)該事前注意和分析的的數(shù)據(jù),當(dāng)前我
2024-08-20 03:49
【摘要】淘問(wèn)網(wǎng)1《述職報(bào)告交流》XXXX年度述職報(bào)告今年以來(lái),在區(qū)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我以江澤民總書(shū)記“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞省、市、區(qū)國(guó)稅局稅收工作總體規(guī)劃和市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,做好依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)、科技加管理“三篇文章”夯實(shí)征管基礎(chǔ),深化改革,整頓和規(guī)范稅收秩序行為,加大制度建設(shè)和落實(shí)力度,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)廉政建設(shè)
2025-07-30 18:15
【摘要】員工手冊(cè)(目錄頁(yè)碼無(wú)效,查看項(xiàng)目可按住Ctrl單擊鼠標(biāo)進(jìn)行所選條目進(jìn)行鏈接)10.1各行業(yè)員工手冊(cè)范例10.1.1建筑企業(yè)員工手冊(cè)范例××建筑公司員工手冊(cè)名稱
2025-07-02 14:29
【摘要】各行業(yè)工作計(jì)劃與各行業(yè)工作計(jì)劃特征和寫作特點(diǎn)匯編 第7頁(yè)共7頁(yè) 各行業(yè)工作計(jì)劃 總之,xx年社區(qū)黨建工作將按照街道黨委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我社區(qū)工作實(shí)際,在黨建工作上注重建組織、強(qiáng)隊(duì)伍、...
2024-11-22 06:52
【摘要】職業(yè)病危害因素識(shí)別與分析概述與實(shí)例主要內(nèi)容?識(shí)別與分析的目的和意義?職業(yè)病危害因素分類?識(shí)別與分析常用方法?識(shí)別與分析基本程序?識(shí)別與分析實(shí)例概念?職業(yè)病危害因素是指工作場(chǎng)所中存在或產(chǎn)生的對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害因素。
2025-05-27 01:10
【摘要】各行業(yè)人事規(guī)章制度一、機(jī)械制造業(yè)人事規(guī)章制度第一章總則第一條本規(guī)則依據(jù)機(jī)械工業(yè)股份有限公司組織規(guī)程有關(guān)條款之規(guī)定制定。第二條本公司員工的任聘、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)派免、遷調(diào)、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值勤、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項(xiàng),除公司章程組織規(guī)程及政府
2025-06-12 18:33
【摘要】KPI指標(biāo)庫(kù)XXXXX有限公司2011年月企業(yè)(一)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)辭典財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)指標(biāo)序號(hào)指標(biāo)指標(biāo)定義功能考核依據(jù)1萬(wàn)元工資銷售收入比例財(cái)政年度內(nèi)的全部銷售收入與當(dāng)期全部工資成本的萬(wàn)元數(shù)的比值。檢測(cè)萬(wàn)元工資的投入產(chǎn)出效率,鼓勵(lì)公司提高員工整體素質(zhì)和能力2貨品毛利率貨品毛利/貨品銷售
2025-07-04 21:52
【摘要】2013各行業(yè)品牌份額調(diào)查(全面+權(quán)威)牛仔服飾品牌:Levi"s不斷貼近市場(chǎng) 這是今年新增加的一項(xiàng)調(diào)查。作為休閑文化的經(jīng)典服裝,它的潮流趨勢(shì)值得持續(xù)關(guān)注。Levi"s在中國(guó)牛仔褲市場(chǎng)中無(wú)疑是絕對(duì)的老大。它是最早進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的牛仔品牌之一,也是很早就已經(jīng)開(kāi)始根據(jù)中國(guó)消費(fèi)者的體型設(shè)計(jì)牛仔褲的公司。在三年前它還開(kāi)始逐漸將新產(chǎn)品發(fā)布放在中國(guó)。除了牛仔品牌之外,一些綜合
2025-05-22 22:14
【摘要】水泥行業(yè)清潔生產(chǎn)方案廢物源 廢物類型 清?潔?生?產(chǎn)?方?案 方案類型原輔材料及能源技術(shù)工藝改造設(shè)備維護(hù)管理用少量石灰石
2025-05-15 00:14
【摘要】各行業(yè)人事規(guī)章制度一、機(jī)械制造業(yè)人事規(guī)章制度第一章總則第一條本規(guī)則依據(jù)機(jī)械工業(yè)股份有限公司組織規(guī)程有關(guān)條款之規(guī)定制定。第二條本公司員工的任聘、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)派免、遷調(diào)、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值勤、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項(xiàng),除公司章程組織規(guī)程及政府有關(guān)法令另有規(guī)定外悉依本規(guī)則辦理。
2025-04-25 08:36