公司內(nèi)部培訓(xùn)工作流程-展示頁(yè)
2025-04-16 20:17本頁(yè)面
【正文】 （注：滿分100分，匯總后填入“講師總得分”里）講師總得分： 您的其它意見(jiàn)： 6 / 6。評(píng)估對(duì)象有：（1）講師的授課情況；（2）學(xué)員的知識(shí)接受情況。教材應(yīng)在培訓(xùn)時(shí)間前2天反饋至管理部人力資源管理處，否則取消內(nèi)部講師授課資格。五、培訓(xùn)教材為確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，公司規(guī)定所有的內(nèi)部培訓(xùn)都必須具備培訓(xùn)教材。為鼓勵(lì)員工積極投入到內(nèi)部培訓(xùn)的活動(dòng)中來(lái)，公司將在取得培訓(xùn)效果的基礎(chǔ)上給予內(nèi)部講師一定的
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