餐飲企業(yè)樓層服務部領班崗位說明-展示頁
2025-04-16 22:28本頁面
【正文】 下，制定個人學習計劃，促進個人業(yè)務技能不斷提高。職責二：個人工作規(guī)劃與呈報工作任務保障個人工作的條理性和高效性，每個工作周結(jié)束前，認真做好當周工作總結(jié)和下一工作周的工作開展計劃和注意事項，修正實施工作出現(xiàn)的偏差，對主管上級進行客觀、準確的工作呈報。熟練掌握并遵守企業(yè)規(guī)定的后勤制度，并在工作中加以嫻熟應用，做好員工解釋。職責與任務職責一：推廣企業(yè)文化，遵守相關工作制度 工作任務全面了解企業(yè)發(fā)展藍圖、經(jīng)營理念、質(zhì)量標準與企業(yè)、部門組織、人力架構(gòu)，明確部門工作在企業(yè)中的窗口作用。本職描述：《樓層服務部領班任職說明書》崗位名稱樓層服務部領班直屬上級服務部主管所在部門樓層服務部直屬下級樓層服務員崗位定員工資等級 嚴格遵照《樓層服務部領班作業(yè)指導書》、《樓層服務部領班例行公事管理表格》要求，確保工作流程順暢、有效、準確地實施。 負責對樓層服務部基層服務人員進行業(yè)務、行政管理。 負責與會鐵路連鎖店同級同部門、其他部門領班干部進行事務性協(xié)調(diào)。熟悉企業(yè)人事手續(xù)，牢記并遵守部門工作制度與
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1