管理處組織架構及崗位職責-展示頁
2025-04-16 22:03本頁面
【正文】 熟悉物業(yè)管理相關法規(guī)、條例及管理處各項工作規(guī)程、收費標準等。 負責對管理處員工進行考核，并據(jù)實進行獎罰。 根據(jù)公司質量體系相關程序文件,對管理、服務和經(jīng)營等合同及分供方進行評審。 對管理處的整體服務質量和安全生產(chǎn)負責。 對管理處一般員工的招收有決定權。 領導管理處全體員工完成各項責任目標和年度質量目標。 根據(jù)國家、市及上級公司制定的法律、條例和規(guī)定，制定本管理處的運作管理制度。 組織架構經(jīng)理保安部
保潔部
工程部
事務部
班長班長
維修工
事務助理 保安員保潔員2．0 職責 經(jīng)理 在上級領導的領導下，主持管理處的全面工作。 負責具體組織對物業(yè)的驗收及接管工作及與開發(fā)商或施工隊的協(xié)調(diào)工作。 根據(jù)ISO9002質量體系質量方針、目標的要求，建立并組織實施本管理處質量活動的持續(xù)開展，維護質量體系的有效運行。 對管理處的全面工作有決策指揮權,對管理處部門主管以下的管理人員的任免有決定權。 對管理處的財務收支負責。 負責管理處不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。 負責管理處培訓計劃的審核、培訓執(zhí)行情況的跟蹤和監(jiān)督。 經(jīng)理助理 負責管理處的人事管理工作，負責每月員工的考核和考勤； 負責管理處的行政事務工作； 熟悉ISO9000質量管理體系，對各部門的質量管理活動進行監(jiān)管，具體負責不合格/預防糾正措施的實施； 負責具體管理行政事務部的各項工作； 負責協(xié)調(diào)管理處各部門的工作；
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