工作總結(jié)-鎮(zhèn)人才工作總結(jié)-展示頁
2024-11-16 16:35本頁面
【正文】 組織辦、非公辦、工辦、宣傳辦、非公企業(yè)等的工作職責(zé)和工作任務(wù)，整合力量，確保人才工作的順利推進(jìn)。 一、積極探索，健全人才工作機(jī)制 堅(jiān)持黨管人才，強(qiáng)化對(duì)人才工作的指導(dǎo)?！铩铩镔Y料分享大全 分享無極限★★★ 2020 年，我鎮(zhèn)人才工作以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大、十六屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)精神，突出重點(diǎn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大人才引進(jìn)、盤活、培養(yǎng)和使用的力度，著力開發(fā)人才資源，提升各類人才的能力素質(zhì)，全面促進(jìn)各類人才為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力的人才和智力支持。專門成立了鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開領(lǐng)導(dǎo)專人會(huì)議。 創(chuàng)新人才工作理念，指導(dǎo)非公企業(yè)編制人才規(guī)劃。二是每月到企業(yè)了解人才需求狀況、指導(dǎo)人才工作。三是以科學(xué)發(fā)展規(guī)為指導(dǎo)，幫助浙江新穎、浙江博民、浙江華福、玉環(huán)天源試點(diǎn)企業(yè) 編制三年人才規(guī)劃，在編制中，注重規(guī)劃的可操作性和實(shí)際相結(jié)合，避免規(guī)劃編制與實(shí)踐脫節(jié)。我們通過政策引才、外出引才和就地引人等人才引進(jìn)機(jī)制，不斷拓寬人才引進(jìn)渠道。同時(shí)，各企業(yè)也充分發(fā)揮自身的機(jī)制優(yōu)勢，積極借用外腦“引進(jìn)智力”。今年，我們先后組織家企業(yè)赴重慶、成都等地進(jìn)行人才招聘。到目前為
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