【正文】 管直屬上級市場部工作組組長管轄人數(shù)4．工作關系（2）相關媒體的談判議價權。（1）對公司媒體投放計劃進行制定、修改的建議權。技能與素質（2）經(jīng)驗：從事企業(yè)或廣告公司媒介工作3年以上，有2年以媒介專員工作經(jīng)驗。（1）教育背景：專科以上學歷，廣告、新聞、市場營銷等相關專業(yè)。（4）積極了解客戶的各項需求，獨立完成媒體計劃。（3）各種新聞稿件的媒體發(fā)放及傳播監(jiān)控。（1）搜集相關媒介資料并進行分析，及時把握媒體動向。（4）外部關系：物料供應商的選擇、談判（四）媒介項目專員職位名稱市場部經(jīng)理職位代碼C1所屬部門市場部職位等級高管直屬上級總經(jīng)理管轄人數(shù)（3）合作者：市場部工作組同事、各區(qū)域經(jīng)理。（2）監(jiān)督：促銷專員。（1）匯報工作：市場部工作組組長。（4）對下屬人員有監(jiān)督考核權。（3）對產(chǎn)品與服務的推廣、促銷、等各項市場管理事宜有建議權。（2）對公司促銷計劃進行制定、修改的權力。（1）對促銷費用的支出進行總體控制的權力。任職資格（9）其他相關工作。（8）對下屬促銷人員進行指導，提高人員素質。（6）負責促銷預算的編制與促銷費用控制工作（4）負責組織促銷人員的培訓工作并對培訓效果進行評估（2）根據(jù)促銷計劃或企業(yè)經(jīng)營狀況，組織編制促銷方案工作內容（三）活動促銷項目專員職位名稱活動促銷項目專員職位代碼C1所屬部門市場部工作組職位等級初管直屬上級市場部工作組組長管轄人數(shù)工作關系權力范圍（4）熟悉計算機操作。（3）能夠獨立制定市場開發(fā)及推廣實施計劃，制定并實施市場推廣策略并管理預算，并對相關人員進行培訓和督導。（2）對本行業(yè)的市場發(fā)展、品牌定位有深刻的理解。（1）具有組織、計劃、控制、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧，較強的市場策劃能力。技能與素質。（2）經(jīng)驗：從事市場管理工作5年以上，有3年以上市場策略、市場推廣、品牌管理等綜合性管理經(jīng)驗。（1）教育背景：本科以上學歷，市場營銷專業(yè)相關專業(yè)。（7）（二）市場部大區(qū)工作組組長崗位說明職位名稱市場部工作組組長職位代碼C3所屬部門市場部職位等級初、中管直屬上級市場部經(jīng)理管轄人數(shù)工作內容（4）外部關系：與市場拓展、媒體、等公共關系。（3）合作者：各部門經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理。（2）監(jiān)督：市場部下屬。（1）匯報工作：總經(jīng)理。（4）按照制度獎懲、考核市場部員工的權力。（3）對產(chǎn)品與服務的推廣、促銷、價格調整等各項市場管理事宜有建議權、審核權。（2）對公司市場計劃進行制定、修改的權力。（1）對市場推廣費用的支出進行總體控制的權力。．任職資格（9）其他相關工作。（8）對下屬進行指導，提高人員素質。（7）市場部工作任務的布置、監(jiān)督與管理。（6）進行產(chǎn)品與服務在市場上的銷售調查，收集行業(yè)信息。（5）策劃新產(chǎn)品上市推廣活動。（4）配合企業(yè)年度經(jīng)營目標，進行市場推廣活動的策劃。（3）管理市場推廣預算及相關人力計劃。（2）制定市場部的管理制度和流程，提高管理效率。（1）分析市場趨勢，制定總體的市場發(fā)展戰(zhàn)略、目標，并組織分解落實相應的市場推廣活動。 有對公司營銷方案相關內容提出建議權； 有向新聞媒體投發(fā)宣傳企業(yè)新聞稿件的權力； 經(jīng)領導授權，對本部門負責的業(yè)務有簽約的權力； 有選擇廣告媒體的權力； 有選擇宣傳品制作和促銷品采購渠道的權力； 1有對公司形象識別系統(tǒng)的監(jiān)督權； 1有對促銷現(xiàn)場活動的指揮指導權； （四）部門責任 對根據(jù)營銷方案制定的軟新聞傳播計劃落實的及時性和有效性負責； 對新聞宣傳稿件的宣傳內容的正確性負責； 對公司廣告方案落實的及時性和有效性負責； 對媒介信息掌握的及時性和準確性負責； 對廣告、促銷品等合同的簽約準確性負責； 對創(chuàng)意設計任務完成的及時性和有效性負責； 對促銷現(xiàn)場活動的執(zhí)行與推進的有效性負責； 對促銷品采購方案落實的及時性負責； 對公司有關活動的影像攝制和整理歸檔工作的及時性負責； 對各種研究報告的科學性、準確性負責； 1對產(chǎn)品結構的合理性負責，對新產(chǎn)品開發(fā)的及時性負責； 1對市場趨勢分析的準確性負責，對實施計劃編制的及時性、合理性負責； 1對品牌定位的準確性負責，對品牌傳播計劃編制的及時性和合理性負責，對品牌傳播年度預算編制的合理性負責； 1對公司領導交辦的其它工作完成的及時性負責； 1對協(xié)助其他部門完成相應工作的及時性和有效性負責。代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息。（6）合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理；（4）完善、規(guī)范業(yè)務系統(tǒng)對外的各類文書；（2）實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設；負責產(chǎn)銷的協(xié)調工作。（4）了解、掌握業(yè)務員心態(tài)并進行心態(tài)建設；（2）業(yè)務系統(tǒng)廉政稽查；（6）參與制定產(chǎn)品價格；（4）做出銷售預測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃；制訂公司品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略；（2）（4）進行市場調研，掌握消費者購買心理和行為，為公司市場活動提供決策依據(jù)；（2）（1）作為公司的情報機構光能企業(yè)市場部運作管理手冊一、市場部部門職能二、組織架構及崗位職責編制三、市場部管理辦法四、薪酬體系、市場部績效考核標準五、差旅制度六、財務資金安全體系七、市場部培訓資料八、市場部工作流程一、 市場部部門職能（一）、市場部工作核心市場部是公司產(chǎn)品運作的核心策略部門，承擔產(chǎn)品上市的品牌管理、通路設計、消費者溝通的全過程，同時肩負著對企業(yè)形象、大型活動、品牌傳播規(guī)劃與執(zhí)行的雙重任務。（二）、市場部的主要任務有四個大方面：跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析；（3）參與公司網(wǎng)站建設。作為公司的參謀機構（1）制訂公司業(yè)務短、中、長期目標；（3）新產(chǎn)品上市規(guī)劃；（5）整理分析公司各業(yè)務部門的業(yè)務資料信息。作為公司業(yè)務的監(jiān)管機構（1）業(yè)務合作伙伴和市場行為是否符合公司要求；（3）負責對新入職業(yè)務人員、專賣店和經(jīng)銷商的業(yè)務人員進行培訓和監(jiān)管；（5）作為公司的公關機構（1）制定及實施市場廣告、推廣活動和公關活動；（3）負責公司榮譽室的建設及各種資料的收集整理（如客戶感謝函、錦旗、新聞報道等）；（5）作好公司的售前、售中、售后服務工作；（7）(三)部門權限 有及時共享公司銷售數(shù)據(jù)的權力； 有對市場資訊調查及收集的考核權； 有對促銷執(zhí)行的考核權； 有制訂本部門的工作制度、標準和程序的權利； 對本部門內部人員有工作分配權，并對人員進出本部門、內部人員待崗等有建議權。二、光能市場部組織架構及職能編制市場部經(jīng)理市場部工作組品牌推廣物料制作綜合文員平面設計品牌產(chǎn)品培訓 （徐晉宇） （張亞明） （張鑌漾、張亞明） （張亞明） （張敏）以下把市場部職能分工分為以下幾個主要部分：品牌推廣分為：媒介、活動促銷、新媒體推廣三大項（1）媒介主要由張鑌漾主導，以張亞明負責的重慶的工作組協(xié)助完成；（2）活動促銷由張亞明主導，由徐晉宇等負責完成相關活動促銷的相關工作；（3）新媒體推廣工作由張亞明負責整個項目的規(guī)劃，由整個市場部工作團隊完成相關工作；（一）市場部經(jīng)理崗位說明書職位名稱市場部經(jīng)理職位代碼A2所屬部門市場部職位等級高管直屬上級總經(jīng)理管轄人數(shù)工作內容（1）教育背景：本科以上學歷，市場營銷專業(yè)相關專業(yè)。（2）經(jīng)驗：從事市場管理工作5年以上，有3年以上市場策略、市場推廣、品牌管理等綜合性管理經(jīng)驗。技能與素質。（1）具有組織、計劃、控制、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧，較強的市場策劃能力。（2）對本行業(yè)的市場發(fā)展、品牌定位有深刻的理解。（3）能夠獨立制定市場開發(fā)及推廣實施計劃，制定并實施市場推廣策略并管理預算，并對相關人員進行培訓和督導。（4）熟悉計算機操作。權力范圍工作關系（1）全面負責計劃、安排、管理市場部重慶工作組的工作；（2）制定重慶市場年度營銷策略和營銷計劃，擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算；（3）協(xié)調部門內部與其他部門之間的合作關系；（4）指導、檢查、控制本部門各項工作的實施；（5）實施品牌規(guī)劃和品牌形象建設；（6）擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃。制定市場部工作組的工作規(guī)范、行為準則及獎勵；（8）負責市場部工作小組的團隊建設及人員管理；（9）推進新媒體營銷的推廣計劃．任職資格（1）對該區(qū)域市場推廣費用的支出進行總體控制的權力。（2）對該區(qū)域市場計劃進行制定、修改的權力。（3）對產(chǎn)品與服務的推廣、促銷、價格調整等各項市場管理事宜有建議權；（4）按照制度獎懲、考核市場部工作組員工的權力。（1）匯報工作：市場經(jīng)理。（2）監(jiān)督：市場部工作組下屬。（3）合作者：所屬區(qū)域各銷售部門經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理。（4）外部關系：與市場拓展、媒體、等的公共關系。（1）制定年度促銷計劃及促銷策略（3）負責各類促銷活動的組織及策劃管理工作（5）負責組織編制促銷效果評估報告，并上報審批（7）促銷物料的規(guī)劃、采購（1）教育背景：?？埔陨蠈W歷，市場營銷專業(yè)及相關專業(yè)。（2）經(jīng)驗：從事促銷管理工作3年以上，有2年以促銷專員工作經(jīng)驗。技能與素質。（1）具有組織、計劃、控制、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧，較強的市場策劃能力。（2）對本行業(yè)的市場發(fā)展有一定理解。（3）能夠獨立制定市場推廣實施計劃，制定并實施市場促銷方案并管理促銷預算，并對相關人員進行培訓和督導。（4）熟悉計算機操作。權力范圍（5）促銷物料的采購談判、建議權。工作關系工作內容（2）協(xié)調維護媒體關系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關系。（5）負責組織編制廣告投放效果評估報告，并上報審批。（6）負責廣告預算的編制與廣告費用控制工作。（7）對下屬進行指導，提高人員素質。（8）其他相關工作。任職資格（1）具有組織、計劃、控制、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧，較強的媒介分析能力。（2）對各種媒體的特性有一定理解。（3）能夠獨立制定媒介投放方案，管理媒介預算。（4）熟悉計算機操作。權力范圍（3）對下屬人員有監(jiān)督考核權。（1）匯報工作：市場部經(jīng)理。（2）監(jiān)督：媒介助理。（3）合作者：市場部同事。（4）外部關系：媒體公司的選擇、談判。（1）針對新媒體營銷推廣方式及分類制定年度新媒體計劃及策略（3）負責各類新媒體推廣活動的組織及策劃管理工作（6）負責新媒體推廣項目預算的編制與費用控制工作（1）教育背景：?？埔陨蠈W歷，市場營銷專業(yè)及相關專業(yè)、熟悉相關網(wǎng)絡技術。（2）經(jīng)驗：從事促銷管理工作3年以上，有2年以促銷專員工作經(jīng)驗。技能與素質。（1）具有組織、計劃、控制、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧，較強的市場策劃能力。（2）對本行業(yè)的市場發(fā)展有一定理解。（3）能夠獨立制定市場推廣實施計劃，制定并實施市場促銷方案并管理促銷預算，并對相關人員進行培訓和督導。（4）熟悉計算機操作，相關新媒體推廣技巧等。權力范圍（5）新媒體推廣形式及內容的選擇權與建議權。工作關系（1）市場部門工作組工作人員考勤的統(tǒng)計管理，匯報至財務工作；（2）市場部工作組活動促銷產(chǎn)品、活動物料的出庫入庫等相關數(shù)據(jù)的整理及存檔；（3）市場部工作組各項目的申請、審批、簽呈傳遞上報審批、存檔等工作；（4）市場部工作組新媒體推廣等協(xié)助工作；（5）市場部工作組