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正文內(nèi)容

某煤業(yè)有限公司職業(yè)危害防治制度范本-展示頁

2025-04-21 13:55本頁面
  

【正文】 員報告,并停止作業(yè),直到危險消除。、保管各種器具,職業(yè)病防護用品和設(shè)施。對本施工隊的職業(yè)病危害防治工作負全部責任。定期組織本施工隊范圍的檢查,對單位的設(shè)備、防護設(shè)施中存在的問題,及時報領(lǐng)導小組,采取措施。督促員工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個人防護用品的正確使用。六、施工隊負責人職責在分管負責人的領(lǐng)導下工作,具體職責:把單位職業(yè)病危害防治制度貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。組織參與對員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓教育,檢查督促員工正確使用個人防護用品。五、專(兼)職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責認真履行單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)職責,貫徹落實國家、省、市等法規(guī)標準、規(guī)章制度。協(xié)助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。組織員工進行職業(yè)衛(wèi)生檢查,并建立衛(wèi)生檢查檔案。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責在單位職業(yè)病防治領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,推動單位開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和標準。對生產(chǎn)、防護設(shè)施進行維護保養(yǎng),檢修,確保安全運行。三、生產(chǎn)技術(shù)科的職責編制單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護、職業(yè)病危害防治措施等,改善勞動者工作環(huán)境和條件,采取措施保障勞動者健康權(quán)益。如發(fā)生職業(yè)病危害事故,要科學應(yīng)對及妥善處理,及時報告,積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查和處理,對有關(guān)責任人予以嚴肅處理。定期組織職業(yè)病危害防治工作巡查,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決,及時消除職業(yè)病危害事故的隱患。組織對單位員工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識培訓與宣傳教育,普及職業(yè)病危害防治知識。及時、如實報告職業(yè)病危害事故。保障本單位職業(yè)病危害防治的投入,并有效的實施。組織建立、健全本單位職業(yè)病危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。每年向員工代表大會報告本單位職業(yè)病危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取員工對本用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責成有關(guān)部門及時處理和解決提出的合理化建議和意見。各部門和人員的職責一、主要負責人職責:礦長是我礦職業(yè)病危害防治的第一責任人,其主要職責有:認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,落實各級職業(yè)病危害防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的衛(wèi)生與安全。三、本制度規(guī)定從單位領(lǐng)導到各部門在職業(yè)病危害防治的職責范圍,凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故,依據(jù)本制度追究責任。鄂托克旗福強煤業(yè)有限公司職業(yè)危害防治制度編 制 人:戴有學 編制時間:二0一七年七月 編制單位:鄂托克旗福強煤業(yè)有限公司目 錄 職業(yè)病危害防治責任制 職業(yè)病危害警示與告知制度 職業(yè)病危害項目申報制度 職業(yè)病防護設(shè)施管理制度 職業(yè)病個體防護用品管理制度 職業(yè)病危害監(jiān)測及檢測、評價管理制度 建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度 勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度 職業(yè)病診斷、鑒定報告制度 職業(yè)病危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度1 職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度1 職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理制度職業(yè)病危害防治責任制度總 則一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,加強我礦對職業(yè)病危害防治工作的管理,提高職業(yè)病危害防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的衛(wèi)生與安全,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本單位實際情況,特制定本制度。二、本制度是從組織上、制度上落實單位職業(yè)病防治主體責任,使各級領(lǐng)導、各職能科室、各施工單位和員工明確職業(yè)病危害防治的責任,做到層層有責,各司其職,各負其責,做好職業(yè)病危害防治工作,為勞動者提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境和條件。四、為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規(guī)定的職責范圍,對照落實相應(yīng)的職能部門和責任人。按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第八條的規(guī)定,設(shè)置與單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病危害防治工作。每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導小組會議,聽取工作匯報,研究和制訂職業(yè)病危害防治計劃與方案。督促、檢查本單位的職業(yè)病危害防治工作,及時消除職業(yè)病危害事故隱患。組織建立并實施本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組織和預案。依法承擔本單位職業(yè)病危害防治工作的領(lǐng)導責任。二、分管職業(yè)衛(wèi)生的負責人職責在本單位主要負責人的領(lǐng)導下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定,在用人單位中直接領(lǐng)導和具體組織實施各項職業(yè)病危害防治工作,具體職責:組織制定職業(yè)病危害防治計劃與方案,完善和修訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生安全操作規(guī)程,根據(jù)各部門分工,明確各部門、各崗位人員職責并組織具體實施,督促并保證職業(yè)病危害防治經(jīng)費的落實和??顚S谩υ诼殬I(yè)病危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。定期組織職業(yè)病危害防治工作組人員會議,聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。依法承擔職業(yè)病危害防治工作的直接責任。編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。對本單位的職業(yè)病危害防治工作負技術(shù)責任。組織開展對單位員工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。認真開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測。定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,有權(quán)責令改正,重大隱患書面報告領(lǐng)導小組。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。組織開展職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。定期組織參與現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責令改正,或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。負責建立本單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。組織對本施工隊員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓、教育、發(fā)放個人防護用品。嚴加阻止違章、冒險作業(yè)。發(fā)生職業(yè)病危害事故時,迅速上報,并及時組織搶救。七、員工職業(yè)病危害防治職責、學習職業(yè)病危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)病危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。,并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向本單位負責人匯報。職業(yè)病危害警示與告知制度為了有效預防、控制和消除職業(yè)危害,防治職業(yè)病,切實保護我礦員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,制定本制度。 礦方與已進、新進礦的員工簽訂合同時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明。 我礦員工在已訂立勞動合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,礦方應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所昌盛的職業(yè)病危害因素,并簽定職業(yè)病危害因素告知補充合同。各有關(guān)部門即使提供需要公布的內(nèi)容。警示說明應(yīng)當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。 如實告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的以及告知本人。 礦安檢科定期或不定期對各項職業(yè)病危害告知事項的實行情況進行監(jiān)督、檢查和指導,確保告知制度的落實礦方對接觸職業(yè)病危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核,使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預防和控制技能。一、職責范圍礦安檢科負責職業(yè)危害的監(jiān)測及對上級管理部門的申報工
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