【正文】 成事故或塵、毒危害的。；，玩忽職守的；，又不及時(shí)報(bào)告的；、管理不到位、規(guī)程措施不落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)安全隱患不積極采取措施處理而繼續(xù)生產(chǎn)或被停止作業(yè)的；、違章指揮和舉報(bào)、揭發(fā)隱瞞事故真相的人員以及安全檢查人員，進(jìn)行謾罵、毆打或借故進(jìn)行報(bào)復(fù)的；，破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、隱瞞事故真相、對(duì)肇事者進(jìn)行姑息包庇或弄虛作假，甚至嫁禍于人的。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按良礦發(fā)字[2013]1號(hào)和階段安全活動(dòng)安排意見(jiàn)執(zhí)行。管理人員：安全工資實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押獎(jiǎng)懲。：本著“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”與“風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，利益共享”、“誰(shuí)的責(zé)任由誰(shuí)來(lái)負(fù)”相結(jié)合的原則，2013年實(shí)行“安全工資”和“安全風(fēng)險(xiǎn)抵押”兩種獎(jiǎng)懲方式。、季度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰辦法。按簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀和安全承諾書，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。以動(dòng)態(tài)安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)為重點(diǎn)，把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作內(nèi)容納入安全目標(biāo)管理的獎(jiǎng)罰中。各單位、部門必須健全完善以安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全隱患排查治理、安全教育培訓(xùn)等為主要內(nèi)容的適合本單位、部門工作特點(diǎn)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確各級(jí)人員在安全生產(chǎn)中必須遵守的規(guī)定，制定具有嚴(yán)密性、可操作性的保證措施和嚴(yán)細(xì)的量化考核辦法，做到有章可循。，做到文明生產(chǎn)、精細(xì)操作、按章作業(yè)，實(shí)現(xiàn)“三不傷害”，確保崗位平安。,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)，層層分解到各區(qū)隊(duì)，按月度、分階段組織好本專業(yè)的安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)，確保本專業(yè)的安全生產(chǎn)。，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中安全生產(chǎn)、技術(shù)措施監(jiān)督落實(shí)負(fù)責(zé)。，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的按章指揮、按章作業(yè)、各項(xiàng)安全技術(shù)措施的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施負(fù)責(zé)。（隊(duì)）長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定本單位實(shí)施規(guī)劃，做到安全工作項(xiàng)目、措施、目標(biāo)明確，有計(jì)劃、有步驟、有針對(duì)性地組織好本單位的安全生產(chǎn)活動(dòng)。、黨委書記為組長(zhǎng)，分管副經(jīng)理、安監(jiān)處長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，經(jīng)理助理、各專業(yè)副總及生產(chǎn)業(yè)務(wù)科室、安監(jiān)處、工會(huì)、黨群工作部、人力資源部等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)的組織、督導(dǎo)和考核。、運(yùn)行“自主安全管理體系”、監(jiān)督執(zhí)行體系和“預(yù)控安全管理模式”。LMAQ02安全目標(biāo)管理及安全獎(jiǎng)懲制度制定安全目標(biāo)安全目標(biāo)分解安全目標(biāo)實(shí)施兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲“一確?！保捍_保實(shí)現(xiàn)安全年。，結(jié)合以往的安全事故，分析原因，汲取事故教訓(xùn)。：，傳達(dá)貫徹上級(jí)安全法規(guī)、指令和會(huì)議精神；學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及上級(jí)電傳通報(bào)等；學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程” 和安全技術(shù)措施，做到人人簽字。 區(qū)隊(duì)長(zhǎng)黨支部書記技術(shù)員每周組織本單位職工參加區(qū)隊(duì)記錄、備查、自主保安意識(shí)和正規(guī)操作技能，每周二定為安全教育學(xué)習(xí)日，每周五定為安全知識(shí)學(xué)習(xí)日。，形成書面材料向礦安全辦公會(huì)匯報(bào)，并下發(fā)會(huì)議紀(jì)要，留存?zhèn)洳椤！叭`”、停止作業(yè)情況，并按專業(yè)、單位、班次、班組、類別，進(jìn)行分析，查出原因,采取措施，最大限度地降低違章率。、隱患整改、規(guī)程措施落實(shí)，正規(guī)操作、內(nèi)部管理等方面的工作，對(duì)存在的問(wèn)題分析出原因，并制定整改措施。對(duì)上述例會(huì)不按時(shí)組織或會(huì)議內(nèi)容不全面，對(duì)會(huì)議組織人罰款10元；會(huì)議內(nèi)容準(zhǔn)備不充分或不符合上級(jí)規(guī)定要求，對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和分管科室負(fù)責(zé)人各罰款10元；無(wú)故不參加會(huì)議者罰款50元，遲到者罰款10元；不按時(shí)下發(fā)會(huì)議紀(jì)要的，對(duì)責(zé)任人罰款20元。會(huì)議準(zhǔn)備會(huì)議組織生產(chǎn)副經(jīng)理主持總工程師主持通防科記錄、下發(fā)紀(jì)要每月由生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師主持召開(kāi)一次放炮員例會(huì)，總結(jié)安排火工管理、爆破安全有關(guān)工作。安監(jiān)處長(zhǎng)通報(bào)上月礦井安全情況、班組安全管理存在的問(wèn)題，分析下月安全生產(chǎn)特點(diǎn)和安全工作形勢(shì)，并結(jié)合實(shí)際，明確重點(diǎn)，采取加強(qiáng)班組安全管理的措施。會(huì)議準(zhǔn)備人力資源部組織人力資源部部長(zhǎng)主持人力資源部記錄、下發(fā)紀(jì)要安監(jiān)處長(zhǎng)講話生產(chǎn)副經(jīng)理講話每月10日由生產(chǎn)副經(jīng)理或安監(jiān)處長(zhǎng)主持召開(kāi)一次班組長(zhǎng)例會(huì), 參加人員有人力資源部部長(zhǎng)及有關(guān)人員、基層區(qū)隊(duì)區(qū)長(zhǎng)或書記、不下井的班子成員、班組長(zhǎng)、安質(zhì)員、督察員。生產(chǎn)技術(shù)中心負(fù)責(zé)考核并形成會(huì)議紀(jì)要。；各專業(yè)副總負(fù)責(zé)對(duì)本專業(yè)和所屬區(qū)隊(duì)隱患排查會(huì)議制度落實(shí)情況的考核。C級(jí)隱患由專業(yè)、區(qū)隊(duì)整理處理，一般隱患由區(qū)隊(duì)整理處理，并記錄備案。并將A、B級(jí)隱患報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局備案。，并對(duì)隱患的類別與等級(jí)進(jìn)行劃分，研究落實(shí)整改措施及時(shí)間，明確責(zé)任人。對(duì)隱患的類別、等級(jí)、地點(diǎn)、內(nèi)容、整改措施、資金、限期整改時(shí)間、負(fù)責(zé)人、驗(yàn)收人、定期排查時(shí)間等做出明確的規(guī)定。，并形成紀(jì)要。會(huì)議準(zhǔn)備專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)每月組織主持各部門負(fù)責(zé)人按議程匯報(bào)專業(yè)所轄部門記錄、紀(jì)要下發(fā)紀(jì)要所屬部門存檔、備查、機(jī)電、運(yùn)輸、“一通三防”及火工品管理、生產(chǎn)準(zhǔn)備專業(yè)會(huì)議。，對(duì)安全生產(chǎn)情況和專業(yè)工作進(jìn)行通報(bào)，研究分析存在的安全生產(chǎn)問(wèn)題，制定解決方法，并對(duì)重點(diǎn)工作、工作負(fù)責(zé)人、完成時(shí)間、采取的措施做出安排。上級(jí)檢查時(shí)每查出一條問(wèn)題對(duì)責(zé)任人罰款20元。由行政辦公室負(fù)責(zé)考核。，必須根據(jù)礦安全辦公會(huì)準(zhǔn)備工作分工和要求，在辦公會(huì)后次日10時(shí)前向礦行政辦公室提供會(huì)議材料的電子版。否則對(duì)專業(yè)負(fù)責(zé)人、分管副總工程師和科室分管負(fù)責(zé)人各罰款20元。，必須進(jìn)行原因分析并在下次會(huì)議上匯報(bào)。：，對(duì)會(huì)議組織人罰款10元；會(huì)議內(nèi)容準(zhǔn)備不充分或不符合上級(jí)規(guī)定要求，對(duì)專業(yè)負(fù)責(zé)人和分管部室負(fù)責(zé)人各罰款10元；無(wú)故不參加會(huì)議者罰款50元，遲到者罰款10元。，會(huì)議后3天內(nèi)必須形成會(huì)議紀(jì)要下發(fā)各單位執(zhí)行，并于每月2號(hào)前將會(huì)議紀(jì)要報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局、辦公室和魯中煤監(jiān)分局，由行政辦公室負(fù)責(zé)。，研究處理意見(jiàn)及吸取的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定解決與防范的措施、辦法，并落實(shí)到有關(guān)部門和人員。，以及貫徹落實(shí)上月安全辦公會(huì)議精神，執(zhí)行安全文件、安全管理制度等情況，同時(shí)匯報(bào)下月安全工作打算和業(yè)務(wù)保安重點(diǎn)與措施。、傳達(dá)黨的安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指示，傳達(dá)并落實(shí)上級(jí)安全會(huì)議精神，結(jié)合礦井實(shí)際研究制定貫徹意見(jiàn)、實(shí)施辦法。，要確立會(huì)議議題，各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人要按會(huì)議議題做好充分準(zhǔn)備，做到有的放矢，突出重點(diǎn)，注重實(shí)效。二0一三年安全管理程序目 錄序號(hào)文件編號(hào)文件標(biāo)題頁(yè)號(hào)1LMAQ01安全會(huì)議制度32LMAQ02安全目標(biāo)管理及安全獎(jiǎng)懲制度103LMAQ03現(xiàn)場(chǎng)安全檢查管理制度144LMAQ04領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班管理制度255LMAQ05安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度336LMAQ06加強(qiáng)安全監(jiān)督監(jiān)察管理制度487LMAQ07安全評(píng)估制度608LMAQ08安全聯(lián)責(zé)聯(lián)保制度639LMAQ09入井檢身與出入井人員清點(diǎn)制度6610LMAQ10安全事故責(zé)任追究制度7111LMAQ11事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告和調(diào)查處理制度與責(zé)任追究規(guī)定7312LMAQ12人員定位標(biāo)識(shí)卡考勤管理規(guī)定8613LMAQ13停止作業(yè)的管理規(guī)定9114LMAQ14制止“三違”的管理規(guī)定10615LMAQ15領(lǐng)導(dǎo)干部安全述職制度13216LMAQ16安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度13417LMAQ17安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)制度13518LMAQ18安全技術(shù)審批制度14319LMAQ19安全操作管理制度15120LMAQ20特種作業(yè)人員管理制度15521LMAQ21礦用設(shè)備器材使用管理制度15622LMAQ22安全投入保障及安全費(fèi)用提取使用制度15923LMAQ23重大危險(xiǎn)源管理制度16124LMAQ24礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度和事故應(yīng)急救援制度16725LMAQ25勞動(dòng)組織定員管理制度17226LMAQ26災(zāi)害天氣停產(chǎn)、撤人制度17527LMAQ27關(guān)于加強(qiáng)封閉巷道管理的規(guī)定18028LMAQ28安全積分管理辦法18229LMAQ29零星工程和流動(dòng)作業(yè)人員管理制度18830LMAQ30職工勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度19031LMAQ31安全風(fēng)險(xiǎn)管理制度19232LMAQ32礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化督察管理制度202203 / 203LMAQ01安全會(huì)議制度為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，進(jìn)一步加強(qiáng)礦井安全管理，促進(jìn)礦井安全管理工作的健康發(fā)展，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦安全規(guī)程》和集團(tuán)公司有關(guān)安全管理規(guī)定，特制定本制度。會(huì)議準(zhǔn)備董事長(zhǎng)、黨委書記組織主持各專業(yè)匯報(bào)董事長(zhǎng)、黨委書記安排部署行辦記錄、紀(jì)要上報(bào)魯中分局上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局下發(fā)紀(jì)要存檔備查。、黨委書記主持（確因特殊情況不能主持會(huì)議的，必須指定人員主持召開(kāi)），黨委副書記、總工程師、安監(jiān)處長(zhǎng)、副經(jīng)理、工會(huì)主席、紀(jì)委書記、經(jīng)理助理、技術(shù)中心及黨群工作部負(fù)責(zé)人參加。，各專業(yè)、部門結(jié)合實(shí)際，對(duì)人、機(jī)、物、環(huán)境的不安全隱患進(jìn)行預(yù)測(cè)、分析和排查。專業(yè)負(fù)責(zé)人匯報(bào)專業(yè)安全管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全教育培訓(xùn)工作；總工程師匯報(bào)礦井隱患排查、安全技術(shù)審批工作；副總會(huì)計(jì)師匯報(bào)關(guān)于依法提取和使用煤礦安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用情況；安監(jiān)處長(zhǎng)匯報(bào)礦井安全情況和安全監(jiān)督檢查工作開(kāi)展情況，集團(tuán)公司安全辦公會(huì)議、安監(jiān)處長(zhǎng)會(huì)議、礦井上月安全辦公會(huì)議確定事項(xiàng)的落實(shí)情況，及下月安全監(jiān)督檢查工作重點(diǎn)；各有關(guān)科室負(fù)責(zé)人匯報(bào)各自分管工作完成情況、業(yè)務(wù)保安情況、存在的不足和今后的工作重點(diǎn)及采取的相應(yīng)措施。、分析，對(duì)安全生產(chǎn)和隱患防治工作進(jìn)行安排部署，必須明確安全工作目標(biāo)、重點(diǎn)工作、每項(xiàng)工作的責(zé)任人及完成時(shí)間，研究制定具體措施和解決辦法，責(zé)任落實(shí)到人。、黨委書記是礦井現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，專業(yè)負(fù)責(zé)人是本專業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，必須認(rèn)真抓好安全辦公會(huì)議精神在本專業(yè)的貫徹落實(shí)和考核。由行政辦公室負(fù)責(zé)考核。確實(shí)存在客觀原因完不成計(jì)劃的，經(jīng)會(huì)議確認(rèn)后可免除處罰。由行政辦公室負(fù)責(zé)考核。對(duì)材料提供不及時(shí)或材料質(zhì)量不符合規(guī)定的，每延時(shí)1小時(shí)對(duì)專業(yè)、部門負(fù)責(zé)人各罰款10元。、辦公室和魯中煤監(jiān)分局的，對(duì)分管負(fù)責(zé)人罰款20元。會(huì)議準(zhǔn)備生產(chǎn)副經(jīng)理組織主持各單位、部門匯報(bào)生產(chǎn)副經(jīng)理安排部署調(diào)度室記錄、紀(jì)要下發(fā)紀(jì)要、存檔，由生產(chǎn)副經(jīng)理主持，總工程師、安監(jiān)處長(zhǎng)、副經(jīng)理、經(jīng)理助理、副總工程師以及調(diào)度室、技術(shù)中心、機(jī)電科、通防科、地測(cè)科、經(jīng)營(yíng)科等有關(guān)部門和各生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人參加。，并于次日下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。：總結(jié)專業(yè)月度安全、生產(chǎn)、技術(shù)工作和專業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，分析安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題，制定有針對(duì)性的防范措施，對(duì)下月專業(yè)安全生產(chǎn)工作做出具體安排。、專業(yè)、區(qū)隊(duì)定期隱患排查制度。每月專業(yè)副總組織主持安監(jiān)處記錄、紀(jì)要所屬部門記錄、紀(jì)要報(bào)上級(jí)有關(guān)部門每月總工組織主持會(huì)議準(zhǔn)備報(bào)安監(jiān)處 通知區(qū)隊(duì)每月區(qū)隊(duì)長(zhǎng)組織主持區(qū)隊(duì)記錄 ，礦分管領(lǐng)導(dǎo)、分管副總、安監(jiān)、技術(shù)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)和其他有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加?！栋踩[患排查治理制度》的規(guī)定要求，整理下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。，對(duì)排查出的安全隱患進(jìn)行確認(rèn)和類別與等級(jí)劃分，研究落實(shí)措施及時(shí)間，明確責(zé)任人，報(bào)安監(jiān)處備案。(隊(duì))長(zhǎng)負(fù)責(zé)每天對(duì)本單位的安全隱患、薄弱人物進(jìn)行一次排查，采取有效防范措施，并記錄備查。會(huì)議準(zhǔn)備每月總工程師主持每周專業(yè)副總主持技術(shù)中心記錄、紀(jì)要所屬部門記錄、紀(jì)要每月由總工程師主持召開(kāi)一次由各專業(yè)副總、單位和部門技術(shù)負(fù)責(zé)人參加的技術(shù)例會(huì)，分析、總結(jié)、考核當(dāng)月安全技術(shù)工作，安排下月安全技術(shù)工作。每周由專業(yè)副總工程師主持召開(kāi)一次專業(yè)所屬區(qū)隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人參加的技術(shù)例會(huì)，分析、總結(jié)、考核本周安全技術(shù)工作，安排下一周安全技術(shù)工作。會(huì)議總結(jié)月度班組安全、任務(wù)、工程質(zhì)量、設(shè)備及班組長(zhǎng)出勤等情況，安排下月班組安全生產(chǎn)工作。人力資源部負(fù)責(zé)參加會(huì)議人員的組織，于會(huì)議后3日內(nèi)并下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。由通防科負(fù)責(zé)考核并形成會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議準(zhǔn)備會(huì)議組織安監(jiān)處長(zhǎng)主持安監(jiān)處記錄、紀(jì)要安監(jiān)處班子參加每月召開(kāi)一次，由安監(jiān)處長(zhǎng)主持，安監(jiān)處班子成員參加。，對(duì)會(huì)議組織人罰款10元；會(huì)議內(nèi)容準(zhǔn)備不充分或不符合上級(jí)規(guī)定要求，對(duì)責(zé)任人罰款10元；無(wú)故不參加會(huì)議者罰款30元，遲到者罰款10元；不能提出書面材料或不及時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要的，對(duì)責(zé)任人罰款10元。(隊(duì))長(zhǎng)全面負(fù)責(zé),安全教育由支部書記負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由區(qū)(隊(duì))長(zhǎng)或技術(shù)員負(fù)責(zé)，全體職工參加。指導(dǎo)職工正規(guī)操作，提高職工的安全技術(shù)素質(zhì)。，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隱患排查整改工作開(kāi)展情況。以專業(yè)為主進(jìn)行考核，黨群工作部、安監(jiān)處負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查與考核?！叭_(dá)到”：安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到一級(jí)，礦井安全程度評(píng)估達(dá)到A級(jí)，“雙基”建設(shè)達(dá)到省級(jí)先進(jìn)礦井水平。一季度一規(guī)劃一措施，全年分四個(gè)階段進(jìn)行安全目標(biāo)管理。，根據(jù)公司安全工作安排，結(jié)合本專業(yè)安全工作特點(diǎn)，確定階段安全管理重點(diǎn)，制定措施并保證貫徹落